广西水利电力职业技术学院示范院校建设任务书

广西水利电力职业技术学院示范院校建设任务书内容摘要：

万技能型人才培养培训工程、万名职业院校教师素质提高工程、千万农村实用人才培训工程在内的九大工程。 自治区教育厅在《广西壮族自治区职业教育“十一五”发展规划》中，提出将包括广西水利电力职业技术学院在内的 5 所高职院校建成国家示范性高职院校。 自 治区水利厅在《广西壮族自治区水利发展“十一五”规划》中，把“广西水利电力职业技术学院基础设施建设”项目列为“十一五”期间科研教育重要投资项目。 学院制定“创建示范人才激励政策”，加大对重点专业和核心课程的建设力度，保证经费到位，确保水利示范院校各项指标的实现。 学院将制定相应的项目建设管理规定，包括项目负责人管理制度、招投标管理制度、专项资金管理办法、校内实 19 训基地开放运行管理办法等，为本建设项目提供全面科学的制度保障。 为顺利实施示范院校建设项目，学院制定了一系列人才引进、师资培训、教学改革等 激励政策。 二、编制说明 （ 一 ） 编制 依据 《关于大力发展职业教育的决定》（国发〔 2020〕 35号） 、财政部《关于实施国家示范性高等职业院校建设计划加快高等职业教育改革与发展的意见》（教高〔 2020〕 14 号） 、教育部《关于大力发展少数民族和民族地区职业教育的意见》（ 民委发〔 2020〕 36 号） 、水利部、建设部《水利发展“十一五”规划》（发改农经 〔 2020〕 1181 号） 《十一五水利人才规划纲要》 《水利部关于大力发展水利职业教育的若干意见 》（水人教〔 2020〕 583 号） 《关于开展水利职业教育示范院校建设工作的通知》（水教协〔 2020〕 16号） 8.《广西壮族自治区国民经济和社会发展十一个五年规划纲要》 、自治区人民政府办公厅《关于印发 广西北部湾经济区发展规划 的通知》桂办发〔 2020〕 2 号） 10.《广西教育事业发展“十一五”规划》（桂发改规划 2020〔 713〕号） 20 11.《广西壮族自治区高等职业教育发展“十一五”规划》（桂教〔 2020〕 17 号） 12.《关于全面实施职业教育攻坚的决定》 （ 桂发〔 2020〕 32 号） 13.《广西壮族自治区水利发展“十一五”规划》（桂发改规划〔 2020〕 316 号） （二） 指导思想 —— 坚持科学发展观，明确办学目标。 主动适应水利电力行业和广西经济社会发展 需求 ，以全日制高职教育为主，兼办专科函授教育和职工培训，为水电行业和区域经济建设培养生产、建设、服务、管理第一线高技能应用型人才，努力将学院办成 广西 一流，在全国同类院校中有较高知名度的水利高职学院。 —— 贯彻“以服务为宗旨，以就业为导向，走产学结合的发展道路”的高职教育办学方针。 以加强基础能力建设为切入点，紧紧围绕 广西水利建设和区域经济发展的需求，深化教育教学改革，加强内涵建设和提高教学质量，创新管理模式，强化为水利电力行业与地方经济社会服务的意识，全面提升我院教育教学工作服务水利事业和经济社会发展的能力和水平。 以工学结合为切入点，积极探索 “ 2+1”产学结合、“订单式”、“顶岗实习”等人才培养途径，为学生就业和岗位锻炼提供良好平台。 —— 坚持“高职为本，立足市场，面向社会，服务行业，特色发展”的办学理念。 以广西水利、电力发展需要为重点，面向社会各行各业，为广西水利建设、西部大开发服务，为实现广西“富民兴桂新跨越”的 战略目标提供高素质的技能型和技术应用型人才；依托行业，坚持产学结合，重点培养广西水利电力系统急需人才；积极开展水电系统职工培训工作，将学院建设成为广西水利电力人才培养摇篮、职工培训基地。 （三） 总体思路 21 —— 坚持以质量为核心，走内涵发展道路。 以示范性建设为目标，加强课程、师资队伍、实训基地建设，全面提高教育教学质量。 以科学发展观把握学院发展方向和建设的重点，确保学院健康、可持续发展，走内涵发展道路，更好地为促进地方经济建设和水利行业发展服务。 —— 强化专业建设，提高学院的综合实力。 