香港x国际投资公司各部门组织架构与部门职责(编辑修改稿)内容摘要：
除 •出差管理 •各类规章制度的起草和制定，公司各种内部文件的起草 •抚恤办法起草 综合文秘 高中学历，精通水暖电，做事认真，责任心强 1人 对水暖电问题处理及时， 防火、防盗、生产安全、卫生管理的有效性 •水暖电 •防火、防盗、生产安全、卫生管理 电工 关键考核点 人员要求 岗位人数 岗位名称 职责重点 行政部各岗位职责描述（二） 行政部各岗位职责描述（三） 岗位名称 职责重点 关键点考核 人员要求 驾驶员 遵守交通规则；安全驾驶；保养、检查车辆；完全准时出车 驾车安全性；遵守交通规则；及时保养检修车辆；出车准时 初中文化，有驾照；两年以上驾车经验；能吃苦耐劳，工作踏实勤奋 4名 门卫 厂区安全保卫；维护正常工作、生活秩序；外来人员登记；负责开关大门；检查出厂车辆 保卫厂区安全，维护工作、生活秩序详细登记外来人员；严格出厂车辆 初中文化，有责任心能吃苦耐劳，工作踏实勤奋 2名 厨师 负责购料和职工饭菜供应；餐具消毒工作；食堂卫生 饭菜卫生、经济可口；餐具光洁、卫生；就餐环境卫生整洁 初中文化，厨艺好，有一年以个厨师工作经历，讲究卫生，工作踏实勤奋 2名 勤杂员 负责办公楼公共区域及办公楼前后卫生； 保持所属卫生区域整洁卫生 有责任心能吃苦耐劳，工作踏实勤奋 1 名 岗位人数 职责重点 财务部长 财务核算 财务部组织结构 财务会计 财务预算 审计员 出纳 收银员 1人 2人 1人 1人 1人 1人 财务部职能描述 职能重点 • 制定公司财务管理长期计划 • 制定公司财务管理制度 • 分析公司财务状况 • 预决算管理 •资金管理 • 成本核算与控制 • 纳税申报与税务筹划 • 报表编制 财务部各岗位职责描述（一） 岗位名称 职责重点 关键点考核 人员要求 财务负责人 制定公司财务管理长期计划；制定公司财务管理制。阅读剩余 0%
本站所有文章资讯、展示的图片素材等内容均为注册用户上传(部分报媒/平媒内容转载自网络合作媒体)，仅供学习参考。
用户通过本站上传、发布的任何内容的知识产权归属用户或原始著作权人所有。如有侵犯您的版权，请联系我们反馈本站将在三个工作日内改正。