广州科技贸易职业学院新制定(修订)规章制度汇编_21-

广州科技贸易职业学院新制定(修订)规章制度汇编_21-内容摘要：

师长，养成良好的思想品德和行为习惯。 （六）法律法规规定的其他义务。 第六十五条 取得学籍的学生在学院规定年限内，修完教育教学计划规定的内容，德、智、体达到毕业要求，准予毕业，由 25 学院发给毕业证书；未达到毕业条件的学生，按照国家学籍规定颁发相应的结业证书、肄业证书和学习证明。 第六十六条 学生在院内可以按学院规定组织、参加学生社团。 学院提倡和支持学生社团开展学术、科技、文化、艺术、体育等活动。 学生社团应在法律法规和学院管理制度范围内活动，服从学院的领导和管理。 第六十七条 学院依法建立家庭经济困难学生的 救助制度。 家庭经济困难的学生可以申请国家奖学金、助学贷款、助学金、困难补助或者减免学费。 学院鼓励和支持学生利用业余时间参加社会服务和勤工助学活动，并进行适当的引导和管理。 第六十八条 学院依法建立学生安全管理制度，预防和处理学生伤害事故。 第六十九条 学员是指按照规定在本院注册但没有学籍的接受非学历教育的受教育者。 学员入学应当与学院签订教育服务协议。 学员按照国家和学院的有关规定或者教育服务协议的约定，享有相应的权利和履行相应的义务。 学院按照有关规定发给学员相应 的结业证书或学习证明。 第七章 教师、其他教育工作者及工勤人员 26 第七十条 学院对于纳入国家事业编制的教师、其他教育工作者及工勤人员，依法按照国家有关规定进行管理；对于未纳入国家事业编制的教师、其他教育工作者及工勤人员，依法实行合同管理。 第七十一条 教师是履行教育教学职责的专业人员，承担教书育人、培养社会主义事业的建设者和接班人、提高民族素质的使命。 第七十二条 教师享有下列权利： （一）进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验。 （二）从事科学研究、学术交流，参加专业 的学术团体，在学术活动中充分发表意见。 （三）指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩。 （四）按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假。 （五）对学院教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或其他形式，参与学院的民主管理。 （六）参加进修或者其他方式的培训。 （七）向学院和教育行政部门提出申诉。 （八）法律法规规定的其他权利。 第七十三条 教师履行下列义务： （一）遵守宪法、法律和职业道德，为人师表。 27 （二）贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学院的教学计划，履行教师聘约，完成教育教学工作任务。 （三）对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育，组织、带领学生开展有益的社会活动。 （四）关心、爱护学生，尊重学生人格，促进学生品德、智力、体质等方面全面发展。 （五）制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为，抵制有害于学生健康成长的现象。 （六）不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。 （七）法律法规 规定的其他义务。 第七十四条 从事本院教育教学工作的人员应当具有相应的教师资格。 学院实行教师任职资格制度和教师职务制度。 学院按照国家规定，对符合任职资格的教师，按照教师职务的职责、条件和任期，遵循胜任优先和平等自愿的原则进行聘任，依法签订聘任合同。 第七十五条 学院对教师的思想政治表现、职业道德、业务水平和工作实绩定期进行考核，考核结果作为聘任、晋升、奖惩、解聘的依据。 第七十六条 学院逐步实行教育职员制，全面实行专业技术职务聘任制。 28 学院对管理人员、专业技术人员、工勤人员 进行定期考核，考核结果作为聘任、晋升、奖惩和解聘的依据。 第八章 学院经费、资产、财务、档案与后勤保障 第七十七条 学院由下列各项取得办学经费： （一）国家财政补助。 （二）学院上级补助。 （三）学院事业收入。 （四）学院经营收入。 （五）学院附属单位上缴收入。 （六）社会捐资。 （七）其他收入。 第七十八条 学院资产为国有资产。 学院建立资产管理制度。 第七十九条 学院依法实行“统一领导、分级管理、集中核算”的财务管理体制。 财务 管理实行分级经济责任制度，分类指导，民主监督。 学院建立内部审计制度，学院所有经济活动纳入审计范围，重点加强经济责任审计，积极开展内部控制制度审计和绩效评价审计。 第八十条 学院建立档案管理制度。 学院档案机构对学院各类档案进行统一管理。 29 第八十一条 学院建立后勤保障制度，设立相应的机构为办学活动提供后勤保障。 学院按照国家规定实行后勤社会化。 第九章 奖励与惩戒 第八十二条 学院建立奖励制度，对在教学、科研、专业建设、管理、后勤保障、社会服务以及提升学院社会影响等工 作中作出突出贡献的教职工和品学兼优的学生进行表彰奖励。 第八十三条 学院建立违纪处分制度，对于违纪的师生员工，依据法律法规和学院管理制度，按规定的程序予以纪律处分。 第十章 学院民主监督 第八十四条 学院建立民主监督制度，监督学院的办学活动。 第八十五条 中国共产党学院纪律检查委员会、学院监察机构、审计机构，学院工会、教职工代表大会，学院民主党派、群众组织依法按照各自的职责，对学院办学活动进行监督。 学院依法建立民主管理和民主监督制度，支持和保障师生员工依法参与学院民主管理 和民主监督。 第八十六条 学院实行校务公开制度。 第八十七条 学院建立教师及其他教育工作者申诉制度，保护教师及其他教育工作者的合法权益。 30 学院建立学生申诉制度，保护学生的合法权益。 学院依法建立教职员工劳动争议调解制度，保护教职员工的合法权益。 第十一章 附 则 第八十八条 本章程经学院教职工代表大会审议通过，学院党委全委会批准，报教育行政主管部门核准。 第八十九条 学院章程具有下列情形之一时修订： （一）章程依据的教育法律法规发生变化。 （二） 章程依据的教育政策发生变化。 （三）学院管理体制、学院发展目标发生变化。 学院章程的修订，由院长按程序规定提出或学院党委三分之一以上委员联合提议或教职工代表大会三分之一以上代表联合提议，并经学院教职工代表大会或者教职工代表大会常委会审议通过，学院党委会批准，报上级主管部门和教育行政主管部门核准。 第九十条 学院根据章程制定相应的管理制度。 学院制定的管理制度不得与本章程相抵触。 第九十一条 本章程由学院党委负责解释。 第九十二条 本章程经广东省教育厅核准，自学院颁发之日起施行。 广州科技贸易职业学院 二 〇 一一年十月二十一日 31 广州科技贸易职业学院党委议事规则 （修订 ） （穗科贸党 〔 2020〕 28 号） 第一条 为加强党委对学院工作的领导，贯彻落实党委领导下的院长负责制，进一步明确议事范围，规范议事和决策程序，充分发挥党委的集体领导作用，根据《中华人民共和国高等教育法》、《中国共产党章程》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》、《广东省普通高等学校党委工作规定》，结合实际，制定本规则。 第二条 党委会议由党委书记或党委书记委托副书记召 集并主持，与会党委成员超过半数时方可召开会议；研究决定需要表决的重要事项，必须有三分之二以上的党委成员参加会议。 第三条 党委会可定期或不定期召开，如遇重要情况可随时召开。 第四条 会议目的明确，讲求实效，解决问题。 做到议而决、决而行、行必果。 第五条 议事原则。 党委会议必须遵循以下原则： （一）集体领导原则。 党委实行集体领导。 坚持重大、重要问题党委集体讨论决定。 党委成员要强化集体领导意识，自觉维护党委领导集体的权威。 （二）平等原则。 党委各成员之间是平等关系，书记在集体领导中负有主要责任。 党 委会上，与会委员有就讨论研究的问题充分发表个人意见的权利和责任。 （三）少数服从多数原则。 党委会集体研究决定问题时，必须充分酝酿讨论，集思广益，按少数服从多数的原则作出决定。 党委会对讨论决定的事项存在较大分歧时，应推迟作出决定；在充分征求意见、 32 沟通商量，形成共识的基础上再提交党委会讨论决定，必要时可向上级党组织请示后再作决定。 