治逃行动的必要性及管理举措论文内容摘要：
*收费环境的重要举措。 从而在全局上下形成良好的氛围，无论外部还是内部都高度重视，才能让治逃行动真正取得重大突破。 因此在日常的工作中要加强对职 工的教育，使职工认识到治逃工作的重要性，人人参与此项工作。 加强激励机制，提升积极性 将治逃成果与星级考核、评先评优、岗位调动等相结合，从精神、物质上给予奖励。 例如通过开展 “ 治逃能手 ” 评选活动提升职工治逃积极性，在很大程度上促进治逃行动的力度和参与度。 加强业务培训，提升行动力 一是加强对一线收费人员的业务培训。 针对黑名单处理、换卡车、伪卡车、用时不合理、不符合政策绿通车等车辆进行识别，对相关证件进行验证，对车型的判别，避免大车小型等等内容的培训将促进我们的工作的更好 开展，同时要求收费人员发现嫌疑或自身无法判别的车辆及时上报。 二是加强对票证人员的数据分析培训。 票证人员是交易查询、数据分析的主要成员，如何精准查找问题车辆，在庞大的交易数据中发现问题是治逃行动终端处理的重要部分。 通过一个车辆的出入站口地点和时间，判断出行走路线及是否存在中途换卡、调头等现象需要我们具备更高的业务素质。 三、治理逃交通行费的措施 做好数据统计工。阅读剩余 0%
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