经典教练技术案例

经典教练技术案例内容摘要：

永远都在承担着所有的责任，他每天为了你负了一个什么样的责任，又因为你而过着什 么样的生活。 因为你的不负责任、不努力，会出现一个什么样的后果。 (他们为我们负了一次又一次的责任，他们的头发一天比一天苍白，他们的面容一天比一天苍老，身体一天比一天衰弱，请问，我们有多久没有去爱他们，关心他们。 有多久没有去体谅他们身上的重担，他们负的责任。 也许，他们现在，每天还要很艰难到处去走，很辛苦地劳作，很艰难地生活，每天，他们还要在破旧的屋里，在昏暗的灯光下，穿着寒酸的衣服，用粗糙干裂的双手捧着粗瓷的碗，吃着粗涩的食物，可是，这些责任，我们能体会得到吗。 ) 3． 再好好看看他们的强撑 着的背影，又象不象我们的老板、我们的领导。 他们就象一直以来呵护我们成长起来的父母一样，呵护着企业的发展。 在这过程中我们真的能理解他们所承受的这么多的无奈、委屈、心酸吗。 为了企业，可能他们的孩子经常只能在睡梦中见到自己的爸爸 /（妈妈）；为了企业，可能他们的妻子 /（丈夫）只能用亮着的窗灯来等他们回家；为了企业，可能他们甚至付出了只有他们自己才知道的重重的代价。 作为我们的队长，他知道领导的重要性，知道有这个权力就有责任，我们的领导知道，任何一个时候，我们都要认真，我们只有认真做好每件事情，我们才能在市场上立足，在 你的工作当中，因为你的不努力，因为你的不认真，不负责任，造成了客源的流失，企业的亏损，公司的倒闭，你的总经理，你的老板，他们因为你，又负起了一个什么样的责任。 你能够体会得到吗。 其实，他们每天照顾你、关心你，督促你，为了把企业搞上去，有很多地方也是为了你呀。 你又能体会得到吗。 让你们好好地去感受，好好的来体会吧。 （停顿）各位有没有想过，我们都是其中的一个成员，我们所做的每一件事情，都有可能影响到我们公司的未来，我们公司事业的发展，都与各位有直接的关系，现在市场竞争特别激烈，我们任何一个公司都在进行残酷的比赛，胜 者为王，败则为寇，如果公司经营不善，如果我们每个人都没有全力以赴的开展我们的工作，我们的老板将接受企业亏损、倒闭带来的巨大损失，我们有没有非常珍惜这来之不易的工作，也许我们的队员只要任何一个人出一点差错，任何一点疏忽大意，都有可能导致团队的全盘失败， （可加小孩、夫妻、兄弟姐妹） 如果是你，你愿意接受类似的惩罚吗。 此时此刻，所有站着的朋友，看着你们的队长正在为你接受惩罚，你想到了什么，你们觉得自己该承担一个什么样的责任，看到你们的队长在接受惩罚，你觉得你该负一个什么样的责任，你们觉得如何才可以支持他，用你们 的行动来支持你们的队长，你们觉得自己应该做一点什么，难道你们这么无动于衷，不能承担责任， 有没有想过我们所有的一言一行都直接牵制了多少人的心血，有多少人会因为我们的一时错误而在承担着重大的责任， 各位再想想，我们有全力以赴的工作吗。 想当初我们来到深圳的时候，我们立下的宏伟壮志，我们都希望做一个成功的人，可是今天，你成功了吗，你现在的工作态度对得起你自己吗。 你对得起自己吗。 你有对自己负起责任了吗。 当工作时没有全力以赴的态度有对得起自己吗。 你真正做到认真负责了吗。 请让你们的领袖停下来吧。 他们用他们的承诺实践了 他们的选择 100%的承担起了责任。 各位找一个地方，静静的坐下来。 好好的回想一下，我们可以全力以赴对待工作吗。 如果我们都能全力以赴，我们的结果会是怎样的呢。 想当初，我们雄心壮志的来到深圳，可今天工作有认真对待吗。 如果我们每个员工责任心再强一点，如果再认真一点、如果工作再细心一点，我们公司还怕发展不起来吗，我们收入难道高不起来吗。 1．所有伙伴请围成一个圆圈，在这里，我们感谢四位领袖为我们带来的人生感悟，我们是否是太繁忙了，我们将我们生命中如此重要的关系忽略了，我们追求着时髦、享受、而往往将我们心灵 中一直渴望而就在身边的爱、支持、责任、感恩、快乐都拿去做了交易，可是我们真的停下来一下，静下来一会的时候，我们发现这些其实是我们一直以来在苦苦寻找的生命的意义、人生的真谛。 这些随着时间的印痕会被风、会被雨侵蚀得沉甸甸的感觉，感谢上苍，给了我们一双慧眼，让我们在这里借助四位领袖使我们能撩开已经蒙上了我们的心灵的面纱来找回我们自己。 这里，就让我们用我们的肢体语言来表达对四位领袖的爱和感恩吧。 2．请四位领袖闭上眼睛， 2 两队的所有伙伴请各自将你们的两位领袖用你们所有队员的手织成的温暖、舒适的网，象摇篮一样，让 他们躺在里面，轻轻的晃动起来，因为，我们就象小时候，父母总是愿意将我们揽在怀里一样，今天，我们从他们四位身体力行中重新感悟到了对我们这么重要的一课。 