安全生产管理制度40集装箱41内容摘要:

急,危及生命,驾驶员和随车人员可以当即弃车,撤离至安全地带,并随时保持与机动车辆应急领导小组的联系。 机动车辆应急领导小组接报后,应立即组织人员、车辆抢救被困人员和物资。 情况危急时,可通过区局应急领导小组,请求地方政府支援。 ( 3)应急处置工作结束后,机动车辆应急领导小组与保险部门协调相关事宜,讲述事故发生、处理的全过程书面上报区局应急领导小组办公室。 (五)应急预案实施 ( 1)事故发生后,当事人应当立即报告公司应急领导小组并按照相关要求通知有关部门。 ( 2)报告内容主要包括:报告单位、报告人,联系人和联系方式,报告时间,事故发生的时间、地点和现场情况;事故的简要经过、人员伤亡和财产损失情况的初步估计;事故原因的初步分析;事故发生后已经采取的措施、效果及下一步工作方案;其他需要报告的事项。 预案启动后 ,应急指挥部统一组织、指挥应急处置工作。 必要时,成立现场指挥部,具体负责指挥事发现场的应急处置工作。 迅速组织人员、保护财产,根据交通事故应急处置工作的需要,应急指挥部有权紧急调集相关人员、救助物资、交通工具和相关设施、设备。 交通事故应急处置工作完成后,由应急指挥部指挥组织有关部门(单位)进行分析评估,提出结束应急状态的建议,报公司领导小组决定,并撤销现场应急指挥机构。 相关部门应按照交通事故专项应急预案的要求,及时补充应急救援物资和设备,恢复应急准备状态。 (六)应急预案演练 通过开展应急演练 ,查找应急预案中存在的问题,进而完善应急预案,提高应急预案的实用性和可操作性,增强演练组织单位、参与单位和人员等对应急预案的熟悉程度,提高其应急处置能力。 每年至少组织机动车驾驶员及相关部门工作人员进行一次应急救援技能培训,熟悉预案操作程序和处置方法;每年至少组织一次预案演习,检验预案培训效果,提高应急救援人员的应急处置能力。 在制定演练计划过程中确定演练目的、分析演练需求、确定演练内容和范围、安排演练准备日程、编制演练经费预算等。 根据演练计划成立演练组织机构,设计演练总体方案,并根据需要针对演练方案进行培训和预演,为演练实施奠定基础。 演练实施是对演练方案辅助行动的过程,是整个演练程序中核心环节。 ( 1)演练前检查 演练实施当天,演练组织机构的相关人员应在演练开始前提前到达现场,对演练所用的设备设施等情况进行检查,确保其正常工作。 按照演练安全保障工作安排,对进入演练场所的人员进行登记和身份核查,防止无关人员进入。 ( 2)演练前情况说明 演练领导小组完成事故应急演练准备,以及对演练方案、演练场地、演练设施、演练保障措施的最后调整后,应在演练前夕分别召开控制人员、评估人员、演练人员 的情况介绍会,确保所有演练参与人员了解演练现场规则、以及演练情景和演练计划中与各自工作相关的内容。 演练模拟人员和观摩人员一般参加控制人员情况介绍会。 ( 3)演练执行 应急演练活动一般始于报警消息,在此过程中,参演应急组织和人员应尽可能按实际紧急事件发生时的响应要求进行演示,即“自由演示”,由参演应急组织和人员根据自己关于最佳解决办法的理解,对情景事件作出响应行动。 ( 4)演练记录 演练实施过程中,一般要安排专门人员,采用文字、照片和音像等手段记录演练过程。 ( 5)演练结束 演练完毕,由总策划发出结束信号,演 练总指挥或总策划宣布演练结束。 演练结束后所有人员停止演练活动,按预定方案集合进行现场总结讲评或者组织疏散。 保障部负责组织人员对演练场地进行清理和恢复。 ( 1)总结报告 由演练组织单位召集所有演练参与单位,讨论本次演练的经验教训,并讨论提出总结报告内容,拟定改进计划,落实改进责任和时限。 演练参与单位也可对本单位的演练情况进行总结。 ( 2)文件归档与备案 演练组织单位在演练结束后应将演练计划、演练方案、各种演练记录 (包括各种音像资料 )、演练总结报告等资料归档保存。 对于由上级有关部门布置或参与组织的演练 ,或者法律、法规、规章要求备案的演练,演练组织单位应当将相关资料报有关部门备案。 (五 )改进 对演练中暴露出来的问题.演练组织单位和参与单位应按照改进计划中规定的责任和时限要求,及时采取措施予以改进,包括修改完善应急预案、有针对性地加强应急人员的教育和培训、对应急物资装备有计划地更新等。 