家具厂绩效考核制度内容摘要:
禁烟区。 1酒后严禁上岗,因患病或服药而影响身体状况者严禁上岗。 1领用油漆,最多存放半天的用量。 15,严禁在砂磨设备上磨金属材料,防止火花进入吸尘管道造成火灾。 1严禁非专业人员私自拆开与维护操作无关的配电系统、设备零部件。 1严禁设备超宽、超高、超厚、超重、超负荷使用。 1冷压、热压机设备严禁边上升(或下压)边送取板,严禁把手伸入其间,以免事故发生;立铣设备在小工件加工时采用工装设备。 1严禁私拉、乱接电线。 严禁用大功率超线路负荷电器设备。 严禁使用带有安全隐患、裸露接线板或电动工具。 2清洁机器必须要机器停止,电源关闭的情况之下方可作业。 2发现设备异常或有其它危险因素,应立即停机或采取相应紧急措施,并向设备维修人员汇报。 2机修人员每半月不少于一次对机台安全装置,运输设备(包括电梯)进行一次检验并做好记录上交安全主任。 2一周不少 于一次对排尘 (风 )系统进行清扫、检验。 每月最后一个星期日由安全主任(汇同机电人员、各部门主管进行一次安全大检查工作并召开安全生产例会做好记录(安全检查表)上交总经理;各部门针对各自安全隐患必须第一时间做出整改措施并落实到位。 各部门负责人必须严格按以上制度进行监督并做好安全生产的宣导工作。 执行日期; 底油喷涂标准管理制度条例 接到上工序的产品时,必须认真检验上工序的产品质量并清点数量:如补色过多、翘边、少纸、缺件、少件等等,发现问题及时反映。 如盲目操作按情节轻重给予相应的处罚处理,如造成返工的,赔偿一切责 任损失; 对赶货产品,应无条件接受上级的生产安排,并保质、保量、按时完成,违者每次处罚 20 元以上,重者一切责任自负; 喷好的产品不允许有流挂、严重油碴、不够油、拖拉、烂纸等现象,轻者每次罚款 10— 20元,重者自负一切返工费用; 在生产过程中及在天气异常时,必须把握好空气、产品的干湿度参数,如盲目操作一切责任自负; 油房的抽风设备,必须定期清理、保养并保管好自己的工具,如出现人为造成损坏者,追究其责任; 喷涂出来的产品,合格率必须在 98%以上,违者由本人承担返工费用及相关的材料损 耗; 在喷涂工作中,不断提高自己的喷涂技术,对喷涂工艺不断进行合理化的精进,对节约者进行奖励,对浪费者按质进行责任追究; 对返工、补件产品,必须及时处理,如因此而影响交货期的,后果自负; 下班时,检查所有的电源开关、门窗是否关闭,工作场区的卫生、产品的摆放是否按 “5S” 的要求,对违者给予 10— 20元 /次的罚款。 以上制度从即日起执行。 木工车间管理制度 为了加强本车间的人员管理和规范产品质量的验收要求,特制定以下制度。 一、人员的管理: 必须按时上班、下班,上班迟到或早退的,按厂规处罚; 要服从主管及上级领导的工作安排,当天分配的工作任务,特别是赶货产品,必须认真保质、保量完成。 如有违反,造成没有按时、按质、按量完成工作任务的,对责任人处罚 20元以上 /次; 要对所使用的机器和工具进行定期的清洁和保养,加强保护意识,延长机器和工具的使用寿命和工作性能,违者对责任人处罚 2050 元 /次; 借用工具必须当面与责任人交接清楚,否则,作偷盗论处,如有违反对责任人处罚 50 元以上 /次; 自己的工具必须正确使用,并妥善保管,如有遗失或人为损坏,照价赔偿。 若发现不正确使用的,对责任人处罚 20元 /次。 二、质量要求: 作业前,要认真审核图纸和生产排单,有不明确之处,必须向上级请示。 否则,承担一切相关后果; 要注意及时清理枪钉、胶水和板材的余料,禁止将余料锯小变成废料,如发现有违者对责任人处罚 50 元以上 /次; 作业时要进行首件检验、过程检验、最终检验,避免发生质量问题。 否则,按浪费的原材料照价赔偿; 要把原材料和产品有序地、整齐地摆放好,不能堵塞通道,违者对责任人处罚 10 元 /次; 开料尺寸按图纸标准误差在 177。 1mm 以内、对角线误差在 177。 以内,违者责任人必须返工并处罚 10 元 /次; 拉槽的深浅要一致,不能漏拉槽或拉错槽,违者对责任人处罚 10— 50元 /次; 加强对加工板的保护意识,避免造成严重划伤、刮伤、压痕等情况,违者除返工外,对责任人处罚 20 元以上 /次; 产品必须进行全面的试装,若因漏试装、或试装不全面,或试装材料乱堆乱放,而造成缺件、少件问题的,对责任人处罚 20— 50 元。 孔位的误差按图纸标准不得超过 177。 1mm ,不能多排或少排, 否则按每孔 5元处罚。 另外,没打胶粒的,按 2元/个处罚。 对称孔位的产品,应排对称孔位,否则对责任人处罚按 5元 /件计算;孔位不应排穿而排穿的,对责任人处罚按 5元 /件计算; 1线条应该深浅 — 致、笔直; R 位、转角位,应该圆滑、流畅、无波浪状,违者对责任人处罚按 5元 /件计算; 1拉手的型号、大小、方向等应该与图纸 — 致,违者对责任人处罚按 5元 /件计算; 1钉装好的产品不能出现以下现象:钉头外露、裂缝、手压松动、胶水过多或漏涂胶水、产品不配套等,违者对责任人处罚按 5元 /件计算; 1上下工 序交接时,必须当面点清数量,并检验质量且双方质检、主管签字,否则,对责任人双方各按 5 元 /件的责任处罚; 1作业时必须集中思想,避免发生工伤事故。 下班前清理好环境卫生,并关上所有门窗、电源开关,违者对责任人处以 10— 20 元 /次。 以上制度望本部门人员共同遵守,并严格执行 面油车间规章制度 为加强本工序人员的管理及规范生产秩序,特制订以下制度: 一、必须服从生产安排,按时上下班,违者按厂规处理; 二、必须参加公司所规定的例会,违者每次处罚 20 元; 三、有事请假,须书写正规请假条呈给主管审批,经主管同意 后方可离开工作岗位,违者按旷工处罚; 四、当天分配的工作。家具厂绩效考核制度
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