县粮食局机关管理制度内容摘要:
告制度 为加强对局领导班子成员的监督,促进党风廉政建设和领导干部思想作风建设,制定本制度。 一、报告对象 局领导班子成员,包括主任科员、副主任科员。 二、报告事项 ㈠本 人、配偶、共同生活的子女建房、买卖、出租房屋和参加集资建房的情况。 ㈡本人主办或参与操办的本人及近亲属婚丧喜庆事宜的办理情况。 ㈢配偶、子女、直系亲属招工转干、提拔及调动工作,子女参军、入党、升学及分配工作情况。 ㈣本人因私出国(境)或经上级批准组团出国(境),在国(境)外活动的情况。 ㈤配偶、子女受到执法、执纪机关查处或涉嫌犯罪的情况。 ㈥配偶、子女在本地经商(从事个体经营)或从事有偿中介活动的情况。 ㈦本人在公务活动中接受的礼品、礼金、礼卡及其他有价证券和 处理的情况。 ㈧在履行工作职责中,出现重大失误的情况。 ㈨需要向组织报告的其他重大事项。县粮食局机关管理制度
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红十字会法,加强法制修养。 在联系贫困村及部分重建项目所在乡镇、学校等开展宣传学习新修订的《中华人民共和国红十字会法》。 办培训会两期。 ,宣传普及防灾救护、应急避险知识,深入推进防灾安全宣传教育,提高处置突发事件的能力,保障大众生命财产安全。 宣传健康卫生知识、红十字会法及 “ 三献 ”知识(献血、干细胞捐献、人体器官捐献)。 (二)建立健全各种规章制度 我会结合工作实际,先后制定完善了《
构筑 “ 信、访、网、电 ” 多位一体举报体系,收集问题线索。 对民生领域信访问题实行“ 双审双签 ” ,上级纪委与下级纪委签订信访件办理 “ 责任状 ” ,加强对调查方案的初审和办理结果的复审,对按期办结、查处情况等加强考核,签批考核意见。 对举报不实问题,对当事人进行公开澄清,消除不良影响。 二是借力科技手段,实施精准监督。 按照 “ 县委抓 总、纪委牵头、部门专责、乡镇主责 ” 的原则
调、重要案件亲自督办。 一年来,党政领导班子成员无一人因落实主体责任不力而被检查、问责、通报的情况发生。 二、推进纪律检查体制改革情况(总分 15 分,自查得分 15。 ) 一是落实了查办腐败案件以上级纪委 为主,积极主动向县纪委报告了线索处置和纪律审查工作情况。 二是围绕 “ 聚焦三转、突出主业 ” 的工作要求,认真落实 “ 三转 ” 工作,坚持做到了纪委书记不分管任何业务工作。
能对粮食产生污染的有害物品进行混存,从粮食流通源头上保障粮食卫生安全。 配合食药监部门开展粮食样品抽样检测任务,全年抽样送检 80批次,其中 10 批次民生工程食品安全监督抽 样任务已全面完成。 同时,指导粮油公司对储粮仓库、储粮设施、检验条件等进行功能提升和改进,改善储粮条件,提高储粮品质。 (三)切实做好粮食库存检查工作。 为切实掌握我县粮食库存情况,确保粮食库存真实、质量良好
申报 “ 国家粮食质检体系建设项目 ” ,按要求完成了 1 个粮食产后服务中心及13 个项目预申报工作。 三是积极支持粮食产业发展。 争取省粮食局在企业粮油精深加工项目贴息、新型粮食生产经营主体储粮设施以及粮食科技创新、成果推广等方面的扶持政策,支持本地民营企业做大做强,打造粮油精深加工领军企业。 积极谋划林粮间作、木本油料加工、杂粮加工、粮食一二三产业融合、粮食翻坝物流等项目,大力开展招商引资