安徽合肥公共资源交易中心-安徽公共资源交易集团

安徽合肥公共资源交易中心-安徽公共资源交易集团内容摘要：

应计算保险部分，不得以使用 50 人员为由不予核算。 （ 2）社会保险（五险）缴费基数最低为 2620 元，计算缴费金额以每人每月为基数，单位重大疾病补助须缴纳（ 15 元 /每人 /每月）。 社会保险（五险）费用（缴费费率： 30%）组成为：养老保险 20%、工伤保险 %、失业保险 %、生育保险 1%、医疗保险 7%。 （ 3） 本项目采用总价包干方式，报价应反映人工费、材料费、机械折旧费、油耗、管理费、税金、措施费、利润、社保、服务期限内的风险费用等完成本次招标范围内工作所发生的全部费用。 每平方米每年的综合单价 =最终投标报价 /面积 ，作为结算依据。 （ 3）针对企业有扶持政策要 求的，投标人必须附相关证明文件的复印件，供评标委员会评审（原件现场备查）。 （ 4）承包期内因省、市政府出台文件调整最低人员保障工资的，中标人须无条件予以调整，该风险投标人投标时须综合考虑并承担，以后采购人不再给予； （ 5）中标人须将签订的用工合同及社保手续送招标人的监管部门备案，否则不予支付养护金并上报招管局。 （ 6） 政策性费用及规定费用测算如下： 缴费 人数 费用 月 小计（元） A 最低工资 6 1520 12 109440 12 1672 12 240768 B 社会保险 18 801 12 173016 C 加班工资 6 11（天） 12 11（天） D 工会教育经费 =A*% E 税金 =（ A+B+C+D） *% 总计（ A+B+C+D+E） 注：报价精确到小数点后两位，四舍五入。 请投标人自行核算政策性费用及规定费用，投标报价应不低于政策性费用及规定费用价格，否则将导致投标无效。 注： 请 投标人自行核算以上政策性费用及规定费用，如投标人对以上费用有 疑问，请在本项目答疑期内提出。 如无疑问，投标报价应不低于上述政策性价格，否则将导致投标无效。 六、淝河镇园林绿化养护管理考核细则 安徽诚信项目管理有限公司招标文件 政府采购服务类最低评标价法 20200223 版 第 16 页 共 61 页 淝河镇园林绿化养护管理考核细则 第一章 总 则 第一条 为加强我镇绿化养护管理质量监督、考核工作，提升城市绿化养护管理水平，建立健全科学高效的激励约束机制，特制定本细则。 第二条 检查、考核的范围是《淝河镇园林绿化养护管理考核细则》中各责任单位负责的园林绿化养管工作；辖区范围内新建未移交的园林绿化养管工作。 第三条 村居是本辖区内绿化养护管理考核工作责任主体，负责对本辖 区内园林绿化养护企业的检查、管理、考核工作。 第四条 镇农办对居村的考评结果进行抽查监督。 第五条 考核依据 《包河区园林绿化养护管理暂行办法》（包政办〔 2020〕 68号）； 招标文件及合同。 第二章 考核及评分办法 第六条 考核方式分为日常巡查、月度考核、季度综合考核、专项考核和年度考核。 实行考核通报制度，及时、定期将考核结果通报养管责任单位。 居村日常巡查发现的问题及时抄报被考核单位和镇农办，每月汇总整改情况，对未按要求及时整改的，视情节严重程度给予一定的经济处罚，并在月度考核成绩中扣 分，最高扣 5 分。 满分为 100 分。 每季度进行综合考核，并将考核结果汇总上报，居村、镇农办对考核情况进行通报。 镇农办对全镇园林绿化养管及村居打分情况进行暗访抽查。 镇农办对市、区组织安排的绿化专项活动进行督查。 每年年终，由镇农办牵头会同镇纪委、财政、三资办等部门、相关村居共同组成考核小组（各养管责任单位派员参加），对各责任单位养护管理工作和日常绿化养护状况进行综合考核。 第七条 考核要求 1. 村居严格按照公开、公平、公正的原则，对照《考核细则》实施考核，杜绝打人情分，关系分； 2. 各养管单 位按时向村居和镇农办报送“月养护计划书”、“喷淋浇水日报表”、养护管理工作台账等资料； 3. 量化考核：突出重点、以点带面，做到考核范围全覆盖、无死角。 