学习杨汉军先进事迹心得体会20篇

学习杨汉军先进事迹心得体会20篇内容摘要：

名政工人事干部，向杨汉军同志学习，就是要争做不畏酸甜苦辣的政工人事干部。 宠辱不惊，顶住 “ 酸 ” 的压力。 作为政工人事干部，我们要积极学习杨汉军同志顾全大局的职业操守，树立正确的权力观、价值观和名利观。 在政工人事部门工作的同志常有这样的困扰：由于单位的人员素质齐整，内部竞争激烈，加上受名额等多种因素限制，进步反而不如别人快，当身边人职务职级升迁而自己还在原地踏步时，心中难免会有失落。 如果不能正确看待这些差异和变化，就极易产生 “ 酸 ”心理。 但是政工人事干部 特别要摆正心态，顾全大局，看重职业操守，看淡物质享受，看淡个人进步，做到既积极进取，又宠辱不惊。 公道正派，抵住 “ 甜 ” 的侵扰。 政工人事干部的工作性质决定了我们容易受到不正之风的侵扰。 这种时候最考验政工人事干部的意志和品质，对这些 “ 糖衣炮弹 ” 侵扰的处理态度，直接反映一名政工干部是否公道正派。 学习杨汉军同志，就是要学习他对党忠诚的政治品质，坚守公道正派的组织人事工作生命线。 在选人用人时，就要有坚定不移的原则立场和无惧无畏的政治品格，实事求是、客观公正地评价干部，严格按照党的干部工作政策和原则办事，不夹杂一点私心杂念。 当 “ 糖衣炮弹 ” 袭来时，无论这种 “ 炮弹 ” 的份量有多重、自己是多么需要，都丝毫不为所动、 旗帜鲜明地加以反对，严守底线，抵住侵扰。 铁肩担当，受住 “ 苦 ” 的磨砺。 与其他部门相比，政工人事干部承担着大量基础性、事务性、程序性的工作，需要付出更多的时间和精力。 陪伴广大政工人事干部更多的是加班加点的辛劳，没有特殊的待遇和报酬，有的只是特别能吃苦、特别能战斗、特别能忍耐、特别能团结、特别能奉献的精神。 不经一番寒彻骨，哪得梅花扑鼻香。 学习杨汉军同志，就是要学习他呕心沥血的敬业精神，唯有把艰苦环境当作磨砺品行的训练场，才能把各种困难当作攀向成功的垫脚石。 唯有铁肩担当，锻造高境界高觉悟，才能以苦为荣、以 苦为乐、身在苦中不觉苦。 锐意进取，保持 “ 辣 ” 的风格。 政工人事工作任务繁重，要求政工人事干部时刻接受重要任务的挑战。 学习杨汉军同志，就是要学习他拼搏赶超的争先意识，以锐意进取的 “ 火辣 ” 风格，俯下身子、撸起袖子、甩开膀子，把心思和精力放在如何干事业、如何干好事业上，不断创新工作思路、机制和方法，增强 “ 辣 ” 味，争做 “ 工匠 +猛将 ” 型干部，以开拓创新的精神破解工作难题，助推中心工作发展。 杨汉军同志把一生奉献给了所忠诚的事业，用生命诠释了一名组织人事干部的责任和担当。 我们要向杨汉军同志学习，并按照汪 伟部长提出的政工人事干部要 “ 观大势、知大局，懂业务、精本行，重公道、敢担当 ” 要求，做到忠于党，忠于人民，忠于事业，带着政工人事干部这一称号，在酸甜苦辣的道路上一路前行 （篇十一） 忠诚印寸心，浩然充两间。 杨汉军用三十余载组工生涯，生动诠释了一名共产党人为了党和人民事业忠诚奉献、尽职履责、严于律己的崇高精神，他是 “ 两学一做 ” 的标杆、组工战线的标兵，值得广大党员干部敬仰、对照、学习。 学一学 “ 以身许党 ” 的忠心。 对于社会主义伟大事业，杨汉军既是虔诚的信仰者，也是笃定的行动派，他将党的事业作 为矢志不移的追求。 推进 “ 红色物业 ” ，他把组织温暖送达居民心坎；精准扶贫调研，他像亲儿子般嘘寒问暖；暗访政策落实，他扮成家长陪同毕业生办理手续。 组织部门是政治部门，组工干部是政治工作者，要学习他对党忠诚的政治品格，全身心地投入到工作中去，胸怀大局、服务全局，切实做到立说立行、践诺守责，不断增强 “ 四个意识 ” ，坚定“ 四个自信 ” ，把党中央各项决策部署融入大脑、指导工作，化作群众能够感知的点点滴滴、方方面面，真心实意为民造福。 比一比 “ 公道正派 ” 的真心。 “ 不戴 ‘ 有色眼镜 ’ 看人，不当‘ 毛延寿 ’ 画像 ” ，在杨汉军身 上，始终有股凛然正气，他以公心识人、用人、待人，用 “ 闯将 ” 不用 “ 看客 ” 、邀 “ 优才 ” 摒弃 “ 庸才 ” ，精准选育 “ 狮子型 ” 干部，令全武汉为之振奋。 邓小平同志说过： “ 管干部的干部，要很公道，很正派。 ” 组工干部要像杨汉军那样牢记一个 “ 公 ” 字，站起来是送人的梯、躺下来是渡人的桥，秉公用权、依法履责，事事出于公心、时时不忘规矩、处处以身作则，强化实践锻炼、深化调查研究，不断提高知人善任、任人唯贤的本领，让干部心服口服，为党的事业夯基垒台。 照一照 “ 慎独修身 ” 的廉心。 “ 把官做淡、把事做精、把人做大 ” 是他高尚人格的真实 写照。 身处要职，牢记 “ 界 ”“ 戒 ” 两字，时刻绷紧自律之弦；手握权柄，须臾不忘敬畏之道。 很少有人知道他家住在哪里，儿子就业、爱人生病，从未向组织开口，也从未动用关系为家属谋取任何私利。 