咸宁职业技术学院精品课程建设规划及实施方案内容摘要:
物上发表的教学研究论文(含题目、刊物名称、时间,不超过十项);获得的教学表彰 /奖励(不超过五项) 13 技术 服务 近五年来承担的技术开发或技术服务(培训)项目及效果(含项目 /培训名称、来源、年限、本人所起作用,不超过五项);在国内外公开发行刊物上发表的相关专业技术论文(含 题目、刊物名称、署名次序与时间,不超过五项);获得的表彰 /奖励或获得的专利(含奖项名称、授予单位、署名次序、时间,不超过五项) 10 2. 主讲教师情况⑴ 2⑴ 1 基本 信息 姓 名 性 别 出生 年月 最终 学历 专业技 术职务 电 话 学 位 职业资 格证书 传 真 所在 单位 Email 通信地址(邮编) 教学与技术专长 工作简历(含在行业、企业的工作经历和当时从事工作的专业领域及所负责任) 2⑴ 2 教学 情况 近五年来承担的主要课程(含课程名 称、周学时,届数及学生总人数,不超过五门);;主持的教学研究课题(含课题名称、来源、年限,不超过五项);作为第一署名人在国内外公开发行的刊物上发表的教学研究论文(含题目、刊物名称、时间,不超过十项);获得的教学表彰 /奖励(不超过五项) 2⑴ 3 技术 服务 近五年来承担的技术开发或技术服务(培训)项目及效果(含项目 /培训名称、来源、年限、本人所起作用,不超过五项);在国内外公开发行刊物上发表的相关专业技术论文(含题目、刊物名称、署名次序与时间,不超过五项);获得的表彰 /奖励或获得的专利(含奖项名称、授予单 位、署名次序、时间,不超过五项) 11 2. 主讲教师情况⑵ 2⑵ 1 基本 信息 姓 名 性 别 出生年月 最终 学历 专业技 术职务 电 话 学 位 职业资 格证书 传 真 所在 单位 Email 通信地址(邮编) 教学与技术专长 工作简历(含在行业、企业的工作经历和当时从事工作的专业领域及所负责任) 2⑵ 2 教学 情况 近五年来承担的主要课程(含课程名称、周学时,届数及学生总人数,不超过五门);;主持的教学研究课题(含课题名称、来源、年限,不超过五项 );作为第一署名人在国内外公开发行的刊物上发表的教学研究论文(含题目、刊物名称、时间,不超过十项);获得的教学表彰 /奖励(不超过五项) 2⑵ 3 技术 服务 近五年来承担的技术开发或技术服务(培训)项目及效果(含项目 /培训名称、来源、年限、本人所起作用,不超过五项);在国内外公开发行刊物上发表的相关专业技术论文(含题目、刊物名称、署名次序与时间,不超过五项);获得的表彰 /奖励或获得的专利(含奖项名称、授予单位、署名次序、时间,不超过五项) 12 2. 主讲教师情况⑶ 2⑶ 1 基本 信息 姓 名 性 别 出生 年月 最终 学历 专业技 术职务 电 话 学 位 职业资 格证书 传 真 所在 单位 Email 通信地址(邮编) 教学与技术专长 工作简历(含在行业、企业的工作经历和当时从事工作的专业领域及所负责任) 2⑶ 2 教学 情况 近五年来承担的主要课程(含课程名称、周学时,届数及学生总人数,不超过五门);;主持的教学研究课题(含课题名称、来源、年限,不超过五项);作为第一署名人在国内外公开发行的刊物上发表的教学研究论文(含题目、刊物名称、时间,不超过十项) ;获得的教学表彰 /奖励(不超过五项) 2⑶ 3 技术 服务 近五年来承担的技术开发或技术服务(培训)项目及效果(含项目 /培训名称、来源、年限、本人所起作用,不超过五项);在国内外公开发行刊物上发表的相关专业技术论文(含题目、刊物名称、署名次序与时间,不超过五项);获得的表彰 /奖励或获得的专利(含奖项名称、授予单位、署名次序、时间,不超过五项) 13 2. 