银行内控案防制度执行年工作方案内容摘要:
展、提高经营效益的重要意义,要紧紧围绕 今年 内控 案防工作目标,把广大员工的认识和行动统一到分行的各项部署和要求上来,使其积极参与到内控和案防制度执行年活动中。 扎实开展学习培训。 各行要以银监局的《银行业金融机构从业人员职业操守指引》、《商业银行合规风险管理指引》、《内蒙古银行业金融机构员工职业道德手册》、《贪与悔》、《代价》以及总行的《业务操作指南》、《加强营业网点内控管理若干规定》、《案件线索处置规定》、《员工抵制检举重大违规 违纪行为和堵截案件奖励办法》、《违规积分管理规定》、《员工违规行为处理暂行规定》、《员工行为守则》和自治区分行《案件防范工作文件选编》、《基层行内控评价操作规程》、《基层营业机构负责人内控管理要点》、《基层营业机构综合管理标准化建设达标工程实施方案》等作为主要培训学习内容。 采取集中学习、个人自学、撰写学习心得以及组织测验、专题知识竞赛等多种形式,提高教育培训的实效。 结合员工各自工作岗位实际,有针对性地组织集中学习,详略得当、重点突出,由重点延伸到全面覆盖。 (三)自查自纠阶段( 7月 1日至 8月 31 日)。 各支行各部门要按照内控案防规章制度的各项条款,结合各岗位工作职责、规章制度和操作流程进行梳理排查,加强管理,规范操作、清除隐患、堵塞漏洞、完善制度。 在今年下半年重点对总分行制定的 11 个风险点在全行开展一次专项检查。银行内控案防制度执行年工作方案
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价方法:按照今年开展案件排查监控资料和农户小额信用贷款专项检查出具的《事实确书》为依据进行评价。 ( 3)汇票业务评价 主要评价以下内容:一是银行承兑汇票的保管、使用 和核算是否符合规定;二是是否对票据的真伪进行验证并登记;三是严格审查票据的真实贸易背景以及票据和凭证的记载事项及要素、票据背书、退票、承兑、挂失的合规性;四是是否符合最低保证金要求,且将保证金专户存储,有无挪用现象
展模式。 四是确定客户管理名单。 根据细化后的新增客户准入标准,在前期客户普查形成的信息数据库中筛选确定目标客户,并对目标客户实施名单制管理,建立了《现代农业规模经营农户信息数据库 》,共录入客户 15,136 户,其中:存量客户 8,486 户;新客户 6,650 户。 同时建立了营销目录库,共录入客户 13,597户,其中:存量客户 8,486户;新客户 5,111 户。
1800 余人次。 总行 16 项信贷制 — 4— 度和信贷业务手册实施后,我省年初 行长会议一结束,就及时举办了16 项信 贷制度和信贷业务手册培训班,把分支行班子成员全部培训一遍, 并举办信贷人员视频培训 轮训。 各市分行还组织了信贷制度集中学习月、知识竞赛、业务考试等活动,巩固学习成果,促进新制度 落实。 从 今年我 省 开展了 2 次信贷制度执行情况审计, 2 次信贷、会计基础
、规则和准则提供指导。 三是培养员工良好习惯,坚持按照操作规程处理每一笔业务,把习惯性的合规操作工作嵌入各项业务活动之中,让合规的习惯动作成为习惯的合规操作。 四是正确处理好合规经营与业务发展的辨证关系,只有合规经营,业务才能更好更快地发展,在 合规的基础上创新,在创新的平台上达到更高质量和更有效益的合规。 三要合规操作到位。 “ 合规操作,从我做起 ”。 合规不是一日之功,违规却可能是一念之差
渐明白无论是做储蓄还是当会计都是具有挑战的工作,重要的是如何将它做的好,做的更好。 随着业务的发展 ,新区支行的业务量不断增大 ,业务笔数节节攀升 ,储蓄窗口的业务量急剧上升,为了工作加班加点我积极的参与,每当节日大家和亲人团聚的时候,这时的我还忙碌地工作着,总觉得愧对远方的父母,难以照顾他们。 但是看着客户满意而归的时候,心里又会觉得安慰。 自己的辛苦换来的大家的幸福值得。 业务增加了
”视频培训班,并组织本部门和前台部门 5 人组到视频会现场参加培训,为下一步扎实开展信贷业务授信执行工作奠定良好基础。 二是精心组织召开贷后管理例会。 2020年 6 月 24 日,组织召开贷后管理例会,对西王集团有限公司、山东滨化集团股份有限公司的贷后管理定期分析报告进行了集中审议,查找风险点、议定工作措施、落实措施执行责 任人。 贷后管理例会的成功召开