医院护理部半年工作总结内容摘要:

诊科优化了急诊服务流程,做好对患者的健康教育和指导;手术室为手术患者提供规范的围手术期护理,保障患者安全,体现了人文关怀。 各项优质护理服务举措的实施,体现了优质护理服务内涵,和谐了 护 患关系。 经统计,上半年患者满意度为 %。 (五) 强化培训 提升护理专业技能 随着优质护理工作的深入开展,护理部不断强化护理人员行为规范,对护理人员文明用语 及专业知识 进行训练,进一步推进了优质护理服务工作的进展。 选派护士长和护理骨干参加省内外专业知识培训,并在医院举办各种学术讲座。 每季度在全院范围内进 行理论知识考试 2 次;每月 1次技能操作考试共 6次 ; 另外, 2— 5月 对新进 3 年以内的人员进行了强化训练及竞赛活动,并 对优胜者进行奖励, 激发 了 护理人员的工作热情。 还 从新进 2年内人员中抽出 3 名参加区 妇联主办,卫食药局、乌当区人民医院联合承办 “ 帼国建功,弘南丁格尔精神,优质护理,展白衣天使风采 ”技 能大 赛。 并 获得了第一、二、三名好成绩。 (六) 提高福利 调动护士 工作 积极性 由于护士的待遇水平低下,导致工作积极性差, 人员流动性大, 严重影响了护理工作质量。 2020 年医院全面增加护士福利,全部实行同工同酬,另外,每月还 增加综合服务奖 5 每人 500 元,夜班费 从 10元 增加至 20 元,大大提高了护士的工作积极性,保证了 护理 质量 及安全, 为优质护理服务活动起到了积极的作用。 三 、 完善各项护理工作制度、 工作 职责、 工作 标准、护理常规及操作规范。 根据 2020 年 二级综合医院评审 标准 修订 完善 了 部分 护理 制度、 工作标准。 如 乌当区人民医院 2020 年护理质量与护理安全管理方案 、 护理安全管理制度 、 病人安全管理制度 、各种标识管理制度 、 病人身份核对的相关规定 、 管路滑脱防范措施 等。 四 、加强监督 检查 保障护理安全 建立 的 四 级护理安全监控 组织 (即护理部 — 片区护士长 — 科室 护士长 — 科室 质 控护士) 收集护理危险因素,每季度组织护理安全讨论会 1 次 , 就现存的及潜在的安全问题进行讨论,提出切实可行的防范措施。 上半 年共查护理安全隐患 4 条,提出安全 整改 措施 5 条。 改进工作 流程 2。
阅读剩余 0%
本站所有文章资讯、展示的图片素材等内容均为注册用户上传(部分报媒/平媒内容转载自网络合作媒体),仅供学习参考。 用户通过本站上传、发布的任何内容的知识产权归属用户或原始著作权人所有。如有侵犯您的版权,请联系我们反馈本站将在三个工作日内改正。