办税厅主任个人工作总结暨述职报告内容摘要:
们从思想上切实认识到加强学习的重要性和紧迫性。 并通过开展业务培训、“一月一考”等教育形式,建立和完善学习机制,不断强化干部队伍政治业务素质,提高税收专业技能,增强为纳税人服务的意识和本领。 通过系统的学习和教育培训,办税人员政治业务素质明显提高,奉献意识、求进意识、创新意识和服务意识有效增强。 三是创新机制、优化服务,精心构建纳税人满意工程。 将“始于纳税人需求,终于纳税人满意”作为构建纳税人满意工程的核心内容,全 面落实首问负责 (使用请双击此处删除页眉文字) 专业好文 档 为您倾心整理,谢谢使用 制、延时服务制和预约服务制,对纳税人提出的各类纳税咨询,予以及时、准确、 全面地答复。 将税收政策法规、纳税人的权利和义务、办税 指南、定税情况等 20 多项内容全部予以公开,同时还设置了公告栏、宣传栏、举报箱、留言簿、问卷调查表、公开投 诉举报电话等,并制作了服务监督卡发放纳税人,全面落实 “阳光地税”;以“提速、增效、强能”为目的,科学设置岗位,增强窗口服务功能,推行“一窗式”、“一站式”服务 和全程服务,彻底解决了纳税人“多次找、多头跑”的问题, 为纳税人营造了一个优质、高效,有序、便利的办税环境。 四是加大考核、强纪增责,大力提高办税质量。 建立和完善了纳税服务责任机制,细化了岗位职责标准,使用了服务质量评价系统,使办税服务在操作。办税厅主任个人工作总结暨述职报告
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购也有条不紊的展开,到三月初硬件建设基本完成。 二是加强软件建设。 我们在进行办税服务厅硬件建设的同时,积极开展相关的软件建设。 我们研究制定了 **县国家税务局办税服务厅工作人员工作职责、领导值班制度、安全卫生制度、办税公开制度、节假日值班制度、信息员责任制度、业务衔接与信息传递制度、工作人员定期培训与能绩考核制度等八项管理制度;规范了税务登记、认定管理、发票管理、申报征收 等四大类业务流程
干净的墙面上,提前弹出门窗洞口的位置线并按设计要求的钢筋网格尺寸,布设绑扎并确定出墙、门窗边缘附近的周边钢筋位置线,其余按设计要求的钢筋间距,均匀分布弹出水平和竖向钢筋位置线 植筋与钢筋网片节点及具体做法 (1 ) 加固的混凝土板墙厚 度均 为 70mm,内 配双向钢筋网,竖向 钢筋 为Ф10@200,水平向为Ф 8@200。 立筋在内侧,水平筋在外侧。 钢筋网片最外侧钢筋保护层为 20mm。
岗制度。 各村对辖区内的活动厨师进行建档立卡,并要求到当地具有体检资质的医疗机构进行健康体检,并组织活动厨师参加食品安全法律法规和食品安全知识培训,取得健康证和食品安全知识培训合格证后方可上岗,凡患有可能影响食品安全疾病的农村厨师不得上岗。 三、加强对农村自办宴席餐饮食品安全的的监视检查和指导。 各村切实做好食品安全联络员、协管员、信息员的职责,积极向本村家庭聚餐的举行者和活
取通知单》,向纳税人承诺办结时限。 (四)送达服务。 办税服务厅综合服务窗口受理的纳税人涉税事宜办结后,及时通知纳税人前来领取,或转税源管理科送达纳税人(逾期未领取的)。 (五)提醒服务。 纳税人发生纳税义务或履行税收法律责任之前,提醒纳税人及时办理涉税事项。 (六)预约 服务。 节假日延时服务。 纳税人在节假日遇有特殊情况,需要税务相关人员提供服务的,或办理税务事项的,办税服务厅为其提供服务
报关注册登记证书》原件及复印件 ; 《批准证书》原件及复印件(限外资企业) ; 《营业执照》副本原件及复印件 ; 《银行开户许可证》复印件(退税账户) ;《出口企业选择出口退税业务提醒信息表》( 国税网下载) 注:提交资料后等国税通知 在办理出口货物退(免)税认定手续时,要同时申请一般纳税人,时间上不会相互影响。 提交资料:一般纳税人资格认定申请审核表(一式两份);《国税税务登记证》副本原件
作立岗,展示 XX 物业形象。 车辆疏导 : 对进出车辆进行管理、疏导,保证 广场 环境整洁、有序、通畅。 物品出入管理 : 对大件物品搬出进行登记 ,需有地产公司指定负责人签字方可放行。 8 应急处理 : 接到火警、警情后,三分钟内到达现场,协助保护现场,并报告 物业项目 与警方。 在遇到异常情况或紧急求助时,三分钟内赶到现场,采取相应措施。 停车服务 提供地