劳务公司各项安全生产规章制度

劳务公司各项安全生产规章制度内容摘要：

培训，考核合格取得合格证，方准上岗作业。 取得操作证 的特种作业人员，每两年进行一次复审，未按期复审或复审不合格者，其操作证自行失效，该特种作业人员，须重新进行安全技术考核，合格者方可从事原岗位作业。 离开特种作业岗位一年以上的特种作业人员，须重新进行安全技术考核，合格者方可从事原岗位作业。 项目部要对进场的特种工进行入场安全教育，并经常对特种工进行本岗位的安全操作规程教育，施工前针对性的书面安全技术交底，特种工的劳动防护用品要按规定发放，并督促其正确使用劳动防护用品。 特种工必须持证上岗，《特种作业人员操作证》不得伪造、涂改或改借。 特种工在操作过 程中要严格遵守操作规程，不允许擅自离岗或让别人代替上岗。 安全标志管理制度 （ 1） 施工现场安全标志用以表达特定的安全信息，对提醒人们注意不安全的因素，防止事故的发生起到保障安全的作用。 （ 2） 施工现场在有必要提醒人们 注意安全的场所醒目的地方，必须设置安全标志牌。 （ 3） 项目选购和制作的安全标志牌，必须符合 GB289382《安全色》， GB29841996《安全标志》， GB161791996《安全标志使用导则》的规定。 （ 4） 标志牌设置的高度，应尽量与人眼的视线高度相一致，标志牌的平面与视线应接近 90 度角，观察者位于最大观察距离时，最大夹角不低于 75 度。 （ 5） 标志牌不应放在门、窗、架等可移动的物体上，以免这些物体位置移动后，看不见安全标志。 标志牌前不得放置妨碍认读的障碍物。 （ 6） 现场安全标志的布置要设计，后布置。 项目技术负责 人要根据现场的实际设计好具有针对性、合理的安全标志平面布置图，现场依此进行布置。 （ 7） 施工现场安全标志，不得随意挪动时，须经原设计会批准，并备案。 （ 8） 标志牌每月至小检查一次，如发现有破损、变形、褪色等不符合要求时应及时修整或更换。 （ 9） 项目部要派专人管理现场的标志牌，对 损坏和偷窃标志牌者要严肃查处。 （ 10） 工程竣工后，项目部要统一收集、保管标志牌，以备后续工程施工使用， 附：安全色与安全标志释义 安全色安全标志： （ 1） 安全色是表达安全信息含义的颜色，表示禁止、警告、指令、提示等。 目的是使人们能够迅速发现或分辨安全标志和提醒人们注意，以防发生事故。 红色：含义 禁止 停止 用途 禁止标志，停止信号，禁止人们触动的部位 黄色：含义 警告，注意 用途：警告标志，警戒标志，机械传动部位等 蓝色：含义 指令，必须遵守的规定 用途：指令标志等 绿色：含义标示，安全状态，通行。 用途：标示标志，安全通道，通行标志，消防设备和其他安全防护设备的位置。 红白间隔条纹：含义 禁止超过 用途 现场防护栏杆，安全网支撑杆 黄黑间隔条纹：含义 警告危险 用途 洞口防护，安全门防护， 吊车吊钩的滑轮架等。 （ 2） 安全标志 安全标志是由安全色、几何图形和符号构成，用以表达特定的安全信息。 安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志四类。 ① 禁止标志是禁止人们不安全行为的图形标志，基本形式是带斜杠的圆框。 ② 警告标志是提醒人们对周围环境引起注意，以避免 可能发生危险的图形标志。 基本形式为正角形边框。 ③ 指令标志是强制人们必须做出某种动作或采用防范措施的图形标志。 基本形式为圆形边框。 ④ 提示标志是向人们提供某种信息（如标明安全设施或场所等）的图形标志。 基本形式为正方形边框。 安全奖励制度 （ 1）对各级各部门有关人员安全审生产责任的考核依据公司《建筑施工安全管理工作规定》的第三章公司各级各部安全生产责任制度的有关各项责任条款的规定； （ 2）考核的对象是各级各部门的负责人； （ 3）考核的事项是部门和本人对应该负责任履行情况，按责任执行好的或没执行的实例； （ 4）考核的方法是现场检查或看工作记录； （ 5）考核组织由公司法人总经理或公司安委会主任名誉指定副总经理负责有关人员参加的五人考核小组。 由小组负责定期对安全生产责任的考核。 考核结果在公司的《安全简报》上公布； （ 6）有下列条件之一的单位和个人应当给予荣誉或物质奖 ①认真执行公司《建筑施工安全管理工作规定》履行自己应负安全生产责任制的职责，对安全生产文明施工做出贡献、取得显著成绩的； ②对安全生产、安全防护方面有重大。