招聘、面试、评价、入职流程及表单(最新整理by阿拉蕾)

招聘、面试、评价、入职流程及表单(最新整理by阿拉蕾)内容摘要：

报道确认单 是否携带身份证原件并提交复印件 是□ 否□ 注：请打√确认 是否携带学历证明原件并提交复印件 是□ 否□ 是否提交体检表（武进区疾病防控中心） 是□ 否□ 是否提交与原单位解除劳动合同证明 是□ 否□ 是否提交就业证 是□ 否□ 1 寸彩 色近照 4 张 是□ 否□ 确认人： 日期： 三级安全教育记录卡 部 门 班 组 姓 名 文化程度 出生年月 入厂日期 三级安全教育内容 教 育 人 受 教 育 人 公司教育 公司进行安全基本知识、法规、法制教育，培训教育时间不得少于 15 学时，主要内容是： （ 1）党和国家的安全生产方针、政策； （ 2）安全生产法规、标准和法制观念； （ 3）本单位安全生产规章制度，安全纪律。 （ 4）本单位安全生产形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训； （ 5）发生事故后如何抢救伤员、排险、保护现场和及时进行报告。 签名： 签名： 年 月 日 车 间 教 育 项目进行现场规章制度和遵章守纪教育，培训时间不得少于 15 学时，主要内容是： （ 1）车间生产特点及生产安全基本知识； （ 2）车间安全生产制度、规定及安全注意事项； （ 3）本工种的安全技术操作规程； （ 4）机械设备、电气安全及高处作业等安全基本知识； （ 5）防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识； （ 6） 防护用品发放标准及防护用具、用品使用的基本知识。 签名： 签名： 年 月 日 班组岗位教育 班组安全生产教育由班组长主持进行，或由班组安全员及指定技术熟练、重视安全生产的老工人讲解。 进行本工种岗位安全操作及班组安全制度、纪律教育，培训教育时间不得少于 20。