邮政局各种制度汇编精品内容摘要:

控制”的原 则,建立完善质量监督检查机制,明确各级质量管理岗、监控岗职责,按照规定的检查项目,频次和检查信息反馈等要求,认真开展检查工作,做到“三结合”、“四不放过”,保证检查质量和检查效果。 第四条, 全县通信服务质量按平时检查考核,年终评比考核,上级反馈三种方式进行。 第五条, 全县通信服务质量考核内容为通信质量指标、基础管理、通信服务质量管理、质量监控、检查考核要求五大方面。 一、通信质量指标 违规违章收寄一起,处罚 50— 500 元。 总包邮件损失(袋、套、件)处罚 50— 500 元。 邮件处理不合格率每超 1%处罚 50 元。 机要邮件丢损报 上级部门另行处理。 速递信息反馈,包括:投递信息上网率、及时率、国际邮件收寄信息上网率,各单位每少报、漏报 1 件处罚 20元,全局低市局指标计划 1%,处罚速递部门 100 元。 二、基础管理 建立健全原始记录和统计台帐,做到项目填写齐全、内容翔实、上报及时、数字准确、资料档案理订有序、稽核认真、安全妥善保管。 建立健全会议制度、学习制度、卫生制度、岗位职责、劳动纪律等管理制度。 邮袋管理做到“四有四无”即:管理有专责,使用有计划、处理有手续、存放有专处;无积压、无挪用、无散失、无损毁。 邮政日戳、夹钳 (塑封器)认真按要求使用管理。 以上四项内容,每一项(次)中每一条不合格或不规范,处罚 20— 50 元。 三、通信服务质量管理 服务人员标志服、工号牌统一规范,每发现一次不着标志服,不佩戴工号牌着,处罚 20— 50 元。 工作现场卫生整洁、各项设施、用品用具、宣传资料、配备齐全、使用完好,执行定置定位管理,未存放与工作无关的物品,每有一项(次)不达标准或者违反规定处罚 20— 50 元。 各类出售品、各种面值邮票、零钞准备齐全,方便用户,不违规出售非标准信封、包装箱。 每有一项(次)不符合规定处罚 50— 200 元。 工作现场实行封闭作业,严禁无关人员擅自进入,更不得翻阅抽拿邮件、报刊,每有一项(次)不符合规定者处罚 20— 100 元。 认真执行“首问负责制”,无推逶、扯皮现象;服务主动热情周到,无刁难、训斥、谩骂用户等现象;办理业务准确、快捷、耐心解答,处理好用户提出的各类问题;不接受用户馈赠、报酬、回扣以及各种名目的乱收费;每有一次问题出现处罚 20— 100 元。 按规定要求当班缮发验单,项目填写齐全,问题及原因畅述清楚,符合规定;及时答复、处理进口查单、验单、复验,做到内容阐述清楚、明了,准确无误;每有一项(次) 不符合规定处罚 50— 100 元。 按时足额上缴各项营收款,不准隐瞒、截留、转移、虚报业务收入,不准占用、挪用、贪污业务资金;按规定时间频次要求封发(分发)、交接、转运、转趟、投递邮件;提前结帐,提前封包,提前归班等积压延误问题,每有一项(次)不符合规定处罚 50— 100 元。 严禁隐匿、毁弃、私拆、盗窃邮件现象,未发生邮件失密、泄密、丢失和 损毁;每一项(次)不符合规定处罚 500— 1000 元;并根据情节移交其他部门处理。 严格。
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