通过示范项目建设，形成以 水 利水电建筑工程 、 发电厂及电力系统、电气自动化技术、 机电一体化技术、 建筑工程技术、电子信息工程技术 6个重点专业建设为核心，以课程体系和教学内容改革、教学实训基地建设、师资队伍建设、社会服务能力建设、管理能力建设为重点的示范性建设体系；积极探索“校企合作、工学结合” 的人才培养模式；实施社会服务能力、现代教育教学资源共享平台建设、素质教育与就业服务体系建设、校园文化建设等相关配套项目建设。 与时俱进，开拓创新，实现学院稳步、健康、优质、可持续发展。 到 2020 年，努力建成新校区，全日制高职学生人数达到 10000 人， 成人函授教育学生人数达到 2500 人。 —— 坚持特色发展，为区域经济和水电行业发展服务。 通过项目建设，有效融入广西水利建设、广西“十一五”电力能源和 城镇化建设、北部湾经济区能源 建设等重大建设项目，全面提升科技开发、行业服务、社会培训、技能鉴定等能力，使学院在提高水利行业职工素质、促进下岗职工再就业、农村剩余劳力转移、职业院校师资培训，社会服务功能明显增强，为区域经济和水电行业发展服务。 —— 主动发挥技术服务功能，为地方经济和社会发展提供技术和智力支持。 利用我院“双师”资源，面向水利行业、周边企业开展技术服务， 特别是在农电体制改革和小水电建设中，建立技术支持与协作机构，形成高职学院为地方经济建设服务的长效机制，带动周边地区经济建设与社会发展。 积极开展面向水利电力行业实际需要的新产品、新技术、新工艺开发等技术服务。 22 （四） 项目 建设 的可行性 学院建校 52 年以来，确立了“高职为本、立足市场、面向社会、服务行业、特色发展”的办学定位，以发展高等职业教育，服务广西经济建设发展和水电发展需要为重点，在人才培养模式、专业和课程建设、实践教学体系、师资建设、学生综合素质教育等方面积累了良好的办学经验，形成了鲜明的办学特色，教学改 革成效显著，为创建水利职业教育示范院校奠定了良好的基础。 （五） 项目 投资概况 项目总投资 5500 万元，其中地方财政投资 3000 万元，主要用于水利水电建筑工程、发电厂及电力系统、电气自动化技术、机电一体化技术、建筑工程技术、电子信息工程技术等 6 个重点专业建设；学院自筹 1900 万元，主要用于院级重点专业及专业群、共享教学资源平台及教学实训基础设施建设；争取行业企业支持 600 万元，主要用于校园文化建设、教学实训基础设施建设。 23 2． 主要建设内容 及进度 主要建设内容 目前 状 况 2020 年 目标 2020 年 目标 建设 完成 后 状 况 办学基本条件及基础设施 示范建设资金投入（万元） 350 1539 2234． 5 5500 在校生人数 （人） 6970 7800 9000 10000 开设专业数 （个） 38 41 43 45 占 地 面积（亩） 与建筑面积 （平方米） 1093． 8 亩、 166700 平方米 1093． 8亩、 287700 平方米 1093． 8亩、 287700 平方米 1093． 8亩、 434700 平方米 固定资产总值（万元） 实验实训 设备总值（万元） 4215 5048 6122 6756 生均预算内拨款标准（元）    图书馆建设 藏书 万册 万册 54 万册 60 万册 实习 实训 基地 校内实训 基地 /室数 （个） 10 / 71 10/ 77 10/ 87 10/ 88 校内生产 性实训（学时）比例 （ %） 30% 40% 45% 50% 校外实习基地数 （个） 158 165 176 183 师资 队伍 建设 专任教师数 （人） 247 267 297 332 来自行业企业 兼职 的专业 教师数 （人） 150 167 194 233 来自行业企业兼职的专业教师授课时数 33600 36512 42336 50624 双师型素质教师比例 （ %） 71 73 75 78 培养专业带头人 （人） 29 33 36 36 培养专业骨干教师数 （人） 11 25 35 47 副高 以上职称教师比例 （ %） 30． 