内蒙古20xx年专业技术人员权益保护继续教育考试参考答案

内蒙古20xx年专业技术人员权益保护继续教育考试参考答案内容摘要：

，用人单位可以解除劳动合同的是（ D）。 （单选题 3 分） 、产期、哺乳期 ，且距法定退休年龄不足五年 ，在规定的医疗期满后不能从事原工作和用人单位另行安排的工作 ，按照规定工资至少（ D）支付一次。 （单选题 3分） ，下列选项中属于身份权的是（ B ）。 （单选题 3 分） 、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由支付费用由（ A）支付。 （单选题 3 分） ，属于无效合同的有（ A）。 （多选题 4 分） 、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同 、行政法规强制性规定的劳动合同 ，排除劳动者权利的劳动合同 （ ABC）。 （多选题 4 分） ，仲裁员应该申请回避的有（ BCD ）。 （多选题 4 分） 、代理人的近亲属 ，可以视同工伤的有（ ABCD）。 （多选题 4 分） 48 小时之内经抢救无效死亡 ，突发疾病死亡 、公共利益活动中受到伤害 ，因战负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发 ，应具备哪些特点。 ABC（多选题 4 分） （ ABCD）。 （多选题 4 分） ，使事业单位工作人员收入与经济社会发展水平相适应 ，增强事业单位活力 ，鼓励创新创造 ，岗变薪变，加大优秀人才和关键岗位倾 ABC 斜力度 ，单位应尽的义务有（ ）。 （多选题 4 分） 定。 （判断题 3 分） 正确 ，用人单位延长劳动时间或安排夜班劳动应给予双倍补助。 （判断题 3 分） 错误 ，可以自行和解，但无论是否达成和解协议，均不可以撤回仲裁申请。 （判断题 3 分） 错误 、用人单位提供足够的条件和设施进行继续教育和培训，以提高自身工作技能和水平。 （判断题 3 分） 正确。 （判断题 3 分） 错误。 （判断题 3 分） 错误。 （判断题 3 分） 正确 ，而不是职务。 （判断题 3 分） 错误 ，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 （判断题 3分） 错误 ，原用人单位与劳动者发生的劳动争议，可以列新的用人单位为第三人。 （判断题 3 分） 正确 第四套： ，不是领取失业保险的必须条件的是（ A ）。 （单选题 3 分） ，并有求职要求 ，受著作权法保护的是（ B ）。 （单选题 3 分） 、通用数表、通用表格和公式 、法规，国家机关的决议、决定、命令 （ D）权利，是公民基本权利在专业技术领域的集中体现。 （单选题 3 分） 、长期性的 、暂时性的 、特殊性的 、共同性的 ，可以授予专利的是（ D）。 （单选题 3 分） ，其中职工缴纳的部分（ C ）。 （单选题 3 分） ，不能约定试用期的是（ D ）。 （单选题 3 分） ，不需要职工缴费的是（ C）。 （单选题 3 分） ，用人单位可以解除劳动合同的是（ A）。 （单选题 3 分） ，在规定的医疗期满后不能从事原工作和用人单位另行安排的工作 、产期、哺乳期 ，且距法定退休年龄不足五年 ，下列说 法中错误的是（ D）。 （单选题 3 分） ，被侵权的对象可以是争议案件的第三方 ，与原单位有竞业避止合同的员工所在的新的聘用单位可能成为第三方 ，原单位可作为第三方 ，不需要设臵准入限制的是（ A ）。 （单选题 3 分） ，应具备哪些特点。 ABC（多选题 4 分） （ ABCD ）。 （多选题 4 分） （ ABD）。 （多选题 4 分）。