有色金属矿山岗位责任制度汇编

有色金属矿山岗位责任制度汇编内容摘要：

节约和开车前的各项准备工作。 六、完成车间每次大修、检修和临时工作任务。 包括浮选台面、台下的卫生清洁、清扫工作。 七、认真参加各项技术培训和安全教育，努力学习工艺浮选专业知识，不断提高个人技术操作水平。 八、各浮选班长在带班主任不再岗位时，行使带班主任的权利，有权全面指导管理本班生产及对违章违纪人员的处罚。 否则按失职处理。 九、对所履行的职责因指标操作调控不力、检点检查不力、等造成的精矿品位、理论回收率、跑尾较高等达不到计划要求的和人为责任心导致的经济损失、设备损坏、影响生产及违章违纪构成的安全设配事故负主要责任，承担追究。 选矿配药工岗位责任制 一、服从带班主任领导，听从班长工作安排，认真遵守各项规章制度和劳动纪律。 严格按安全操作规程操作，确保安全生产。 二、穿戴好劳动保护用品，认真做好交接班。 交接前要提前 1 小时做好下班药剂配比的皂化工作，不得影响生产。 三、保证本班需求的药剂浓度和数量。 节约、节能生产， 禁止人为操 22 作损失和跑冒滴漏损失。 四、负责药剂用汽温度的调节和带班主任安排的因矿石性质变化需求的药剂增减调控，确保指标质量的正常稳定。 五、负责各种药剂使用的质量检测、检验和标准药剂计量使用管理，认真搞好药台卫生清洁及设备、设施的日常运行检点工作。 六、积极填写设备运行，药剂配比的生产原始记录。 坚守岗位，不得脱岗、串岗和睡岗，及时完成带班主任安排的临时性生产工作。 七、认真钻研工艺配药知识，掌握各药剂的使用性能，不断提高配药质量和专业技术水平。 八、对所履行的职责因药剂配比操作不力，质量使用检测不力，设备检 点不及时、及违章违纪造成的安全设备事故，经济损失、影响生产、设备人为损坏等负主要责任，承担追究。 选矿跟班维修工岗位责任制 一、服从带班主任领导，遵守各项规章制度，严格按安全操作规程维修。 工作前应穿戴好劳保用品，持证上岗。 正确使用各种工具，不得脱岗、睡岗和酒后上岗。 二、早、中、夜维修工要跟班上岗，负责本班生产中的设备自检、维修工作和水泵房、沙泵房的生产监管工作。 做到各项维修服务及时，保证设备运行正常。 三、定期检查各种机械设备的运转、润滑、保养情况。 杜绝各种机械、设备带病运行、维修工作要保质保量按时完成， 不得影响生产。 四、严禁私自修改工艺条件和私自拆卸安全防护设施，遵守维修操作 23 挂牌制度，杜绝违章操作，违章指挥。 五、维修时要协调好各岗位上下工序之间的联系，维修后不检点、不验收禁止开车及设备起动、运行。 六、正确领取使用原材料，对各种废旧物品要固定场所回收存放，并做好修废利旧应用。 七、积极完成领导下达的每次设备大、中、小检修任务。 及时填写好交接班记录和设备检修记录。 八、对所履行的职责因跟班服务不力、巡查检点不到位、维修不及时、水泵房、沙泵房设备运行监管不力及违章违纪造成的安全设备事故，影响生产，设备损坏 、经济损失等负主要责任，承担追究。 选矿车间统计员（文书）岗位责任制 一、认真遵守公司的各项规章制度，服从企管部全面质量管理。 负责选矿车间日常计划指标、生产经济运行中的全面统计工作。 协助车间主任、带班副主任共同搞好选矿生产的全面管理工作。 二、负责日常班样、快样、处理量的抽样、筛分和计量工作。 包括原矿、尾矿精矿品位和产量库存、原材料消耗等的指标考核及综合台帐登记工作。 三、负责本车间原材料领取使用的登记核算和大修、检修所需原材料的上提、修旧利废、以旧换新、废旧物品回收、设备流程更新改造的全面统计工作。 四、 负责编制考勤表、工资表，认真做好每月工资奖金的分配和其他各种费用的管理及劳保用品的领取发放工作。 24 五、负责办理产品入库手续，及时、准确、完整地上报生产日报表和月报表。 严禁虚报、漏报、据报、迟报、伪造、篡改等行为，否则按失职惩处。 六、负责搞好车间设备运行、指标升降、停车造成的影响生产因素进行统计分析和监督工作，为领导经济指标的决策提供真实可靠数据。 七、负责车间的干部交接班记录，班前会记录及各岗位的交接班记录的月度更换和日常管理工作。 八、负责车间的公章使用和保管。 如因工作变动要通过企管部证明办好各项账目、 台帐的交接工作。 九、对所履行的职责因指标统计管理不力、工资、奖金分配不力、违章违纪等造成的失职、渎职、影响制约生产、经济损失负主要责任，承担追究。 