各类工作总结范文大全

各类工作总结范文大全内容摘要：

“第 117 次市长办公会议纪要”，成功牵头组团参加了“ 2020中国 国际 徽商大会（香港）”，并取得了丰硕成果；根据市政府“第 122 次市长办公会议纪要”，评选并表彰了全市商贸“十强”企业、餐饮“十强”企业、流通工作先进单位、“万村千乡市场 工程”先进集体、利用外资工作先进单位、对外贸易工作先进集体及整规工作先进集体等；根据市政府关于“淮南家乐福项目建设专题会议纪要”，有效协调了 商务系统 被选址单位的拆迁工作；根据市政府“第 125次市长办公会议纪要”，拟制出《淮南市利用外资目标管理考核办法（讨论 19 稿）》呈报市政府待批准施行；为市政协专题调研组的调研提供积极服务，所发表的调研报告《关于促进商贸流通业加快发展的调研报告》经市委办公室“情况通报”刊发并加注编者按； 7月 4 日，就调研报告，我局提出了《关于认真落实市政协 关于促进商贸流通业加快发展的调研报告 建议的意见》。 2020年 ，还先后两次向市人大进行“关于市商务工作情况的汇报”：上半年工作完成情况和下半年工作安排； 2020年工作完成情况和 2020年工作初步设想。 （八）依法行政 考核结果（预期性）。 制订依法行政工作计划，并圆满完成工作计划任务；建立了重大决策科学、民主、依法决策会议制度；认真进行了行政执法依据梳理，及时上报市政府及相关部门；严格规范行政执法行为：一是具体行政行为主体合法，执法人员做到持证上岗。 二是具体行政行为事实清楚，证据充分，程序合法。 三是没有发生行政行为违法事件。 四是对执法文书及执法档 案进行规范管理。 五是按市法制办规定进行行政职权分解。 六是制作施行执法流程图，并落实到岗位。 七是按要 求公布 行政执法依据和 执法 流程图。 八是没有发生违法责任追究行为；切实加强行政执法监督工作，局内执法主体重大行政处罚决定均能依法及时报送备案。 二、公信力 （九）信息公开 时限要求 合理 （约束性）。 局 及系统内所有重要信息均 20 做到了及时公开，主要载体：（ 1）《 淮南 商务网 》 、《淮南商务之窗》、《淮南餐饮烹饪网》 、《淮南机电网》、《淮南市商务局网络办公系统》 ；（ 2）《淮南商务》、《淮南餐饮》 、《整顿和规范市场经济秩序工作 简报》。 （ 3）《政务公开栏》 、市委办公室、市政府办公室信息及各类媒体。 信息公开均在时限要求内完成。 内容要求 全面真实 （约束性）。 市商务局始终如一地坚持党的“实事求是”原则，有效保证信息公开内容的全面真实。 （十）行政审批 项目及收费合法性无目录外项目 （约束性）。 局内所涉及收费项目均做到依法收取。 如生猪定点屠宰厂点设置，严格按照国务院颁布的《生猪定点屠宰条例》及《淮南市生猪定点屠宰条例实施细则》执行，依法杜绝目录外项目。 考核结果（预期性）。 据市政务中心 考核 ， 所有应进中心的所有审批项目已进中心， 服 务质量优良，实现零投诉。 （十一）信用建设 绩 效 评估数据和资料真实（约束性）。 坚持科学发展观和“实事求是” 原则，完全按市绩效办要求，所提供数据和资料做到具体翔实。 （十二）满意度 社会各界满意度（预期性）。 2020 年 ，我局未收到来自社会 各界的任何投诉。 新闻媒体多次正面报道淮南商贸行业健康快速发展。 市委、市政府领导予以充分肯定，人民群众较为满意。 由此，可视为社会各界的满意度基本达到 100%。 21 （十三）公共突发事件 责任事件无（约束性）。 全年全局系统及商贸行业未发生任何形式的责任事件。 处置效果达到应急 预案要求（约束性）。 局 坚持施行公共突发事件应急预案制度， 未遇突发事件。 （十四）建议提案 按时办结率 100%（约束性）。 2020 年 市交办 市政协提案 2 件，均已办结。 一是政协何爱南委员提出的“关于在苏果超市建公共厕所的建议”； 二 是 民建淮南市委提出的《发挥淮南优势，打造百亿商贸城》。 按时办理结案率 100%。 人大代表、政协委员满意度 80~100%（预期性）。 对所办结的 2件提案， 根据 市政协委员反馈， 满意 度 达到 100%。 （十五）协调配合 责任事件无（约束性）。 我局始终坚持在市委、市政府正确领导下， 与所有相关 部门积极有效协调配合，至今尚无任何责任事件发生。 （十六）公众诉求 投诉（电话、网络）办结率 70~100%（预期性）。 