xxxx卫生院20xx年基本药物制度考核方案内容摘要：
，应在考核中占有较大分值。 开展群众满意度调查。 五、考核方式与组织实施 （一）结合本镇实际制定村卫生院绩效考核工作实施方案，细化考核细则，成立村卫生室绩效考核小组，负责组织对辖区内行政村卫生室实施考核。 组长 :XX 副组长 :XX 成员 :XX XX XX 成立村卫生室基本药物制度工作管理办 公室 办公室主任宋俊烨，负责村卫生室报表收集、审核；药品采购；督导考核、资料汇总整理工作。 （二）卫生院按照考核办法和细则，采取查阅资料、现场考察、抽查核实、入户调查等方式进行。 考核中应充分听取乡村医生、村民委员会和村民的意见，客观、准确评价村卫生室承担的各项工作任务落实情况。 六、补助挂钩分类。 （ 1）基本药物制度落实情况考核结果与定额专项补助经费挂钩。 定额专项补助经费包括原规定的每月 200元固定补助和零差率补助两个部分 .这两部分按实际发放的为准。 (2)总经费发放组成 (2020 年为 200元每月 ,2020年根据上级实际拨付为准 )，根据村卫生室是否开展基本医疗服务来确定发放 . ,除扣除考核分数外 ,第一次每张处方扣 50元 ,第二次每张处方扣 100 元 ,第三次根据县卫生局文件处罚规定一次扣除零差率补助经费 1000 元，并在年。阅读剩余 0%
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