党委委员个人对集体作出的决定如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以保留意见，也可以向上级组织报告。 （四）分工负责原则。 党委会作出的决定，党委各成员必须按照集体领导与个人分工负责相 结合的原则，认真贯彻执行，并承担工作责任。 第六条 议事范围主要包括： （一）学习、贯彻党的路线、方针、政策和上级重要指示精神，结合学院实际作出贯彻落实的决定。 （二）研究加强党的自身建设、思想政治工作、德育工作、精神文明建设工作、宣传工作、统战工作、党校、共青团、工会、老干部工作以及涉及学院安全稳定方面的重大问题。 （三）讨论决定学院的办学方针、指导思想、发展战略与规划、基本建设规划、党委和行政制订的年度（学期）工作计划和重大改革事项；研究决定外事工作的重大政策，审定对外交流与合作的重大事项；审定 各种出国（境）学习、考察、访问事宜等。 （四）定期听取教学、科研、专业建设、师资队伍建设、社会服务、后勤和产业发展、学院管理和安全稳定、招生就业及其他行政管理方面的重要改革方案、工资福利分配方案及其他政策措施等重要工作和重大问题汇报，并作出相应的决策。 （五）听取党委成员就所分管工作的汇报，并就某些行政工作向院长提出建议。 （六）讨论决定学院财务预决算方案，定期听取预算执行和大额资金运行情况报告；讨论决定预算外 3万元以上投资项目、财政支出，贷款或引资建设项目；讨论决定重大基建项目、房屋修缮，大宗物资、设备采 购等重要项目的安排，学院重大资源、资产的处置方案（包括对土地、房屋等有形、无形资产的处置）。 33 （七）讨论决定学院内部组织机构的设置、人员编制及内部管理体制改革方案，全院性各种委员会、院办企业法人治理结构的设立或调整方案。 （八）研究决定干部的任免、晋升、奖惩、调动和重要人才的引进工作；协助上级主管部门做好正处级以上干部的推荐工作；推荐出席上级党代会代表人选，各级人大代表、政协委员人选的建议名单；审定学院表彰和向上级组织推荐表彰的先进集体和个人名单。 （九）研究加强学院党风廉政建设和党员教育、管理、监督工作，研究廉政风险工作和决策风险评估，定期听取纪委工作报告，研究党组织和党员的奖惩事项。 （十）研究教职工代表大会重大问题；审议确定涉及全院性的基本管理制度、政策性文件。 （十一）研究向上级党委请示和报告工作，落实上级党组织交办的重要任务。 （十二）讨论和决定党的组织建设、党委自身建设工作、发展新党员、各党支部请示的问题。 （十三）党委书记和院长认为应当提交讨论决定的其他重要事项。 第七条 党委会参加人员为全体党委委员。 根据议题可召开扩大会议，扩大范围由党委书记确定。 第八条 党委会议议题由书记、副书记酝酿提 出，书记确定。 会前分管领导应就议题中涉及的有关内容与党委书记充分沟通。 党委会议的议题、时间、地点应提前通知各党委委员做好准备，会议有关材料应同时送达。 党委会必须围绕原定议题进行，不得临时动议。 第九条 党委委员因故不能到会，应提前向会议主持人请假。 会后由会议主持人或指定人员向其通报会议情况。 第十条 党委会决定的事项，由各委员按分工认真组织实施。 实 34 施中需对决定作出调整或变更的，必须经党委会复议。 实施情况向党委书记和副书记报告或在下一次的党委会上反馈。 会议决定事项应及时告知未参加会议的党委成员。 第十一条 参加会议人员必须遵守会议纪律，准时到会、有效发言、会风端正。 除需要贯彻的会议决定、决议，按规定在一定范围内用文字或口头传达外，会议讨论发言情况和表决情况，一律不得对外泄漏。 第十二条 在讨论有关议题和工作时，按规定应当回避的，本人必须回避。 第十三条 党委会的会务工作由党委办公室负责。 会议决定的事项，分管领导及党委委员按职责分工在会议结束后及时组织实施，督促有关部门和人员做好落实工作，避免等待会议纪要再执行工作现象。 学院党委办公室按照会议督办制度定期开展督查督办，并及时向书记汇报。 各部门执行党委会的 情况列入部门考核内容。 会议必须有专人记录，决定事项党委办公室及时编发会议纪要，会议纪要由党委书记签发。 党委办公室要做好有关材料的存档备查工作。 第十四条 对重大突发事件和紧急重要情况，来不及召开党委会的，书记或副书记可临机处理，事后应及时向党委会报告。 第十。