锅炉工岗位责任制 认真遵守公司的各项规章制度，严格按安全操作规程操作，服从主任领导，努力做好各自的本 职工作。 坚守 8 小时工作岗位，每班不得低于一次水质监测取样化验，认真做好交接班记录和设备运行记录及水质监测记录。 禁止脱岗、睡岗和非工作人员到锅炉车间串岗。 认真做好交接班，当班中要积极做好设备检点，包括设备运行、水位表、压力表、安全阀、鼓风机、 引风机、供水系统、润滑系统、冷却水、水处理情况、进煤出渣、等装置的运行情况，交接班时要做好问题交接，清点用具。 25 负责日常生产运行中突发事故和应急异常现象的及时上报处理工作。 禁止锅炉和其他设备设施带病运行生产及违章违纪操作。 积极做好设备物品的安全检修和保养。 协助主任认真搞好每次的安全、设备、卫生自检自整和上报工作。 努力学习锅炉专业知识，精通钻研业务技术，不断提高操作水平，确保锅炉安全经济运行。 对所履行的职责因操作不力、保护保养不力、检点维修不力及违章违纪造成的安全、设备事故、经济损失、影响生产负主要责任 ，承担追究。 （九）锅炉车间主任（兼）统计员岗位责任制 认真遵守公司的各项规章制度，服从企管部全面质量管理。 负责日常计划指标、生产运行中的全面统计管理工作。 负责车间的交接班记录、锅炉生产运行记录、水质检测记录的管理和存档。 根据各班组的原始记录，及时登记统计台帐，按月向企管部报送用煤消耗、选矿供气、等报表。 按月、季、年度锅炉安全操作向设备科提出大、中、小修计划（包括原材料计划上提）。 负责每月原材料的领取使用及修旧利废、以旧换新、废品回收、节能降耗等管理工作。 负责考勤表，公休轮休表的编制。 认真做好锅炉 车间的安全、设备、卫生的自检、自整管理工作。 26 负责车间的交接班记录，班前会记录及其他设备运行记录的月度更换和日常管理工作。 负责搞好车间各项管理制度的落实和劳动纪律的监督工作。 对所履行的职责因统计管理不力、各种计量、检测不力、违章违纪等造成的失职、经济损失负主要责任，承担追究。 充填工岗位责任制 服从区长领导管理，保障选矿车间日常生产搞好充填工区值班中的安全生产流程操作管理工作。 负责日常选矿尾矿的排放、充填和尾矿管堵塞的及时疏通处理，积极做好服务协调，保质保量完成每月生产计划任务，保证选矿计划开车天数。 负责各排放管道和排放地点的选择和充填中的管道维修、保护工作。 杜绝跑、冒、滴、漏，积极协调好矿外社群关系，和谐生产，把一切影响、损失减少为零。 严格执行公司各项管理制度的落实，负责各值班员 8 小时岗位巡回检查制。 严禁违章违纪和人为操作不力，不得影响选矿生产。 负责尾矿排放生产中的各项水处理设施达标管理工作，做到安全生产正常。 负责生产中的安全、设备、卫生的自检、自整和公司各检查项目的整改完成。 正确保管使用维修工具、节能降耗。 合理领取使用原材料，杜绝外流。 做到废旧物品回收利用和充填管道撤出及时入库工作。 遵守各 项规章制度，认真做好交接班记录和设备运行记录，随时做好 27 生产应急处理工作。 对所履行的本职工作，因巡查不力、安全操作不力、设备保养、保护、维修不力等造成的影响生产、设备损坏、安全设备事故等负主要责任人，承担公司制度追究。 污水处理厂值班员岗位责任制 服从选矿车间充填工区领导。 遵守公司各项管理制度，严格按安全操作规程操作，确保班班污水处理优质达标排放。 要树立“安全第一，预防为主”的思想，对室内外及周围的设备、设施要 24 小时有人在岗，实行班班巡查制，发现问题及时进行解决，确保安全文明生产。 负责尾矿坝、充填排放 池满后的及时调整和尾矿池满后的清淤工作。 做到调节有序，布置合理、不得影响生产。 工作期间，坚守岗位，不得擅离职守，严禁喝酒、睡岗。 若设备发生事故时，应立即停车保护现场，同时做好其它应急处理，并立即上报生产协调部。 在雨季三防期间，及时检查和修理好所有排水设施，保证设备完好，及时清理各排放水沟和排水管道。 保证最大流量时畅通无阻。 当遇到险情时，值班员应立即向公司汇报，随时调动抢险队员进行施救。 对发现问题不及时和汇报不及时的，造成险情事态扩大的，由当班工负责。 室内外设备、卫生要保持清洁，室内禁止存放易燃、易爆物 品及其它杂物。 28 合理领取使用原材料，认真保管好各种设备、设施和工具，积极做好原材料的以旧换新，废品回收入库工作。 