手术室优质护理服务总结内容摘要：
核内容和标准，为薪酬分配提供依据和基础。 建立手术室护士月工作时间统计表、月手术量统计表、护理质量考核结果登记表 ，不定期通过手术医师、麻醉医师以及术后病人对手术室护士工作满意度进行调查， 由护士长进行核实、确认，与护士当 月的薪酬直接挂钩，充分体现多劳多得、优劳优酬。 改变工作方式： 在常规开展工作的基础上，进行专科分组，负责本专科组相应手术间的管理，以及对本专科组的器械进行维护保养，并负责对科室其他护士进行本专科知识进行业务学习。 同时 每组设一名组长 ，对本组工作进行监督，责任落实到人。 加强护士素质培训： 加强对手术室护士思想道德素质以及专业知识的培训。 加强本专科护士医德医风的建设，同时每周进行业务学习并进行考核。 针对不同工作年限的护士制定规培计划，并严格实施，提高业务水平。 三、加强了围手术期护理，提高患者满意度 术前访视 （ 1）注重心里舒适护理 术前探视患者 ,用和蔼的态度 ,亲切的语言作自我介绍 ,向他们介绍手术室的环境及进手术室前的准备工作 ,讲解术前禁食的重要性。 告知患者术前应洗澡更衣 ,当晚充分休息 ,保证充足的睡眠 ,手术期间由手术室护士陪伴患者度过手。阅读剩余 0%
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