至今尚未收到任何投诉件。 四、发展力 （十七）党的工作 党的工作责任制考核结果（预期性）。 一是深化 先进性教育活动，建立健全了保持共产党员先进性的长效机制；二是 22 进一步加强党委中心组学习；三是加强党员干部的教育培训工作，提高 党员干部的理论、业务、政治等综合素养；四是大力加强 党员干部管理和考核工作，健全全系统基层组织，优化班子结构，严格执行《党政领导干部选拔任用条例》，年度对局党员干部考核合格 率 100%。 党风廉政建设考核结果（预期性）。 一是建立健全党风廉政建设责任制。 提高认识，明确责任，细化任务，强化监督，狠抓落实；二是把党风廉政建设融入到各项具体工作之中。 通过加强思想政治教育构筑拒腐防变的政治防线；扎实开展治理商业贿赂专项工作，促进文明经营、诚信兴商在全系统、全行业蔚然成风；以强化效能建设为契机，改进机关作风；坚持教育、制度、监督并重原则 ， 有效加强对党员领导干部的监督；加强纪检干部自身建设，不断增强免疫力。 三是用卓有成效的党风廉政建设，为商务经济的健康快速 发展创造风正气盛的优良政治环境。 （十八）发展潜力 信息化水平（预期性）。 我局门户网站 自 2020年建立以来， 经不懈努力 ，得到了不断充实和发展，已形成以局门户网站 《 淮南 商务 网 》 、 《 淮南 机电网 》 和 《 烹饪网 》 三 个专业性网站的淮南市商务局网站群，并在不断完善相关栏目和版面设置的同时， 为 最大限度地充实网站为市民服务的功能 ，加大硬件投入，制定规章制度，加强信息化管理。 做到：政务信息公开，及时 提 供 政府公共服务平台，便于社会公众参与，及时认真回 23 复“市民心声”。 总之，我局在量入为出，量力而行，勤俭办网的原则 指导下 ， 尽最大能力 有效地 提高信息化水平。 《 淮南 商务网 》 的访问量在不断攀升，已在网络业排在 30万位之前。 创新成果（激励性）。 根据我市外资工作实际，为促进并大幅提升我市利用外资工作水平，按市委、市政府主要领导指示，创新思路，精心研究制定出《淮南市利用外资工作考核办法》，基本草案已报呈市政府待批准施行。 本科以上学历（激励性）。 在国家公务员招考录用原则的统一指导下，局新增人员 100%本科学历。 获市级及以上表彰（激励性）。 局机关获“市文明单位”称号；宣传工作连续获“市先进通讯报道组”称号； 利用外资在省厅评比中，荣获直接利用外资（ FDI）增幅第一 名、总量第三名、增幅第三名、直接利用外资（ FDI）占比第三名；内贸流通工作获省厅二等奖；对外经济合作完成营业额第三名；“万村千乡市场工程”获省厅表彰，奖给华联配送车一辆；为制 药 企业德邦公司赢得省厅“技术创新奖励基金” 50万元 、中小企业发展基金 30万元等共 100 余万元 ；商贸行业信息工作获省商业协会一等奖；局会计 报表决算工作获市先进单位；局党、政信息工作获市委、市政府党、政信息工作先进单位荣誉称号等。 在市级以上报刊发表业务探讨或理论文章 0~10 篇（激励性）。 已刊发于市级以上报、 刊 200余 篇 ，其中，市级以上 报刊 30余篇，市委、市政府信息刊发 158篇。 24 理论、业务知识抽测结果（激励性）。 先后举办了商务知识培训班、党建知识、安全知识、法律、法规知识测试，抽测 结果接近 A级， 如用百分制表述， 平均分在 95分以上。 （十九）自身建设 社会治安综合治理（约束性）； 计划生育（约束性）； 安全生产（约束性）； 上述三项均无 “一票否决 ”情况发生。 机关作风（预期性）。 经市政务公开及政风建设检查考评，受到充分肯定和良好评价。 在平时工作中，经各方面反映，廉洁高效，无不良反映。 如用百分制表述，在 90分以上。 第 三部分 存在问题及改进计划 一、 存在问题： （一） 有关指标的可操作性不强。 如商办工业增加值的 考核 设置不够科学合理。 （二） 绩效管理、效能建设的宣传广度、深度上不够，亟待下一步加强。 （三） 各项考评指 标 完成的还不平衡。 二、 改进计划： （一） 结合市委、市政府工作重点，围绕 “百亿淮南商贸”目标，认真进行调研，广泛征求意见， 修订 、调整 不够科学合 25 理的考评指标 ，制订 2020 年 市商务局绩效考评指标。 （二） 加强效能建设 的宣传教育， 认真分解绩效考评指标，落实工作责任， 使机关全体 工作 人员更加自觉地投入效能建设中去。 （ 三） 围绕《 2020 年市商务局绩效考评指标》， 加强效能建设工作调度和内部考核，促进 各科室、各岗位各项 工作的均衡发展。 第四部分 专项考核任务完成情况 附件一：贯彻落实党风廉政建设责任制 工作 总结 附件二：安全保卫工作总结 附件三：信访工作总结 附件四：局机关党 建 工作总结 附件五：依法行政工作总结 附件六：信息化工作总结 附件七：文明城市创建工作总结 附件八：卫生城市创建工作总结 附件九：食品放心工程（畜禽屠宰管理）工作总结 26 附件 一 贯彻落实党风廉政建设责任制 工作总结 我局党风廉政建设工作在市委 、市政府的正确领导下，按照中共中央《关于实施党风廉政建设责任制的决定》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》以及淮办发 [2020]8 号和淮发 [2020]54 号文件精神。 按照市纪委、市监察局的要求，坚持以“三个代表”重要思想和党的十六届四中、五中、六中全会精神为指导，层层落实党风廉政建设责任制，通过开展一系列的有效活动，进一步改进了思想作风和工作作风，增强了广大党员干部的廉政意识和服务意识，狠抓了各级领导班子的思想建设和组织建设，提高了队伍的整体素质，使我局的各项工作都取得了喜人的成绩。 一、 加强领导，狠抓党风廉政建设责任制的落实 （一） 加强学习，提高认识，把握精神。 首先抓好学习。 理解好上级的文件精神，坚持理论联系实际，学以致用，把坚持学习党风责任制有关文件以及《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》与学习胡锦涛总书记在中央纪委第六次全会上关于贯彻落实《实施纲要》抓紧建立健全惩治和预防腐败体系的一系列重要论述结合起来；与温家宝总理在国务院第四次廉政工作会议上的讲话精神结合起来；与深入开展保持共产党先进性教育活动结合起来；与治理商业贿 27 赂专项斗争结合起来；与政风建设、政务 公开结合起来；与机关的绩效建设结合起来；与落实各项工作任务结合起来。 提高思想认识，增强落实党风廉政责任制和《实施纲要》的责任感和紧迫感。 （二） 加强领导 、 明确责任。 我们在落实党风廉政建设工作中坚持党的统一领导，党政起抓共管，纪委组织 协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与反腐领导体制与工作机制。 我们始终坚持把建立健全惩治和预防腐败体系纳入党风廉政建设责任制与反腐倡廉的其他工作一起部署、一起实施、一起检查、一起考核，主要领导是第一负责人，党委一把手负总责，行政一把手负责行政方面的总责，做到“一岗双责”。 领导班子 ，确定一名同志具体抓此项工作。 （三） 细化任务，狠抓落实。 我们按照淮发 [2020]8 号文的精神，对全局的党风廉政责任制以淮商党 [2020]13 号文《关于印发 市商务局党风廉政建设和反腐工作主要任务分解 的通知》下发局属各单位，机关各科室。 明确了主要工作任务，主管领导，主要负责单位，主要负责人，协同责任单位等。 做到任务明确，责任到人，根据责任追究的规定，谁出现的问题谁负责，谁分管的地方出现问题谁负责，这样做为党风廉政建设的落实打下坚实的基础。 （四） 组织协调，强化监督。 纪委在党委的领导下，加强了对贯彻落实党风 廉政责任制工作和《实施纲要》的协调和监督检查。 十月份 ，局党委以淮商党 [2020]51 号文《关于进行 2020 28 年党风廉政建设责任制落实情况检查考核工作的通知》下发局属各单位，要求各单位对一年来落实党风廉政责任制工作进行自查，然后将自查报告书面报局纪委。 11 月底我们对市百货公司、市饮服公司、淮南肉联厂、华联商厦、市食品公司等六个单位进行检查考核。 采取的方法：一是领导班子成员进行述职述廉报告。 二是中层以上干部对领导班子成员按照德、能、勤、绩、廉五个方面进行民主测评。 三是找有关同志个别谈话、召开座谈会征求对领导班子成 员的意见。 四是反馈意见，对检查出的问题能当时指出问题的就当时向其单位主要领导明确指出，立即整改，不能当时指出的向局党委汇报。 并总结好的经验和好的做法及时解决检查中存在的问题。 使党风廉政责任制工作取得实效。 二、 围绕党风廉政建设主要抓的几项工作 （一） 加强 政治 思想教育。 一是学习党的十六届五中、六中全会精神以及邓小平。