对所履行的职责因管理不力，应急处理不力，设备巡视不到位，违反安全规程操作造成的影响生产，经济损失、社会纠纷、安全设备事故等负主要责任，承担公司制度追究。 机电设备科统计员（文书）岗位责任制 一、认真遵守公司的各项规章制度，服从企管部全面质量管理。 负责机电设备科日常计划指标、设备运行、巡查检点中的全面统计管理工作。 二、负责工区的日常计划内（外）维修、材料消耗、设备检查、电工巡查、提升系统检查、新 安装及设备的维修包括材料计划上提、修旧利废、以旧换新、废旧物品回收处理等台帐的登记造册工作。 三、负责保存、编制月度考勤表、工资表，搞好全工区工资、奖金分配（包括补助费用）及劳保用品的发放工作。 每月应保存好各种交接班记录、综合台帐、原始记录和所有经手材料要分门别类编号妥善存档（按统计制度每项材料应保存五年、设备材料应保存永久存档），以便备查。 四、负责各项报表的经济指标核算及生产运行分析的信息反馈和汇报工作，正确考核上报日报表，严禁虚报、漏报、拒报、迟报、伪造、篡改等行为，否则按失职惩处。 五、协助科长和副 科长搞好安全、设备、卫生的自检、整改落实。 认真做好各项管理制度、劳动纪律、考核指标、通知、“三违”处罚等 29 的编制起草及内部协调管理工作，当好领导参谋。 六、负责工区的干部交接班记录，班前会记录及各岗位的设备运行记录和交接班记录的月度更换和日常管理工作。 七、负责全科月度影响生产、安全、设备事故影响和设备完好率、运转率的统计考核工作。 八、负责工区的公章使用和保管。 如因工作变动要通过企管部证明办好各项账目、台帐的交接工作。 九、对所履行的职责因工作管理不力、工资、奖金分配不力、违章违纪等造成的失职、渎职、影响制 约生产、经济损失负主要责任，承担追究。 机电设备科电工班岗位责任制 服从机电设备科管理，负责全矿所有电器设备的安全运行、保养运行、更换和安装工作。 认真执行电器设备养护维修和设备管理制度，使电工范围内的各生产场所电器设备、设施始终处于良好和养护状态，保证不带故障运行。 抓好全矿用电安全和节约用电，严格遵守公司各项制度和电工操作规程，禁止违章操作和作业。 安全文明生产，按要求正确使用安全用具，设备修理时要在电器的醒目部位挂警戒标志。 电工离开值班室外出工作，应在黑板上留言写清去向。 有关设备图纸、资料及维修工具应 保持齐全，每星期整理检查一次，班长应确保资料、工具齐全。 备品备件取用应有记录。 每星期整理检查一次，班长应确保维修配件 30 领用充足和以旧换新下来的元器件应回收集中堆放及时入库。 工作时间不能脱岗、睡岗和做与工作无关的事，空余时间进行巡回检查，多看图纸，多学习，不清楚多问，不断提高技术水平。 上班要准时到岗，就餐时间要轮流吃饭，保证就餐时间内有人值班及时维修。 修理应填保修单，各人应做好工作记录，作为每月考核依据之一。 积极认真的做好电器设备日常保养（一级保养，二级保养，大修和日常修理工作），及时排除设备故障，确保 设备正常运转，减少停机时间。 班长应检查保养是否达标并做好记录。 维修时如排查一小时，仍未查处问题或因技术问题无法解决应立即与班长联系。 设备维修完毕后，应观察一段时间，确保无问题，在请岗位操作工班长或主操作人在维修单上签字后，方可离开。 每班在空闲时间（人员不足，应挤时间）应到各生产车间（包括锅炉房、压风机放、选矿车间及井下）巡视，每班不低于巡视二次，井下一次，观察并问清设备是否运行正常，是否有需解决的问题，并做好记录。 同时，检查车间动力柜（柜门是否关好），临时用电设备、线路应完好，照明开启是否正常以及设备是 否存在安全隐患。 恶劣天气巡视时应更注意。 电机烧毁要及时更换、修理、登记，注明烧毁原因并做好记录。 认真做好交接班，禁止连勤、顶岗、替岗，维修时要一人监护，一人操作。 没有特殊情况不准带电维修操作。 对所履行的职责，因巡查不力，维修不力，服务协调不及时，违章违 31 纪操作造成影响生产，经济损失，安全、设备事故等负主要责任，承担追究。 机电设备科维修人员岗位责任制 服从分管领导和工区长、副区长领导和工作安排，严格执行安全操作规程和各项管理制度，认真做好井上、井下各项维修工作。 带领维修人员认真履行工区长班前会布置的安 全生产维修任务，并根据生产应急需求依次进行维修和安装。 要保质保量，不得无故拖延和消极怠工，影响生产。 监管维修人员在未确准设备故障原因，不可盲目随意解体设备。 在同一机械设备安装维修中。