组工干部要像他那样，甘当绿叶、乐做人梯、安于清贫，以平淡之心对名、以知足之心待利、以廉洁之心用权，始终筑牢思想防线，坚守 “ 三严三实 ” 要求，律己求严、干净干事，争做具有 “ 铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当 ” 的组工好干部。 （ （篇十二） 3 月 1 日，中组部决定，追授杨汉军同志 “ 全国优秀组织工作干部 ” 称号。 身为 一名组工干部，要以杨汉军同志为榜样，在服务党的事业中砥砺前行，在服务地方发展中千锤百炼，在服务人民中提炼升华，做一名志存高远、惟行惟勤的好干部。 要学习他甘为孺子牛的奉献精神。 “ 连轴转 ”“ 无缝对接 ”“ 拼命三郎 ” 成了描绘杨汉军同志最多的词汇。 他生前连续工作11 天行程 18000 公里，直到病倒在工作岗位上。 他工作兢兢业业，勤勤恳恳，像老黄牛一样精耕细作 30 余年，把自己的一生献给了组织工作，真正践行了 “ 随时为党和人民牺牲一切 ” 的入党誓言。 黄牛耕地，只有实实在在把地耕好，来年才会收获丰硕的果实。 我们组工干部要 沉心静气，把政治理论学通弄懂，把业务知识学精悟透，在不断实践中提升组织工作专业化水平，练就一身过硬本领。 要学习他争当急先锋的担当精神。 习近平总书记在全国组织工作会议上指出： “ 为官避事平生耻。 担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。 ” 选拔 309 名 “ 狮子型 ”干部，成立招才局，积极推进 “ 红色引擎工程 ” ，杨汉军用实际行动诠释了什么是敢于担当的好干部。 古人云： “ 天下大事，必作于细 ” ，实现中华民族伟大复兴就是具体到我们平凡岗位上的每一件小事。 对组工干部来说，就是要用伟大的心态做小事， 把工作落实到位，把责任履行到位，坚决破除 “ 只要能交差 ” 的心态，高质量、精细化完成每一件小事，体现组工干部应有的担当。 要学习他只留清气满乾坤的廉洁精神。 杨汉军的办公桌上放着没喝完的半杯茶，两盒眼药水，待批阅的文件和笔记本，正如他的为人，干净简洁。 杨汉军同志从事组织工作 30 余年，从未用权力、地位为自己和亲属谋取私利。 “ 其身正，不令而行，其身不正虽令不从 ” ，杨汉军同志正是因为克己奉公、廉洁自律，始终保持纯洁的工作圈和朋友圈，才能坐得端、走的直、行的正。 组工干部只有坚持公道正派的职业操守，严守政治纪律和政 治规矩，清清白白做人，干干净净做事，始终保持共产党人的政治本色，才能在工作中放开手脚、勇往直前 （篇十三） “ 他就是太拼了，哪怕稍微休息一下也好啊。 ” 提起武汉市委原常委、组织部长杨汉军的牺牲，能令太多人扼腕痛惜，又会让太多人潸然泪下。 有时想想，假如时光能够倒流，他还会像原来一样，始终如一的那么较真么。 他还会依然如故的那么拼命么。 他还会一如既往的那么付出么。 他还会一往无前的那么奋斗么。 答案，当然是肯定的。 因为他是一名政治坚定的人，是一名对党负责的人，是一名心装百姓的人，也是一名只喜欢 干事的人。 “ 痛吊犹觉公健在，光辉榜样育新葵。 ” 作为新时代的组工干部，要以杨汉军同志为 “ 镜 ” ，以学促知、以知促行，让 “ 组工之灯 ” 长明。 当好一名 “ 政治工作者 ”。 “ 组织部门是政治部门，组工干部是政治工作者，一定要胸怀大局。 ” 杨汉军对于组织工作、组工干部，有着这样的认识和要求。 为了改变一些干部干事创业怕担责、怕失误，宁可少干事这种局面，杨汉军带着部里一班人精心设计了 “ 狮子型 ”干部调研选拔方案。 走访 137 个局级单位，谈话 4000 多人次，不漏一个单位、不漏一名干部。 这其中，杨汉军一组组谈、一个个过，亲自研究每 名干部的特点和不足。 用他的话来讲： “ 很多事在我这可能是一件小事，但对一名干部、对事业来说都是大事。 ” 这便是胸怀大局的政治担当。 习近平总书记强调，要旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。 组织部门担负着选好干部、用好干部的重要职责。 组工干部便是这一职责的具体担负者，要以胸怀大局的责任担当，融入大局、服务大局，向中心聚焦，为大局聚力。 当好一名 “ 百姓贴心人 ”。 对老百姓，杨汉军充满了感情；对选调生、大学生，杨汉军当自己的孩子来关爱；对人才，杨汉军让他们切实感受到家的温暖。 在他心里，民心是 最大的政治，为民服务是组织工作的根本价值取向。 “ 官当得再大，终有一天要退下来。 回首往事，最令人欣慰的不是当年有多大权力，而是你为党和人民做了多大贡献，干了几件实事。 ” 杨汉军常说。 杨汉军出殡那天，凤凰镇时任党委书记汪剑波和兰永康、程纲全扑倒在杨汉军灵前， 3 个汉子泪如雨下，按农村的礼数磕头给他送行。 对于杨汉军的离开，老百姓有着太多的不舍。 作为组工干部，应该像杨汉军同志一样，坚持 “ 立党为公，执政为民 ” ，始终把人民需求放在心中的最高位置，一切为了。