主讲教师情况⑷ 2⑷ 1 基本 信息 姓 名 性 别 出生年月 最终 学历 专业技术职务 电 话 学 位 职业资格证书 传 真 所在 单位 Email 通信地址(邮编) 教学与技术专长 工作简历(含在行业、企业的工作经历和当时从事工作的专业领域及所负责任) 2⑷ 2 教学 情况 近五年来承担的主要课程(含课程名称、周学时,届数及学生总人数,不超过五门);;主持的教学研究课题(含课题名称、来源、年限,不超过五项);作为第一署名人在国内外公开发行的刊物上发表的教学研究论文(含题目、刊物名称、时间,不超过十项);获得的教学表彰 /奖励(不超过五项) 2⑷ 3 技术 服务 近五年来承担的技术开发或技术服务(培训)项 目及效果(含项目 /培训名称、来源、年限、本人所起作用,不超过五项);在国内外公开发行刊物上发表的相关专业技术论文(含题目、刊物名称、署名次序与时间,不超过五项);获得的表彰 /奖励或获得的专利(含奖项名称、授予单位、署名次序、时间,不超过五项) 3. 教学队伍情况 31 人员 构成 (含 兼职 教师 ) 序号 姓 名 性别 出生年月 专业技 术职务 职业资 格证书 专业 领域 在课程教学中承担的 任务 兼职教师在行业企业中所任职务 1 2 3 4 5 … 32 教学队伍整体 结构 “双师”结构,专兼教师比例,学缘结构,年龄结构,职称及职业资格结构 33 教学改革与技 术服务 /培训 近五年来教学改革、教学研究成果及其解决的问题(不超过十项);主持或参与的技术开发、技术服务(培训)项目、完成情况及成果、效益。咸宁职业技术学院精品课程建设规划及实施方案
相关推荐
加强日常监管;教学系部不定期自查,侧重过程性管理;学生信息员重点进行教学实施及效果的检查与反馈。 学校实施校园网络管理。 例如,教务处与各系部之间使用‚智能教务管理系统‛,对全院的教务工作实施网络管理(如教师业务档案、教师教学进度、学生成绩档案、课程安排、教学指导等等 )。 2.弹性化的学习制度 我院对全日制学生实施学分制管理,建立弹性化的学习制度。 将 14 过去的学年制改为学分制
亚礼得运动生活系列:生活不再平凡,运动也不再简单。 该系列面料上采用湿排汗的功能且料质地柔软穿着舒适,爽滑不贴身,在运动中自如挥洒;暗花纹的肌理效果,让简单的面料不再单调无味,更增添了服装的设计内涵;打破暗沉色调,符合众人的现代品味,也让 消费者 也有种运动、生活的回味。 (模特舞台表现 背景音乐起 8’ —— 10’ ) 主持人:现在模特所诠释的是亚礼得户外系列
* 没问题,以后有需要,请再来参观。 * 谢谢你,你可以再考虑一下,有需要要随时找我。 * 再看看其他产品,是否还有适合你用的。 * 你再买一件这种„„配合你买的 „„,就搭配的更加漂亮了。 * 你已经有了„„(包),要是再加上(鞋)„„会更好的。 备注 策划部 8 * 切忌强迫顾客购买。 * 站在顾客立场,为顾客提出建议。 * 切忌过 于热情,让顾客有硬性推销之感。 * 如顾客不购买
2. 坚持改革开放 思想上-坚定改革开放的决心和信心 步骤上- 不失时机地在一些重要领域和关键环节实现改革的新突破 决策上-提高科学性与协调性 ■ 方向要正确- 市场经济体制与社会主义基本制度相结合 ☆ 基本经济制度:公有制为主体、多种所有制经济共同发展 ☆ 分配制度:按劳分配为主体、多种分配方式并存,坚持生产要素按贡献参与分配 ■ 决策要科学-从实际出发,以人为本 ■ 措施要协调-形成共同推进
在女性,年龄在 18 65岁,约占 90%左右。 尤其在广州市场 ,通过市场一线走访调研的结果显示:冰 泉的主要消费群是 20 – 38岁的人群,其中女性占 80%。 他们非常乐于接受低热量的饮品。 ◆ 25— 38 岁的女性是新的世纪中最具活力的、最活跃的“新贵”族,他们将比上一代更加自信,更加注重生活的质量,意身心健康和展示自身的无穷魅力,展现自我,拥有骄人的魅力是首要
使用仪器的精度标准、仪器年检情况,沉降观测人员持证上岗 等是否满足要求; 4 要说明 观测基桩和观测点的保护情况,施工单位对丢失或损坏的观测桩的恢复情况,沉降观测点标示设置 以及 对观测数据出现的异常点 的处理情况 等。 5 要 说明 对 原始测量资料监理 检查 、签署 情况。 6 要说明对 平行观测 的 监理检查情况。 7 对 施工单位沉降观测工作及成果的总体评价。 监理单位编写 《 线下工程