培训活动策划执行流程内容摘要:
并召开 ) 制定整体策划、执行时间表(甘特图) 活动项目策划流程 : 参 与 人 员 工 作 内 容 成 果 初次策划会议 联络人、 项目组、策划、 执行、销售 、 讲师 ★ 当地市场背景、经销商需求; ★ 培训活动目标、培训课程内容 ; ★ 培训活动地点、时间、受训人群、方式 等内容 ; ★ 宣传内容设计(喷绘、展架等) ; ★ 做出活动效果预估。 ★ 撰写初步活动方案 ★ 设计宣传内容 ★ 咨询或推荐方式选择备选活动地点与时间 首次 接洽 后会议 联络人、项目组、策划、执行、销售、讲师 ★ 客户意见 ; ★ 培训活动调整内容、物料统筹 ; ★ 初定宣传方案 ; ★ 初定预算方案。 ★ 修改活动方案; ★ 宣传方案; ★ 预算等 ★ 联络外包工作厂家 最终接洽后会议 联络人、项目组、策划、执行、物料、 销售、讲师。培训活动策划执行流程
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若测量值是负值 { if((temp+temp_d*)=min)//当测量值大于最小值时报警 {w=1。 TR1=1。 } if((temp+temp_d*)min)//当测量值小于最小值时不报警 {w=0。 } } } } if(f_max==1) //若下限值是负值 { if(f_min==1) //若下限值是负值 { if(f==1) //若测量值是负值 {
系统硬件电路的设计 为使硬件电路设计尽可能合理,应注意以下几方面: ( 1) 尽可能采用功能强的芯片,以简化电路,功能强的芯片可以代替若干普通芯片,随着生产工艺的提高,新型芯片的的价格不断下降,并不一定比若干普通芯片价格的总和高。 ( 2)留有设计余地。 在设计硬件电路时,要考虑到将来修改扩展的方便。 因为很少有一锤定音的电路设计,如果现在不留余地
者方便用户对现有事件作出一定的修改或者删除。 ( 3) 课程管理模块:在课程管理模块中需要有星期的标识,在某一天记录课程时,需要对这门课程的时间有一定的显 示,还有作业的情况方面的提醒,其他的增添删除操作基本同日程管理模块类似。 ( 4) 设置界面模块:其中包含了一些对界面的设置以及对日程的设置选项。 ( 5) 关于信息模块:其中包含了一些本软件的设计信息及使用的一些基本信息。
,数秒即可完成一片。 ( 8) 具有 EEPROM 功能。 5 ( 9) 具有 看门狗 功能。 ( 10) 共 3个 16位 定时器 /计数器。 即 定时器 T0、 T T2。 ( 11) 外部中断 4路, 下降沿中断或低电平触发电路, Power Down模式可由 外部中断低电平触发 中断方式 唤醒。 ( 12) 通用异步 串行口 ( UART),还可用定时器 软件 实现多个 UART。 (
第四条 甲方的权利 1.要求 乙方 按时完成授课,维护授课时的教学秩序 等。 2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。 3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知 乙方。 第五条 甲方的义务 硬笔书法课: 30 元人民币 /课时的授课报酬(学生一对一); 60 元人民币 /课时的授课报酬(小班级教学:八人以下); 软笔书法课: 50
管 审核,批准签字后由教研组长到 行政部 统一领取。 5 2. 新教师在办理入职手续后 ,由教研组长带领去领取办公用品。 教 师 薪 资 每月薪资组成: 底薪 +课时费 +工作年限津贴 +职务津贴 +当月奖金(优秀教师 奖 ,全勤奖 ) +招生奖金 一 、底薪: 1. 试用期第一个月按照市场部薪资计算。 1.试用期 第二个月起 教师薪资为 500 元, 及 50 元全勤奖, 无其他收入。 2.