客服中心员工晋升制度内容摘要：
准发文，据此 调整薪资。 ，岗位工作没有任何起色的，工作表现欠佳的临时负责人，免去其临时负责人的职务。 （七）评审原则： ，由 HR 在评审前一天通知评审团成员； ，参选人员的亲属不得担当评审； 、公正、公开的原则对参选人投票； ，按得票多少排名，将前三名提交评审团成员合议选定； （八）生效 1. 本制度由 客服中心 负责解释。 其他未尽事宜，由人力资源部修订核准后发布。 附件： 附件 1： 员工考核表 附件 2： 商调函 /调令 附件 3： 转正通知单 附件 4： 岗位说明书 商调函 /调令 调动人姓名 原部门 原岗位 新部门 新岗位 调动生效日期 调动 原因 （调入部门填写） 调动人 调入部门 调出 部门 人力 资源部 原工资： 现工资： 批 准 转正 通。阅读剩余 0%
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