信息技术部岗位职责(20xx年)

信息技术部岗位职责(20xx年)内容摘要：

体系结构 ； 有良好的英语阅读能力，能够阅读英文 技术 资料 ； 具有良好的 组织协调能力、领导能力、团队精神及较强的学习创新能力； 七 、备注： 编写人 批准日期 审批人签名 任职者签名 需求管理 岗位名称 需求管理 岗位编号 所在部门 信息技术中心 岗位定员 1 职务等级 薪酬等级 A4 直接上级 信息技术中心 技术总监 所辖人员 直接下级 一、 职位描述 ： 参与集团 IT 规划及实施 ， 管理信息系统需求更新，负责外包系统的招投标工作 二、 职责与工作任务： 职责一 职责表述：进行集团整体 IT 规划，参与 IT 规划及实施，建立需求评审制度。 工作 任务 参与 IT 规划及实施 处理信息系统修改与更新需求，进行可行性分析，对新建系统立项评估。 对需求进行格式化，确定需求的实现过程， 从需求角度协助完成项目或任务的设计方案和系统测试方案，并参与评审。 建立维护需求分级制度，对需求进行分类处理。 职责二 职责表述： 项目管理 工作 任务 负责外 包系统的招投标工作 管理跟进外包项目开发过程 在项目实施过程中处理需求变更，跟进和总结项目进展。 职责三 职责表述： 由 信息技术中心经理 授权处理的其他重要事项 三、 绩效考核标准： （详见 绩效考核 方案） 四、 职位权限 ： 对公司各项管理及业务的开展流程有知情权 信息系统需求的最终决策权 在部门经理授权范围内根据岗位职责开展工作 五、 工作协作关系： 内部协调关系 集团公司 各部门及分子公司 外部协调关系 软件开发集成商 六、 任职资格： 教育水平 大学本科 以上学历 专业 通信、电子工程、计算机及其相关专业 经验 3 年以上 大型软件开发及需求分析经验 知识 计算机国家二级以上水平 ，对需求管理过程有较高理论认识。 技能技巧 熟悉公司业务和运营流程； 熟悉 相关项目管理和系统建模工具的使用 ； 具 备较强的需求获取、分析及规格化能力 ； 具有良好的 系统思维、沟通协调及技术文档写作能力 ； 具有团队 协作 精神和较强的学习创新的能力 ； 七 、备注： 编写人 批准日期 审批人签名 任职者签名 应用 系统维护 主管 岗位名称 应用系统维护 主管 岗位 编号 所在部门 信息技术 中心 岗位定员 2 职务等级 薪酬等级 A4 直接上级 信息技术 中心 技术总监 所辖人员 直接下级 应用系统维护员 一、 职位描述 ： 全面 管理、 维护、监控 应用 系统，以确保系统正常安全运行。 二、 职责与工作任务： 职责一 职责表述：负责 应用 系统的 维护 及 监控 工作 工作 任务 建立应用系统维护流程和制度 维护 集团应用 系统 ，保证应用系统的正常运行。 做好应用系统维护记录，管理和维护应用系统技术文档。 配合系统建设和运营， 做 好 相应的数据处理和准备工作。 对下属分子公司信息技术岗员工提供必要的技术支持，参与对下属分子公司信息技术岗员工的绩效考核。 定期总结、汇总、整理维护问题，形成规范后对下属分子公司信息技术岗员工进行培训。 维护集团门户网站 职责二 职责表述： 由 信息技术 中心经理 授权处理的其他重要事项 三、 绩效考核标准： （详见 绩效考核 方案） 四、 职位。