办公室管理规章制度大全

办公室管理规章制度大全内容摘要：

共同执行，违反此规定的人员，将给予相应的警告处分（ 30100 元）。 第二条 行政人事部对本制度负有最终解释权和修改权。 第三条 本制度自公布之日起生效执行。 部门职能： 1，建立、健全各项规章制度； 2． 协调各部门的工作； 3． 负责办公室值班的安排； 4． 收集各种反馈信息，并及时上报； 5． 整理 各类资料； 6． 协助开辟勤工助学岗位； 7． 根据原则安排勤工助学人员上岗； 8． 管理勤工助学数据库档案； 9． 每月 3 日（法定假日另行处理）前收齐考勤表，并交于财务部； 10．完成每月评优工作的汇总。 11．负责联络各岗位及用人单位。 三 、制定及完善各项规章制度、工作制度、管理条例，学期初制定工作计划、期末总结； 四 、监督各部门（基地）的工作，及时、准确地向上级反映 全体员工的思想动态等基本情况，发现问题，及时解决； 五 、负责勤工助学内部的月底评优及年底评估，做到公正严明，奖罚分明，确保勤工助学指导中心工作台的正规化； 六 、协助组织部召开每周例会、安排勤工助学办公室值班人员的值班； 七 、带头学习勤工助学内部的各项制度，认真履行勤工助学指导中心的管理条例，严格要求自己、以己律人； 勤工助学中心办公室管理规范 勤工助学中心办公室是处理勤工助学日常事务的场所，为了促进勤工助学工作的规范化建设和管现制定如下工作规范，望各部门（基地）负责人和勤工助学干事认真遵守： 一、 办公室使用规范： 1． 要使用办公室的各部门（基地），其负责人必须提前一天向办公室预约，如需临时使用 可在办公室无计划时使用，并在计划使用前撤离； 2．未经办公室同意，任何部门及个人不得使用办公室； 3．使用过程中，必须确保办公室内财务的安全完整，未经办公室人员许可，不得对办公室 内文档、财务作出操作处理 (部门负责人只许对本部门文件进行查阅 )。 公司办公室规章制度范例 基本制度 1 ． 进入办公室必须着装整洁。 2 ． 在办公室自觉讲普通话，禁止喧哗、说笑、打闹，说粗话、脏话。 3. 爱护办公室的 各项设施，随时保持办公室干净、整洁、营造一个良好的工作环境。 4 ． 不得利用办公室会客、聚会、不得在办公室吃饭，更不允许吸烟。 5 ． 各部门务必及时、认真递交下个月的工作计划和上一月的工作总结。 6.。