安徽诚信项目管理有限公司招标文件 政府采购服务类最低评标价法 20200223 版 第 17 页 共 61 页 其中，对道路类（含游园、街头绿地），同一养护单位养管路段每月抽查不少于总数的30%，每路段绿带（含行道树）详查不少于 100m（对只有行道树的道路抽取 8至 15 株进行详查）；对公园、广场类，抽查范围不少于 2020m2；对其他成片林（河道绿化、高压走廊、租地绿化、社会绿化），抽查范围不少于 5000 m2。 第八条 评分办法 考核成绩 90 分以上（含 90 分）为优良 ； 80— 90分（含 80 分）为合格； 80分以下为不合格。 第三章 考核结果运用 第九条 养护经费按季度拨付，季度考核成绩为“合格”等次及以上的，由村居将考核结果报单位负责人签字，报镇农办核实后拨付该季度养护经费。 第十条 惩罚措施 1. 月考核成绩低于合格线的扣除当月养护经费 10%；整改后仍不合格的，扣除该月全部养管经费。 2. 季度综合考核成绩不合格的，每低于合格线 1 分，扣除该季度养护经费 1%；整改后仍不合格的，扣除该季度一半养管费用。 市、区专项考核不合格，一次性扣除季度养护 20%费用。 4. 一 个年度内，季度综合考核成绩 “ 不合格”，出现两次，镇政府中止该养护单位（或企业）养管合同、扣除一切未支付费用（含保证金等）。 同时上报市、区相关部门，将该绿化养护管理单位（或企业）列入合肥市、区监管黑名单，两年内不得参与我镇绿化养护、建设招投标。 养管单位未按时报送“月养护计划书”、“喷淋浇水日报表”、养护管理工作台账等资料的按季度综合考核不合格处理。 第四章 附 则 第十一条 本细则由包河区淝河镇政府负责解释。 第十二条 本细则自发布之日起执行。 附录 1 淝河镇园林绿化养护管理工作考核标准 序号 考评 项目 考评标准 评分细则 安徽诚信项目管理有限公司招标文件 政府采购服务类最低评标价法 20200223 版 第 18 页 共 61 页 1 日常管理 （ 20分） ①基础台账资料齐全、真实，责任单位明确； ②建立绿化巡查结果报送制度；各类报表规范按时上报； ③建立擅自占用、损坏绿地违章行为督察制度。 ①基础台账资料不齐全的，责任单位不明确，每项扣 1分； ②报表未按规范及时上报的，每次扣 1 分。 报表有明显错误的，每处扣 分；未建立绿化巡查结果报送制度，扣 1 分；巡查发现问题不及时整改，每次扣 1分； ③发现擅自占用、损坏绿地违章行为不制止、不上报的，每次扣 1 分。 2 信息化 建设 （ 5分） ①制定绿化养管信息 化规划方案； ②建立绿化养管信息化管理制度，配备专兼职信息化工作人员； ③完成绿化养管年度建设任务。 ①未制定绿化养管信息化规划方案，扣 2分； ②绿化养管信息化管理制度未建立或专兼职人员未配备的，每项扣 1分； ③未完成绿化养管信息化年度建设任务的，扣 2分。 3 自查自纠 （ 15分） ①制定自查自纠工作办法；成立养管巡查专职部门或人员；做好巡查案件管理台账； ②自查自纠案件整改完成率不得低于区绿管处 通报到 该辖区案件的整改完成率。 ①无自查自纠工作办法，扣 2 分；无专职巡查部门，扣 2分； ②自查自纠案件整改完成 率低于区、镇发布案件整改完成率的，每低一个百分点扣 1分；虚假巡查案件管理台账，扣 5分。 4 应急抢险 （ 10分） ①建立健全绿化养管突发事件应急工作预案和应急机制； ②有稳定的应急队伍，应急人员、设备、物资、经费落实到位； ③服从镇应急工作统一调度。 ①未建立应急工作预案、应急机制的，扣 2分； ②没有稳定的应急队伍，扣 2分；应急人员、设备、物资、经费落实不到位，每项扣 2分； ③不服统一调度的，一次扣 3分。 5 投诉受理 （ 10分） ①镇农办设立投诉受理电话；各村居明确一名应急联络员，电话 24小时畅通； ②制定各类投诉（含 1234 12319热线）受理制度，形成受理、处置、反馈有效闭合。 限期内处理率达100％；各类媒体曝光的问题，③必须立即处理并积极采取措施，消除不良影响。 ① 未明确应急联络员或未建立各类投诉受理制度的，每项扣 2分； 24小时投诉受理电话无人接听、投诉事项处理不闭合的，每次扣 1分； ② 投诉问题处置结束时间超时限的，每次扣1 分；各类媒体曝光的问题处理不及时、被连续曝光的或未采取有效措施消除不良影响的，每次扣 2分； ③每月各类投诉和媒体曝光问题办结率达不到 100%，每项扣 1分。 安徽诚信项目管理有限公司招标文件 政府采购服务类最低评标价法 20200223 版 第 19 页 共 61 页 6 专项任务 （ 15分） 按时保质保量完成市、区、镇下达的各项任务。 拒不接受专项任务，每次扣 15分，未按要求完成指令任务的，每次扣 5分。 7 行政许可 （ 10分） ①树木移植、临时占用绿地、改变绿地使用性质等行政许可的实施，必须报经镇农办、区农林水务局批准； ②经审批同意施工的项目，要确保在审批范围内施工。 ①未经行政许可，擅自实施树木移植、临时占用绿地、改变绿地使用性质等，每次扣 10分； ②因监督不严，造成超范围施工破坏绿化的，每次扣 5分。 8 安全文明 施工 （ 10分） ①施工现场有安全文明施工人员； ②施工现场设 置围挡或安全警示标志；材料堆放有序，工完料尽场地清； ③无安全生产事故发生。 ①施工现场没有安全文明施工人员的，每次扣 2分； ②施工现场未设置围挡或安全警示标志的，每次扣 2 分；材料堆放无序、工完料尽场地未清的，每次扣 2分； ③发生安全生产责任事故，扣 5－ 10分。 9 技术培训 （ 5分） 按要求参加园林养护技术培训。 无故不参加上级组织的相关会议、培训活动 的，每人次扣 1分。 附录 2 淝河镇各类绿地日常养护考核标准（道路、公园、广场绿化养护类） 序 号 项目 养 护 标 准 评 分 细 则 安徽诚信项目管理有限公司招标文件 政府采购服务类最低评标价法 20200223 版 第 20 页 共 61 页 1 乔 木 养 护 (10) ①生长旺盛、树形美观，无明显枯枝死梢；冠型美观，分枝点合适，内膛不乱，通风透光；枝干、叶片健壮； ②根部无萌蘖，干部无藤物缠绕； ③及时清理死树，挖除死树桩； ④及时抹芽，树干、一级分枝上无萌条； ⑤有树木支撑的，要求支撑整齐、美观、牢固，无缺损； ⑥做好树木裹干、涂白等防寒措施，春季及时去除防寒物； ⑦每年修剪内膛枝、下垂枝、平行枝等不少于 2次，不得有阻碍交通等安全隐患枝条； ⑧树木修剪、损伤创面大于 5cm（直径）或 20cm2的须进行防腐处理。 ①未及时更新与景观环境不协调 的树木（长势衰弱、严重病害、偏冠树木等），每株扣 分；未及时清理明显病虫枝、枯枝死梢、徒长枝等影响景观效果的枝条，每株扣 ；正常生长季节出现黄叶、焦叶、卷叶、落叶的，每株扣 分； ②未及时清理萌蘖、藤物、拉挂的，每株扣 分； ③未及时挖除死树的，每株扣 1分； ④抹芽不及时及抹芽时拉伤树皮的，每株扣 分； ⑤支撑绑扎不牢、断桩、缺损等，每株扣 ； ⑥未按要求涂白、裹干，做好防寒措施，每株扣 分；未及时去除防寒物，每株扣 ； ⑦未按要求实施的，每株扣 ；创面未进行防腐 处理，每株扣 分。 2 花 灌 木 养 护 (10) ①树形美观，长势良好，无明显枯枝死梢；枝条分布合理、均匀，通风透光； ②适时开花，及时修剪残花败叶； ③树体无藤物缠绕，根部、主干无萌条； ④ 死树清理更换及时； ⑤冬季做好有明显主干的树木涂白等防病工作。 ⑥每年冬、春季全面整形修剪不少于一次。 ①未及时更新与景观环境不协调的树木（长势衰弱，严重病害、偏冠树木等），每株扣 ； ②花后残花败叶未及时修剪，影响景观效果，每株扣 ； ③未及时清理萌蘖、藤物，每株扣 分； ④有死树的，每株扣 ； ⑤有明显主干的未按要求涂白，每株扣 ； ⑥未按要求实施整形修剪的，每株扣 分。 3 种植块、 整形灌木养护(10) ①种植块生长茂盛，无亮脚、死枯现象； ②适时修剪（针叶类萌条不超过 5cm，阔叶类萌条不超过 10cm），侧、平面平整，棱角线条流畅、清晰；不同品种植物边缘线清晰（包括草坪、种植块之间切边）； ③表面无修剪残留物； ④整形灌木（球类等）冠型丰满，无偏冠、空洞，修剪面光滑。 ①未及时更新与景观环境不协调的苗木（长势差、病。