纪检监察室岗位流程图内容摘要:
现场记录 (监察室 工作人员对来访人员陈述如实记录 ) 接待来访 (监察 室工作人员热情接待来访人员 ) 接访登记 (纪检 监察 员登记整理来访情况,制作拟办单 ) 主要领导审批 (根据分管领导的批示呈 主要 领导 审批 ) 分管领导批示 调查处理 (根据局领导批示进行调查处理 ) 办理回复 (将办理结果告知来访者 ) 呈报意见 (监察室主任提出呈报局领导 审批建议 ) 存档备查 (由 纪检。纪检监察室岗位流程图
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不能有效反映样品染菌量。 为此参照注射用水微生物限度检查 法建立以下几种方法进行了筛选试验 : 方法 1: 每张滤膜取 100ml样品做为供试液直接过滤。 方法 2: 每张滤膜取样品 30ml用灭菌 %氯化钠溶液 70ml稀释后作为供试液 (100ml)直接过滤。 方法 3: 每张滤膜取样品 10ml用灭菌 %氯化钠溶液 90ml稀释后作为供试液 (100ml)直接过滤。 方法 4:
名 批号 备注 1 硝酸 2 10%氯化钾溶液 3 %二苯胺硫酸溶液 4 硫酸 5 对氨基苯磺酰胺的稀盐酸溶液( 1→ 100) 6 盐酸萘乙二胺溶液液( → 100) 7 化铵溶液 8 碱性碘化汞钾试液、氯 9 稀硫酸 10 高锰酸钾滴定液( ) 醋酸盐缓冲液( ) 硫代乙酰胺试液等 标准硝酸盐溶液 标准亚硝酸盐溶液 标准铅溶液 确认结果是否达到标准 □是 □否 检查人: 时间: 确认人:
进行监控; 检查核实操作记录; 加强培训提高质量意识及操作意识; 人员培训 操作不熟练、不规范 造成水质不合格; 培训效果不到位 ; 强化培训,规范操作,重点查看培训效果 ; 确认验证相关人员已经过培训并培训合格 ; 未按要求操作记录 无法追溯水质的相关数据; 操作意识差、人员资质差; 每天对记录内容进行审核, QA监督人员操作; 检查及核实记录; 加强培训,提高人员意识; 未严格执行清洁
检测 检测 机械过滤器 精砂过滤器 活性炭过滤器 一级反渗透 二级反渗透 T1 T2 T3 T4 T5 T6 纯 水 箱 Z1 Z2 Z3 Z4 Z5 Z6 Z7 Z8 Z9 Z10 Z11 11 纯化水系统回顾性验证方案 第 5 页 共 13 页 纯化水贮罐及分配系统管道材质均为 304不锈钢。 饮用水进入原水箱,在原水泵前加絮凝剂,通 过原水泵叶轮混合,使水中的细小胶体形成絮状析出,在进入
购 车 裕民县 效能投诉受理工作流程图 受 理 上级交(转)办 填表:认真受理,做好记录,受理人填写《 效能投诉电话(来 信来访)记录表》,报分管领导审批 存档:投诉件办理结果根据分类及时存档、备案 自办 交办、转办 审批:分管领导审批,提出处理意见 反馈:对受理投诉的调查处理结果,及时反馈给投诉人 电话投诉 来信 投诉 来访投诉 来访 来访登记 个访 集体访 无异常行为 异常行为 异常行为
决的对策和办法,力求把矛盾纠纷和信访举报问题发现得早、化解得了,控制得住,把矛盾隐患消除在初始阶段,有效维护一方的社会稳定。 突出工作重点,妥善解决群众的合理诉求。 要把群众反映的党员领导干部贪污贿赂、以权谋私等腐败问题,以及群众关注的土地征用、劳动就业、社会保障、涉法涉诉等热点问题,作为排查化解工作的重点,依法依纪,着力妥善解决群众的合理诉求,把矛盾纠纷化解在当地,把问题解决在基层