国土资源政风行风监督员座谈会讲话内容摘要:

十八大以来,从中央到地方各级高度重视党风廉政建设,重视干部作风建设,从反 “ 四风 ” 到 “ 老虎 ”“ 苍蝇 ” 一起打取得有目共睹的成绩,特别是这次《廉洁自律准则》和《党纪 处分条例》出台,标志着反腐败工作逐步从 “ 治标 ” 向 “ 治本 ” 迈进,得到了全国人民的大力拥护。 一直以来,我局党委高度重视系统干部职工的作风建设,把干部队伍的作风建设放在极其重要的位置。 省国土厅每年委托第三方机构对全省国土系统工作进行测评,我局除了认真做好各项工作,争取取得好成绩外,还重视运用好省厅的第三方测评结果,凡是位列全省 90 几个县市区倒数 10 位了,一律取消年度评先评优资格,成绩在全省平均分以下的,按差额分直接在年度考核分中相应扣分,在全局系统形成作风建设的强大声势。 应该说,近年来,我局系统各级干部职工总体情 况是好的,大家对党风廉政建设和政风行风建设重要性有了高度的共识,各地各单位相继出台了一系列制度规定,作风建设基本走上了正轨。 在取得成绩的同时,我们也要清醒看到国土系统依然面临腐败易发高发的严峻形势,看到少数干部职工依然存在的不作为、乱作为或者慢作为的问题,看到仍有个别干部职工存在的 “ 吃拿卡要 ” 甚至违纪违法等情况。 从全省范围内看,今年 1 到 10 月份,国土系统发生违法违纪案件 61 起,有 75 人被查处。 去年春节前,市纪委组织明察暗访中,仍然有 3 个县市区国土干部职工被发现存在作风效能问题,并被公开曝光。 客观上 讲,国土系统人员素质参差不齐,机构布局点多面广,全市有 134 个国土所、 90 多个服务窗口,而且随着不动产统一登记机构职能的整合,国土系统面向社会、面向群众的服务内容还将大幅度增加,这几年平均每年服务事项多达 万余件,管理不到位容易出现问题;从主观上看,国土行政审批报件复杂、承办时间长,窗口一线基本是临聘人员,工资待遇不高,有些。
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