人事实务操作手册－20xx年上海版(豆丁网

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1995 1996 1997 1998 1999 2020 平均工资 7404 9276 10668 11424 12060 14148 15420 年度 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 平均工资 17764 19473 22160 24398 26823 29568 34707 39502 (2)最低工资标准 上海 HR 联盟 会员 版 Copyright 169。 2020 年 0405 数据不断更新中 …………上海 HR 联盟 人力资源管理者的论坛 免费提供 HR 各类需求资料 MSN 群： 10 文 号 标 题 内 容 摘 要 执行日期 上海市 人力资源 和社会保障局 沪人社综发（ 2020） 21号 关于调整本市月最低工资标准的通知 本市月最低工资 标准从 960 元调整为1120 元。 下列项目不作为月最低工资的组成部分，单位应按规定另行支付： 一、个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金。 二、延长法定工作时间的工资。 三、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。 四、伙食补贴（饭贴）、上下班交通费补贴、住房补贴。 二、非全日制小时最低工资标准从 8 元调整为 9 元。 小时最低工资标准不包括个人和单位依法缴纳的社会保险费，相关社会保险费单位应按规定另行支付。 附：历年本市最低工资标准 年 份 1993 1995 1998 1999 2020 2020 最低工资 (元 ) 210 270 325 370 445 535 文 号 沪劳资发[1993]42 号 沪劳综发[1995]22 号 沪劳综发[1998]22 号 沪劳保综发[1999]37号 沪劳保综发[2020]55号 沪劳保综发[2020]36号 执行日期 年 份 2020 2020 2020 2020 2020 2020 最低工资 (元 ) 570 635 690 750 840 960 文 号 沪劳保综发[2020]31号 沪劳保综发[2020]30号 沪劳保综发 [2020]24号 沪劳保综发 [2020]29号 沪劳保综发 [2020]31号 沪劳保综发 [2020]23号 执行日期 备 注 自 1999 年起最低工资不包括 加班工资 中夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境下的津贴 个人缴纳的四金 伙食补贴 (饭贴 )、上下班交通补贴、住房补贴 (3)工资的折算 上海 HR 联盟 会员 版 Copyright 169。 2020 年 0405 数据不断更新中 …………上海 HR 联盟 人力资源管理者的论坛 免费提供 HR 各类需求资料 MSN 群： 11 文 号 标 题 内 容 摘 要 执行日期 劳动和社会保障部劳社部发[2020]3 号 关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知 日工资：月工资收入 247。 月计薪天数 小时工资：月工资收入 247。 （月计薪天数 8小时）。 月计薪天数＝（ 365 天 104 天） 247。 12 月＝ 天 上海市劳动和社会保障局沪劳保综发[2020]3 号 关于 转发劳动和社会保障部 关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知 的通知 凡涉及日工资、小时工 资折算的相关事宜，均按此规定执行。 (4)加班工资 文 号 标 题 内 容 摘 要 执行日期 上海市劳动和社会保障局沪劳保综发[2020]2 号 上海市企业工资支付办法 加班加点日工资的计算：用人单位按确定的假期工资的计算基数，除以每月平均制度工作天数(现为 )天，小时工资的计算：日工资除以 8 小时。 （一）安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动者本人小时工资标准的 150%支付工资； （二）安排劳动者在休息日工 作，而又不能安排补 休的，按照不低于劳动者本人日或小 时工资标准的 200%支付工资； （三）安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的 300%支付工资。 (5)中夜班津贴 文 号 标 题 内 容 摘 要 执行日期 上海 HR 联盟 会员 版 Copyright 169。 2020 年 0405 数据不断更新中 …………上海 HR 联盟 人力资源管理者的论坛 免费提供 HR 各类需求资料 MSN 群： 12 上海市劳动局沪劳综发 [95]7号 关于调整中、夜班等津贴标准的通知 中班 (22 点以后下班的 )津贴标准为： 元； 夜班 (24 点以后下班的 )津贴标准为： 元； 夜班 (连续工作 12 小时的 )津贴标准为 元。 5 点以前上班的早餐补助费为 元； 常日 班职工在夜间傎班到 22 点以后的，发给夜餐费 元，通宵值班可发给 元。 (3)台胞、台属职工探亲 注：返四各类假期 文 号 标 题 探亲对象 探 亲 假 期 执行时 间 劳动部劳人险 [83]16 号 关于台胞职工出境探亲待遇问题的通知 探望配偶 四年以上 (含 )一次的给假半年 ，不足四年的按每年给假一个月计算 未婚探望父母 四年以上 (含 )一次的给假四个月， 三年一次的给假 70 天。 二年一次的给假 45 天。 一年一次的给假 20 天。 已婚探望父母 每四年给假一 次，假期为四十天，不予累计。 境内探亲的按国务院关于职工探亲待遇的规定 四、 各类假期 (1)法定节假日 文 号 标 题 内 容 摘 要 执行日期 上海 HR 联盟 会员 版 Copyright 169。 