招聘制度与表格

招聘制度与表格内容摘要：

较差 □极差 自制力 /情绪控制能力 □很好 □较好 □一般 □较差 □极差 人际关系 □很好 □较好 □一般 □较差 □极差 社会公德 □极佳 □较佳 □一般 般 □较差 □极差 缺点 /需加强方面 人事部门 入职时间 曾服务部门、相应职位 奖惩记录 离职原因 /离职时薪金 注：协助调查人之备注栏主要填写该协助调查人的与被调查人共职时和现在的任职公司、所在地、职务及职责。 HR4119 01/2020 人事背景调查表 (普工类 ) 先生 /小姐，您好 !您原来的同事 /下属 已向我公司提交求职申请书，并在该申请书中提及您为其前上司 /同事。 还签署了个人资料背景调查授权书，允 许您向我公司提供以下情况 ,请您配合我们的调查 ,谢谢 ! 被调查人 申请职位 调查人 备注： 协助调查人 调查项目 调查结果 调查日期 /备注 直属上司，或隔一层 间接上司 责任感 □极强 □较强 □一般 □较差 □极差 团队精神 □很强 □较强 □一般 □较差 □极差 冲突处理能力 □很强 □较强 □一般 □较差 □极差 自制力 /情绪控制能力 □很好 □较好 □一般 □较差 □极差 人际关系 □很好 □较好 □一般 □较差 □极差 社会公德 □极佳 □较佳 □一般般 □较差 □极差 缺点 /需加强方面 人事部门 入职时间 曾服务部门、相应职位 奖惩记录 离职原因 /离职时薪金 注：协助调查人之备注栏主要填写该协助调查人的与被调查人共职时和现在的任职公司、所在地、职务及职责。 HR4119 01/2020 人事背景调查表 (文职、事务职 ) 先生 /小姐，您好 !您原来的同事 /下属 已向我公司提交求职申请书，并在该申请书中提及您为其前上司 /同事。 还签署了个人资料背景调查授权书，允许您向我公司提供以下情况 ,请您配合我们的调查 ,谢谢 ! 被调查人 申请职位 调查人 备注： 协助调查人 调查项目 调查结果 调查日期 /备注 直属上司，或所属部门 之最高主管 工作内容、职责： 电脑操作技能 □极佳 □较佳 □一般 □较差 □不懂 学习积极性 /学习能力 □极强 □较强 □普通 □较差 □极差 工作条理性 /计划性 □很好□较好□较少有计划□基本无计划 /条理 责任感 □极强 □较强 □一般 □较 差 □极差 自制力 /情绪控制能力 □很好 □较好 □一般 □较差 □极差 工作作风 /行事风格 □快速反应 ,马上行动； □遇事拖延 ,马虎轻率 团队精神 □很强 □较强 □一般 □较差 □极差 缺点 /需加强方面 离职原因 /离职时薪资 相关联部门 主管／同事 工作条理性 /计划性 □很好 □较好 □一般 □较差 □极差 语言表达能力 □很强□较强□基本明了□略差□常词不达意 责任感 □很强 □较强 □一般 □较差 □极差 人事部 门 入职时间 曾服务部门、相应职位 奖惩记录 离职原因 /离职时薪金 人际关系 □很好 □较好 □一般 □较差 □极差 东莞田氏化工厂有限公司 注：协助调查人之备注栏主要填写该协助调查人的与被调查人共职时和现在的任职公司、所在地、职务及职责。 HR4120 01/2020 求职意向登记表 (普工类 ) 个人基本资料 : 申请职位 : 中文名 : 希望薪金 (元 /月 ): 可上班日期 : 出生日期 : 民族 : 性别 : 身高 : cm 体重 : kg 婚姻状况 :□ 已婚 □ 未婚 身份证号码 : 本人当前联系电话 : 籍贯 : 户口所在地 (详细地址及邮编 ): 有无患过呼吸道疾病： □ 未患过 □ 患过 病 (疾病名称 )，患病时间： 至 有无患过其它严重疾病： □ 未患过 □ 患过 病 (疾病名称 )，患病时间： 至 本人吸烟史： □ 从未抽过烟 □ 曾经抽烟 ,现已戒除 □ 偶尔抽过 ,但未主动买烟自己抽过 □ 经常抽烟 (烟龄：自 年开始抽烟 ) 本人： □ 随时可以彻底戒烟 □打算戒烟，但 完全戒烟有困难 □ 不打算戒烟 本人在工作中惯用：□左手 □右手 □轻活用右手，重活用左手 紧急联系人 (家人或能与其迅速联系上的亲友 )姓名 : 与您的关系 : 电话 : 您在本公司有无认识之人。 □ 无 □ 有 (姓名 : 电话 : 与您的关系 : ) 教育状况： 国家正规教育学历及专业 毕业学校 毕业时间 取得证书 后续进修 /培训项目 教育机构 起止时日 取得证书 工作简历 : 起止时间 公司 /单位名称 服务部门、职位 离职原因 证明人 联系电话 所申请职位之外的技能与特长： 总体自我评价： 家庭状况： 姓名 年龄 关系 职业 工作单位或家庭地址 联系电话 本人保证以上资料均真实有效，无任何虚报或隐骗，并授权东莞田氏化工厂有限公司对本人进行人事背景调查，如本人以上资料有任何虚假，愿接受公司作出的包括辞退在内的一切合法处理。 