6 31 31． 5 33 具有研究生及以上学历教师比例 （ %） 45． 2 47 49 51 24 （续表 1） 主要建设内容 目前 状 况 2020 年 目标 2020 年 目标 建设完成后状况 课程体系与 教学 内容改革 工学结合人才培养模式及课程体系（个） 6 8 10 15 专业核心课 程建设（门） 22 33 40 45 教材建设（门） 41 50 58 64 国家精品课程（门） —— 1 2  2 省级精品课程（门） 9 11 13 15 校企 合作 有合作协议的企业数 （个） 76 79 85 89 合作企业参与教学的专业比例数 （ %） 100% 100% 100% 100% 签订校企合作协议的专业比例数 （ %） 100% 100% 100% 100% 合作企业接收实习实训学生 数（人） 2186  2250  2300  2400 合作企业接收就业学生 数（人） 382  400  410  430 合作企业对学校投入的设备价值 （万元） 49． 5 60 70 80 为合作企业科技开发与技术服务经费数 （万元） 40 50 80 100 招生 情况 跨省招生比例（ %） 8  8  8  8 西部招生比例（ %） 93． 4  93． 4  93． 4  93． 4 录取新生第一志愿上线率（ %） 83． 8  85  86  87 25 （续表 2） 主要建设内容 目前状况 2020 年 目标 2020 年 目标 建设完成后状况 实习 就业 半年以上顶岗实习 学生占应届毕业生比例 （ %） 95 95 97 98 顶岗实习平均报酬 （元 /月） 600 600 600 600 毕业生一次就业率 （ %） 97． 6 85 88 90 辐射 带动 对口支援院校数 （个） 4 4 5 5 联合培训培养教师 和学生 数 （人） 27 50 100 150 社会服务能力 职业技能鉴定机构 /工种数量 （个） 13 /164 14/165 15/166 15/166 面向行业、社会开展教育培训服务情况 面向行业和社会开展教 育培训 2020 人次 面向行业和社会开展教 育培训 2200 人 次 面向行业和社会开展教 育培训 2400 人次 面向行业和社会开展教 育培训 2600 人次 承担行业人才培养及研究课题、活动等情况 10 项 13 项 15 项 16 项 发挥带动作用及开展国际合作交流情况 对口支援 4 所职业学校；年技术培训 10000人次；与越南、香港等国家或地区开展合作与交流合作。 发挥学校优势 ,指导对口支援 4所职业学校 开展专业和课程建设 ；与越南、香港等国家或地区开展合作与交流合作。 发挥学校优势 ,指导对口支援 5 所职业学校开发基于工作过程的课程 ；与越南、 新加坡、等国家或地区开展合作与交流合作。 示范作用显著、具有行业 领先和西部特色的高等职业教育示范院校。 “双证书”获取率 91 92 95  95 其他 内容 项目 1： 社会服务平台建设 （见附件 1） 项目 2： 现代教育教学资源共享平台建设 （见附件 2） 项目 3： 素质培养与就业服务体系建设 （见附件 3） 项目 4： 校园文化建设 （见附件 4） 26 重点专业名称 1 水利水电建筑工程 专业 建设负责人 陆克芬 建设内容 2020 年 12 月 （预期目标、验收要点） 2020 年 12 月 （预期目标、验收要点） 2020 年 12 月 （预期目标、验收要点） 教 学 实 验 实 训 条 件 建 设 1. 建筑 材料 试验 实训 中心 预期目标： 完善 建筑材料实训中心的功能规划 和各种设备的采购。 验收要点： ① 完成混凝土试验实训的实训功能和实训流程的设计； ②完善混凝土试验实训计划、实训大纲； ③完成专业教学、职业培训的整体功能规划；④对 1 名专业教师进行生产性培训与实训。 预期目标： 初步完成 建筑材料实训中心的 扩建 规划和各种设备的采购。 验 收要点： ① 完善砂石料试验实训、。