聘用教师协议书内容摘要：
超过两周（或累计 28 节课 ）的，同时扣除其全额学期奖金。 病事假超过一个月的视为自动离职。 请产假者 ，其 假期 的 工资照发，本学期的学期奖金将不予发放。 经批准没参加学校公共活动（包括培训）超过两次者每次扣 10 元，未经批准不参加学校公共活动（包括培训）者每次扣 20 元。 如教学过程中出现违反教学常规的事件，将按照学院 教学事故等级界定 及认定办法执行， 处理办法如下： （ 1）乙方发生一次一级教学事故，将给予警告，并扣除其学期奖 金；一次二级事故，扣除其学期奖金一半；一次三级教学事故扣除其学期奖金 50 元； （ 2）乙方一级教学管理事故一次，二级二次将对教师予以解聘，并于此后不再予以聘用。 受聘教师擅自离职， 自离岗之日起停发其 余下的 工资 和奖金； 承担班主任职务，有关班主任补贴按在编教师执行 ； 承担教研室主任 以上行政职务，有关职务补贴按在编教师执行。 四、 甲方权利：聘用期间， 出现以下情况之一，甲方 有权提出解聘。 乙方违反国家法律法规 者。 乙方违反甲方 的。阅读剩余 0%
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