2020 年 0405 数据不断更新中 …………上海 HR 联盟 人力资源管理者的论坛 免费提供 HR 各类需求资料 MSN 群： 13 中华人民共和国国务院令第513 号 全国年节及纪念日放假办法 一、全体公民放假的节日： （一）新年，放假 1 天（ 1 月 1 日）； （二）春节，放假 3 天（农历除夕、正月初一、初二）； （三）清明节，放假 1 天（农历清明当日）； （四）劳动节，放假 1 天（ 5 月 1 日）； （五）端午节，放假 1 天（农历端午当日）； （六）中秋节，放假 1 天（农历中秋当日）； （七）国 庆节，放假 3 天（ 10 月 1 日、 2 日、3 日）。 ” 二、部分公民放假的节日及纪念日： （一）妇女节（ 3 月 8 日），妇女放假半天； （二）青年节（ 5 月 4 日）， 14 周岁以上的青年放假半天； （三）儿童节（ 6 月 1 日），不满 14 周岁的少年儿童放假 1 天； （四）中国人民解放军建军纪念日（ 8 月 1 日），现役军人放假半天。 二、部分公民放假的节日及纪念日： 少数民族习惯的节日，由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期。 二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士 节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。 全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。 部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。 (2)年休假 文 号 标 题 内 容 摘 要 执行日期 上海 HR 联盟 会员 版 Copyright 169。 2020 年 0405 数据不断更新中 …………上海 HR 联盟 人力资源管理者的论坛 免费提供 HR 各类需求资料 MSN 群： 14 中华人民共和国国务院令第514 号 职工带薪年休假条例 一、 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作 1 年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假 )。 单位应当保证职工享受年休假。 职工在年休假期间享受与正常工作期 间相同的工资收入。 二、 职工累计工作已满 1 年不满 10 年的，年休假 5 天；已满 10 年不满 20 年的，年休假10 天；已满 20 年的，年休假 15 天。 三、 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假： (一 )职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的； (二 )职工请事假累计 20 天以上且单位按照规定不扣工资的； (三 )累计工作满 1 年不满 10 年的职工，请病假累计 2 个月以上的； (四 )累计工作满 10 年不满 20 年的职工，请病假累计 3 个月以上的； (五 )累计工作满 20 年以上的职工，请病假累计 4 个月以上的。 四 、 单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。 年休 假在 1 个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。 单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨 1 个年度安排。 单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不 安排职工休年休假。 对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的 300%支付年休假工资报酬。 (3)婚假 文 号 标 题 内 容 摘 要 执行日期 上海 HR 联盟 会员 版 Copyright 169。 2020 年 0405 数据不断更新中 …………上海 HR 联盟 人力资源管理者的论坛 免费提供 HR 各类需求资料 MSN 群： 15 中华人民共和国主席令第 51号 中华人民 共和国婚姻法 结婚 年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁 劳动部[80]劳总薪字 29 号 关于国营企业职工请婚丧和路程假问题的通知 符合法定年龄结婚， (包括再婚 )酌情给予一到三天婚假。 上海市第十二届人大常委会第九次会议公告 上海市人口与计划生育条例 男年满二十五周岁初次结婚为晚婚。 女年满二十三周岁初次结婚为晚婚。 晚婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加晚婚假七天。 晚婚假享受婚假同等待遇。 沪府发[2020]13号 上海 市计划生育奖励与补助若干规定 晚婚假遇法定节假日顺延，晚婚假一般应当与婚假合并连续使用。 (4)丧假 文 号 标 题 内 容 摘 要 执行日期 劳动部[80]劳总薪字 29 号 关于国营企业职工请婚丧和路程假问题的通知 职工的直系亲属 (父母、配偶和子女 )死亡时，由本单位行政领导批准，酌情给予一天三天的丧假。 上海市劳动局沪劳资发[87]130 号 关于职工的岳父母或公婆等亲属死亡后可给予请丧问题的通知 职工的岳父母或公婆死亡后，需要职工料理丧事的，由本单位 行政领导批准，可给予一至三天的丧假。 注：婚、丧假期工资的计算基数，按本分册中 记 录的假期工资计算基数的原则确定。 (5)探亲假 职员探亲 对象 探 望 配 偶 探望父母 (包括自幼养职工长大的亲属 项目 未婚职工 已婚职工 上海 HR 联盟 会员 版 Copyright 169。 2020 年 0405 数据不断更新中 …………上海 HR 联盟 人力资源管理者的论坛 免费提供 HR 各类需求资料 MSN 群： 16 条件 工作满一年，与配偶不住在一起又不能利用公休假日在家居住一昼夜的。 与 父 母都 不住 在 一起，又不能在公休假日团聚 同左 假期 (路程假按实际需要另加 ) 每年一次 30 天 (个别职工因往返时间长自愿二年一次的为 60 天 ) 每年一次 20 天 (自愿。