县审计局市级文明单位汇报材料(完整版)内容摘要:
,我局始终把廉政建设放在精神文明建设的重中之重的位置来抓,任何时候不得放松。 三年来坚持标本兼治,狠抓廉政建设,确保廉洁从审,取得了显著成效。 一是每年召开党风廉政建设工作会议,研究制定党风廉政建设工作计划和要点;二是重点抓好党风廉政建设责任制的落实,建立 一把手 负总责,其他领导 一岗双责 ,要求审计人员既要对审计质量负责,也要对廉政工作负责,建立了从局长、分管副局长、股长到审计组长的四级廉政责任体系,层层签订了廉政责任书;三是坚持日常监督,确保 各项廉政规定和审计工作纪律的全面贯彻落实。 结合审计工作特点,采取审计复核、审计回访、审计纪律公示等措施,加强对审计干部廉洁从审行为的监督;四是加强廉政教育。 以定期或不定期组织廉政课堂讲座、收看反腐录像等方式展示警示教育,使审计人员警钟长鸣,自觉遵守廉政纪律。 (三)以人为本,在精神文明建设中突出审计干部队伍建设。 精神文明创建中人是一个决定性的因素,关键是要抓好干部队伍建设。 我局对此十分重视,以造就一支政治坚定、思想过硬、业务精通、作风优。县审计局市级文明单位汇报材料(完整版)
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展文明单位建设过程中,始终坚持以人为本 ,狠抓队伍建设,努力培养造就一支能适应当前 邮政 发展、建设、改革需要的 员 工队伍。 一是在各级领导干部中坚持中心组学习制度, 重点 解决领导干部党性党风方面存在的突出问题,提高 企业 领导干部思想政治素质 ; 二是在干部队伍中深入开展 爱岗 敬业和廉政教育,并结合文明创建 工作 制定完善各项管理制度, 塑造“ 增强实力,服务大局,以人为本
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