在你们中间，有一张凳子、凳子上有只唛，你有什么感受、体验，或是有什么心里话，你可以与伙伴们分享。 你只需要将你最真实的、最深的体会告诉大家。 给自己将来作出三个决定， 《思念谁》感恩的心、有你有我 主题名称：红黑游戏 目 的 ： 让员工在团队中充分学会换位思考 真正在企业赢造一个双赢、多赢的氛围 适合对象 ：全员 时 间 ： 60~120 分钟 音 乐 ： 《征服》《思念谁》《有多少爱可以重来》《朋友》 场 地 ： 道 具 ： 助 教 ： 裁判：公正标准：要看是否全员通过还有他们的激情 语言： “你们第一轮结果出来没有”， “对不起，你们的结果我不接受，因为它不符合游戏规则”， 可以告诉其中任何一方对手的结果，但一定要在这一轮结果出来以后，而不能在他们结果没有出来之前 传信员：男，力量，强烈冲击力，严隶、冷酷 灯 光 ：全亮、冥想时全黑 温 度 ：室温略冷， 18 度 其 他 ：在红黑结束后下一环节谈感召，要求转介绍 流 程 ： 步骤 操作 目的 准备 时间 分组 两组（注：不选队长、让他们自己去选） 宣布规则 游戏的计分方法 游戏的每一个回合你们主要是投票选红色或黑色。 两组有结果时进行计分。 A B 黑 +3 黑 +3 红 +5 黑5 黑 5 红+5 红 5 红5 活动 拍卖 分析 承诺 作三个决定 1 2 3* 4 5 6** A B *此回合分数双倍计算 **此回合分数叁倍计算 接下来是一个关于个人分析能力、个人决策能力的游戏，这个游戏要求所有的学员分成两组。 一组是 A 组，一组是 B 组。 这个游戏的名字叫红黑游戏，参加过游戏的学员请举手示意一下，请您们当观众，不要影响其他的学员完成这个游戏。 为了学会把命运和前途掌握在自己手上，为将来自己走上管理和决策做提前的训练，你现在就要以积极、取胜的心理来参与这个活动，帮助你以后在社会上每次出现机会的时候，有更强的把握机会的能力。 请问这里所有的人有没有参加过任何一种形式比赛的，请举手。 我们比赛的目的是不是要赢。 对，就是为了去赢。 这个比赛共有六局 宣布游戏规则： 一．分两组来玩这个游戏，每组产生一名组长，组长做他该做的事。 二．各组每局的结果以以少数服从多数的原则来定 三．每位小组成员必须有自己鲜明的立场，需要用一些明显的方法来表示你自己所投的票 四．每局投票必须统计票数，总票数要与小组人数一致； 五．小组成员有弃权或投票不统一视为投票结果无效； 六．必须在本轮投票结果被接纳后方可获知对方本轮投票结果； 七．传信员是中立的，有权裁判是否接受投票结果； 八．传信员为场上最高最终权力拥有者。 结果是否有效由裁判决定 九．游戏的目的是为了赢，赢的方法是累积最大的正分； (重复三遍 ) 有一个信使会在两个房间之间穿梭，收集你们所决定的票，传信人是唯一能够决定你们投票合法性的人，意思他可以决定接不接受你们的那一票，他在接受了你这一票的同时，告诉你对方在同一回合里 投票的结果是什么，不过如果你们这一票是不合法的，他不接受的话，他是绝对不会告诉你对方在同一回合的投票结果。 当一个票被接受以后是不可再改的。 六、活动中学员可以相互讨论。 音乐：斗牛士 请大家坐回原位，问谁赢了。 要求学员复述游戏的目的： A 队还是 B 队。 为什么是 A 队。 为什么是 B 队。 ?? 累计最大正分是多少?? 刚才半小时，你们有的人在还不知道规则就拼命地鼓动其他的成员，我们一定能赢??真是可怜??在还不知道游戏规则的时候，你就去行动，然后怪规则不好，所以自己没有成功就有了理由。 还有的人坐在那里想，队长怎么说，就怎么办，不是有队长吗。 我不用操心了，你们这群没头脑、没责任，把自己的命运交给别人手里的人。 还有更可怜的人，你们早就看出来应该投黑票，可是其他的人不听，他们嘲笑你没有脑子，怎么能投黑票。 万一他们投红怎么办。 那我们就输了，滚一边去，所以你想，我一个人怎么斗得过他们那么多人，所以你也就放弃了劝说他们的机会。 你们这样的明知道方法却无能力为的人更是可怜。 请问一下，刚才我们表示过要赢的人请举手。 请问谁可以告诉我我们为什么没有赢。 （打上两个叉，我们这里的人全部死亡。 ）我们 口口声声说我们要赢，而我也给了你们赢的机会，在这里的人每一个人都可以赢，不会有一个人输，但是，你们选择了输。 请所有学员闭上眼睛，请你好好地想一想，在刚才的游戏中，你是怎样表现的，平时你在生活中就是怎样表现的。 最后一句我复述了三次的话是什么， 累计的最大积分是多少 刚才半。