演练总结与讲评过程结束之后,演练组织单位和参与单位应指派专人,按规定时间对改进情况进行监督检查,确保本单位对自身暴露出的问题做出改进。 八 、安全生产作业规程 (一)车辆维护保养规定 为了保持车辆技术状况良好,确保运行安全 ,保护环境,降低运行消耗,提高运输生产安全质量,驾驶员应按照有关规定,做好以下车辆维护及管理工作。 ( 1)坚持“三检”。 即出车前、行车中和行车后检视车辆的机构及各部件连接的坚固情况。 ( 2)保持“四清”。 即保持机油、空气、燃油滤清器和蓄电池的清洁。 ( 3)防止“四漏”。 即防止漏水、漏油、漏气、漏电。 ( 4)保持车容整洁。 ( GB72581997)《机动车运行安全技术条件》以及国家安全管理行业部门的有关规定,车辆驾驶员应自觉及时参加安检、临检、季检、月检及年度审验。 动车维护保养制度,驾驶员要按照国家规定的车辆维护的周期以及作业的内容进行维护和二级维护,确保车辆安全技术性能良好。 (二)行车规定 驾驶员在行车时应遵守以下规定: 《中华人民共和国道路交通安全法》等道路交通安全法规和企业的安全管理规章制度。 ,不在心情沮丧时开车,不在闹情绪时开车,要控制情绪、情感,保证行车安全。 ,保持旺盛精力,充足的睡眠,强化自我意识,加强体育锻炼,培养合理的饮食习惯,提高身体素质,合理安 排行车计划,注意劳逸结合。 ,左右反光镜和车外的障碍情况,牵引车与挂车连接牢固可靠,严格执行“车未停稳不开门、门未关牢不起步”的安全规定,低速起步,顺序换档,根据道路情况正确使用离合器换档,保证正确的驾驶姿态,确保安全起步运行。 、法规的规定遵守交通标志,标线,指挥灯信号,交通管制以及现场公安交警的指挥,严禁超速、超载行驶,按规定正确使用车辆运行中灯光的运用,确保安全畅通。 、长坡和溜滑路段严禁脱档熄火滑行,一律不准脱 档或熄火滑行。 下陡坡应正确使用排档,用发动机牵阻作用控制车速。 ,根据道路条件,灵活准确使用转向器,严禁双后离开方向盘和原地转动方向。 ,应提前减速靠边,缓慢进站,停直摆正。 ,应看清车后情况在确保安全的前提下倒车,必要时须下车观察。 ,应提前减速,平稳停车,车速降至 5 公里时,踩下离合器,轻踩制动踏板,平稳停车,严禁紧急制动(除紧急避险外)。 ,挂进低速档或倒档,拉好手刹,关闭门窗,锁好方向 机,垫好三角木。 ,应靠边停车,不得妨碍交通。 不能及时排除故障时,及时报修,不得擅自离开车辆,遇油路故障,严禁直流供油。 ,正确使用灭火器材,车辆发生火灾时,应及时灭火和报警。 (三)冰雪路面行车注意事项 ,应稳定油门匀速行驶。 ,车辆需减速时采用换低档的方法,充分使用发动机制动,尽量少用刹车。 ,同时注意与左右车辆的距离。 (四)雨天行车规定 ,雨刮器灵敏有效,刹车不得有跑偏现象。 认真观察道路交通运态。 走准路线,根据道路和运行情况,正确使用排档,安全行驶。 ,处理障碍要提前采取措施,避免盲目紧急制动和猛打方向盘,以防车辆侧滑,保持安全的行车间距,严禁脱档脱火滑行。 ,在未了解水情路况下应该选择安全地带停车,防止路基坍塌和塌方等自然灾害事故发生。 (五)掌握安全行车操作技能 、稳三档、中速利用四、五档,切记强行冲坡。 雨、乍晴防路滑,停车避让用点刹。 坚持你快我慢;坚持你抢我站; 坚持你超我让;坚持你挤我停; 坚持你斗气我沉住气;坚持你开英雄车,我开文明礼貌车。 起步不耸,换挡不响,转弯不歪,刹车不载 车速不快,会车不抢,空转不轰,停靠不偏。 行人稠密防横穿;道路良好防快车; 破陡坡长防机损;雨天路滑防翻车; 直线会车防擦挂;转弯道上放碰车; 溜滑路段防侧滑;傍山险道防路虚; 交叉路口防抢道;夏天火热防困倦。 严禁无照或证、卡不齐驾驶; 严禁酒后驾驶; 严禁超速、超载、超时 疲劳驾车及违章抢、挤、钻、逼、超车; 严禁驾驶时用手机和“随身听”; 严禁不作例保驾车和驾驶带“病”车; 严禁私自将车交他人驾驶; 严禁驾驶室仪表台上堆放杂物; 严禁私自越线(改线、绕道)行驶及资历不够的驾驶员顶班; 严禁驾驶吸烟、饮食、闲谈、穿拖鞋、高跟鞋(鞋跟超过 4 厘米); 严禁打赤膊、不关门行驶等妨碍安全的行为。 (六)其他规定 ,努力提高安全操作技能,掌握防火灭火知识和技能。 ,发现损坏和残缺应及时报修和更换。 ,应将发动机熄火。 ;遵守有关安全规定,维护安全,保障交通畅通。 九 、安全生产考核与奖惩制度 为了进一步搞好安全生产,落实责任,真正做到各司其职、奖优惩劣, 特 制定本制度: 、安全生产竞赛活动,有方案、有总结; ,安全生产抓得好,未发生任何事故的单位和个人,可参加安全生产先进单位的评比,对评上安全生产先进单位或者个人,由公司发给证书,并给予适当的物质奖励。 ,而造成发生特大交通伤亡事故或 特大火灾伤亡事故,取消该单位评比一切先进的资格,对单位第一安全责任人、直接安全责任人给予罚款 10000 元的经济处罚。 同时视程度给予警告、记过、降职、撤职等行政处分。 ,而造成发生重 大交通伤亡事故或重大火灾伤亡事故,取消该单位评比一切先进的资格,对单位第一安全责任人、直接安全责任人给予罚款 500010000 元的经济处罚。 同时视程度给予警告、记过、降职、撤职等行政处分。 ,而造成发生交 通伤亡事故或火灾伤亡事故,取消该单位评 比一切先进的资格,对单位第一安全责任人、直接安全责任人给予罚款 10005000 元的经济处罚。 同时视程度给予警告、记过等行政处分。 ,而造成发生交 通事故,虽未有死亡但经济损失严重,对单位第一安全责任人给予10005000 元的经济处罚。 安全生产考核项目表 序号 考核内容 奖励标准 (元) 处罚标准 (元) 备注 1 全年行车无事故 1000 元 2 全年无超速、无违章。 500 元 3 车辆日常维护 200 元 4 迟到早退 100 元 5 不参加培训 2 次以上的 200 元 3次解除劳动合同 6 故意损坏标志牌、标志灯 200 元 7 无出车任务的、聚众赌博的 自动解除劳动合同 8 出车证件不齐全的 200 元 警告一次 9 无驾驶证或驾驶与准驾车型不符的 200 元 解除劳动合同 10 酒后驾车的 解除劳动合同 11 私自超载的 500 元 警告一次 12 车辆安全、信号装置失灵,转向器、刹车装置带病行车的 100 元 警告一次 13 充电设备、起动机及电源部分不符合安全要求的 100 元 警告一次 十 、安全事故报告、统计与处理制度 为做好安全管理的基础工作,正确及时地做好安全的统计、报告和档案管理、根据有关法规、规章和行业管理的要求、特制定本制度。 (一)事故报告 ,按相关规定及时、准确、如实向有关部门报告,没有瞒报、谎报、迟报情况; ,及时续报事故信息,建立事故档案盒事故管理台账。 ,发生道路交通安全事故,工伤事故,火灾爆炸事故或其他突发性事故(事件),不论事故大小和有无责任,当事人和现场目击者只要为公司从业人员,均有责任和 义务立即向公司报告、公司得到报告后,第一时间向上级管理部门报告的同时,根据需要及时报告公安、消防及相关管理部门和保险公司取得联系,同时,按照营口《安全事故统计报告管理制度》的要求上报到上级主管部门。 ,发生重大工伤事故、重大火灾爆炸事故,死亡1 人以上或群伤的道路交通安全事故,必须立即报公司,公司必须在事后 1 小时内将事故发生的时间、地点、伤亡情况及已采取的应急救援措施电话上报上级单位和行业主管部门,并在 2 小时内江事故的详细情况书面报送至上级单位和行业主管部门。 其他事故(事件)必须在事发后 48小 时内上报上级单位和其他相关单位。 ,报告事故应将事故发生的时间、地点、现场情况、救援情况、损失情况及时、准确详细上报,不得大案小报,小案大报,拖延迟报,严禁隐瞒不报。 (二)事故处理 ,迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失; ,按规定成立事故调查,积极配合各级人民政府组织的事故调查,随时接受事故调查组的询问,如实提供有关情况; ,剖析事故原因,落实整改措施; ,及时召开安全生产分析通报会,对事故 当事人的聘用、培训、考核、上岗以及安全管理等情况进行责任倒查; “四不放过”原则严肃查处事故,严肃查处安全生产事故,严格追究领导和相关责任人。 处理结果有关部。
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