xx镇培养选拔村级后备干部工作总结内容摘要:
力加强村级后备干部队伍的管理工作。 镇党委制定了村级后备干部培训、管理、使用等相关村级班子考核制度,定期对村级班子培训管理的村后备干部进行考核检查,进一步督促村干部加强后备干部的培训和管理。 二、主要成效 选拔了一支得力的村级后备干部队伍。 通过层层筛选、公开公平竞争,一大批群众公认 度高、工作能力强、综合素质好的农村优秀人才脱颖而出,为农村基层组织建设注入了新的活力。 提供了农村优秀人才公平参与竞争的平台。 后备干部公开选拔工作始终坚持公开、公平、公正的原则,严格按规定程序操作,打消了群众的思想顾虑,顺应了群众的要求。 农村优秀青年可以凭自己的才能和实力公平参与竞争,充分展示和锻炼自己;经过选拔成为后备干部后,还有机会参与村级事务的管理和服务,为民办事,受到了广大。xx镇培养选拔村级后备干部工作总结
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我们 还 配合参与到 XX镇党委的 “ 十八大 ” 宣传工作,精心挑选 “ 十八大 ” 宣传标语,印发 “ 十八大 ” 宣传海报,到各个村里进行宣传。 目前,各个行政村的主要干道电线杆 2 都张贴了 “ 十八大 ” 宣传红色标语 80 余张,镇里主要干道悬挂了 “ 十八大 ” 宣传横幅 10 余 条。 另外我们在每个村进行宣讲时分发了 “ 十八大 ” 宣传单页若干。 四、创新形式,强化效果。
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