腾讯公司工作制度（腾讯管理制度及表单）内容摘要：
腾讯公司工作制度（腾讯管理制度及表单） 腾讯公司工作制度为了规范本公司的工作制度，完善企业管理，保护公司和职员的合法权益，特制定本制度。 1、凡公司员工，须严格遵守遵守公司的有关规定，遵守国家相关计算机行业和互联网络的法律法规，如计算机软件保护条例 、 中华人民共和国计算机信息网络国际互联网管理暂行规定等， 不得从事危害国家和公司利益的活动。 2、员工应遵守公司保密制度，不得向第三方泄漏任何技术、业务机密信息。 3、凡公司员工，需努力树立敬业精神，按时完成本职工作任务，同事间彼此树立精诚团结的精神，塑造企业积极进取、讲求效率的工作氛围。 4、公司按国家规定实行双休日及节假日放假，不得无故迟到早退。 信息采编及编辑人员将在双休日及节假日轮流替换。 正常上班时间：上午09:000、下午14:00- 17:30（每日7小时）。 事假或病假必须提前通知主管人员或办公室人员。 5、非白班的公司员工，无特别任务外出的，上下班时间以白班时间为原则安排，每周工作时间控制在40、出差人员除正常开支外，每人每日补助费为100元。 7、公司鼓励购买和开发密切相关的技术参考资料，可在审批并登记后全额报销。 8、日常因公事的交通费用可全额报销。 9、为了避免上班时间受到聊天的干扰，而又要保持内部通信的顺畅。 所有员工在上班时间内必须连接到内部特批人员，一律不准连接外部0、公司员工不允许在外兼职。 11、周一到周五，除和项目有关的需要外，不允许在办公室玩游戏。 12、除因工作需要外，避免在公司内会客，任何公司以外人员绝对禁止使用公司电脑。 深圳市腾讯计算机系统有限公司2000年6月7日。阅读剩余 0%
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