入 职 申 请 人 签 名 / 日 期 ： ( / / ) HR4113 01/2020 田氏员工素质控制一览表 类别 职位范围 学历要求 同职经验 (新入职者适用 ) 下一职位经验 (内部晋升 /调岗适用 ) 必备证书 一 般 管 理 类 经理 本科 6 年以上 2 年以上 学位证书 副经理 本科 4 年以上 3 年以上 学位证书 (助理 )主任 大专 3 年以上 3 年以上 高级组长 高中 3 年以上 2 年以上 组长 高中 2 年以上 2 年以上 技 术 工程师 本科 3 年以上 2 年以上 学位证书 助理工程师 （技师） 本科 2 年以上 2 年以上 学位证书 类 高级技术员 /高 级技工 大专 2 年以上 3 年以上 英文等级证书 非生产技术员 高中 1 年以上 大专 1 年； 高中 2 年以上 专职系列 大专 2 年以上 3 年以上 英文等级证书 文员系列 高中 1 年以上 1 年以上 生 产 管 理 系 列 经理 本科 6 年以上 2 年以上 学位证书 副经理 本科 4 年以上 3 年以上 学位证书 (助理 )主任 大专 4 年以上 3 年以上 生产领班 高中 3 年以上 2 年以上 行政领班 高中 3 年以上 2 年以上 机长 高中 2 年以上 1 年以上 技术员 高中 2 年以上 2 年以上 技工类 高中 2 年以上 1 年以上 职业资格证 (依国家要求 ) 普工类 高中 不限 1 年以上 勤杂工类 初中 1 年以上 说明： 自本方案开始执行起两年内，除事先经总经理特别批准的个别职位外，各职位的现有人员必须达到相应的要求。 自本方案开始执行起，各入职人员必须达到相应的要求。 本方案实施后，根据社会及公司发展状况，结合各岗位的实际需求，每年度综合检讨一次。 本方案中，“学历要求”一栏，指该职位的最低要求，各具体岗位可依实际需要另行提高要求。 内部晋升考核时，其他条件相同，对学历超出 公司要求者，“下一职位经验”要求可减少半年。 本方案中，“高中”包括普通高中、中专、中专类技校。 本方案“同职经验”不包括应届大学毕业生，“必备证书”指有效身份证、毕业证之外的其他证书。 体检及参加入职培训通知单 先生 /小姐 : 您好 !经初步考核，您已基本达到 (满足 )我公司 职位的要求。 请您前往 □ 虎门防疫站（虎门镇沙太路 166 号，智力人才市场对面） □ 就近的镇级以上医院 进行体检。 检查项目：乙肝两对半，胸肺透视。 费用自理。 请您于 年 月 日带齐如下证件 /资料前来我公司参加入职培训及相应课目的考试： 身份证、毕业证书、体检合格之化验单 、四张一寸红底彩色相片 ，以及其他可以证明您的相关资历与学识的证明材料。 培训考核合格者给予办理入职手续等相关事宜，不合格者不予录用。 届时 请带齐纸笔。 热忱欢迎您加入田氏大家庭。 人力资源部 /日期： 电话 : 体检及参加入职培训通知单 先生 /小姐 : 您好 !经初步考核，您已基本达到 (满足 )我公司 职位的要求。 请您前往 □ 虎门防疫站（虎门镇沙太路 166 号，智力人才市场对面） □ 就近的 镇级以上 医院 进行体检。 检查项目：乙肝两对半，胸肺透视。 费用自理。 请您于 年 月 日带齐如下证件 /资料前来我公司参加入职培训及相应课目的考试： 身份证、毕业证书、体检合格之化验单 、四张一寸红底彩色相片 ，以及其他可以证明您的相关资 历与学识的证明材料。 培训考核合格者给予办理入职手续等相关事宜，不合格者不予录用。 届时 请带齐纸笔。 热忱欢迎您加入田氏大家庭。 人力资源部 /日期： 电话 : 体检及参加入职培训通知单 先生 /小姐 : 您好 !经初步考核 ,您已基本达到 (满足 )我公司 职位的要求。 请您前往虎门防疫站（虎门镇沙太路 166 号，智力人才市场对面）进行体检。 检查项目：乙肝两对半，胸肺透视。 费用自理。 请您于 年 月 日带齐如下证件 /资料前来我公司参加入职培训及相应课目的考试： 身份证、毕业证书、体检合格之化验单 、四张一寸红底彩色相片 ，以及其他可以证明您的相关资历与学识的证明材料。 培训考核合格者给 予办理入职手续等相关事宜，不合格者不予录用。 届时 请带齐纸笔。 热忱欢迎您加入田氏大家庭。 人力资源部 /日期： 电话 : 体检及参加入职培训通知单 先生 /小姐 : 您好 !经初步考核 ,您已基本达到 (满足 )我公司 职位的要求。 请您前往虎门防疫站（虎门镇沙太路 166 号，智力人才市场对面）进行体检。 检查项目：乙肝两对半，胸肺透视。 费用自理。 请您于 年 月 日带齐如下证件 /资料前来我公司参加入职培训及相应课目的考试 ： 身份证、毕业证书、体检合格之化验单 、四张一寸红底彩色相片 ，以及其他可以证明您的相关资历与学识的证明材料。 培训考核合格者给予办理入职手续等相关事宜，不合格者不予录用。 届时 请带齐纸笔。 热忱欢迎您加入田氏大家庭。 人力资源部 /日期： 电话 : 人事背景调查表 (技术职 ) 先生 /小姐，您好 !您原来的同事 /下属 已向我公司提交求职申请书，并在该申请书中提及您为其前上司 /同事。 还签署了个人资料背景调查授权书，允许您向 我公司提供以下情况 ,请您配合我们的调查 ,谢谢 ! 被调查人 申请职位 调查人 备注： 协助调查人 调查项目 调查结果 调查日期 /备注 直属上司，或所属部门 之最高主管 工作内容、职责： 专业知识 /技能。