20xx年利民社区社区残疾人就业培训工作实施方案内容摘要：
过专业人员对残疾人手把手、一对一的培训，使残疾人能熟悉掌握技能。 残疾人在掌握相关技能后，如有继续深入学习的意愿， 3 社区将积极联系相关单位，推荐其参加市上或省上组织的专业技能培训班进行培训。 四、时间安排 残 疾人就业培训工作要坚持自主自愿的原则，充分考虑残疾人的身体、知识和家庭等状况，做到 “四化” ，即：参加培训的人员广泛化，培训的技能知识实用化，组织开展的培训科学化，联系的就业岗位满意化。 第一阶段：准备动员阶段 （ 2020年 1月 1日 — 3月 30日） 成立我社区 残疾人就业培训工作领导小组，制定实施方案，落实各项工作职责。 积极协调联系辖区具备培训条件的单位，确定培训基地和培训老师。 广泛征求残疾人意见，认真调查，做好残疾人培训意向、家庭状况、身体状况等基础资料登记工作。 组织召开由辖区单位、非公经济、广大居民、社会各界人士、残疾人及残疾人家属代表参加的残疾人就业培训工作动员大会，全力营造全民参与残疾人就业培训工作的良好氛围。 第二阶段：组织培训阶段 （ 2020年 4月 1日 — 10月 30日） 按照制。阅读剩余 0%
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