建筑安全生产许可证---安全生产责任制和安全生产规章制度内容摘要:

报等宣传工具。 查安全生产八种内业资料的建帐与实际是否相符等情况。 查施工组织设计及分部 (分项 )工程的安全技术交底的审批交接手续,有关内容的全面性、针对性及执行情况。 查班前安全活动制度及开展情况,有无记录,管理人员.及工人的违纪处理情况。 查暴风雨前、后检查情况,记录否 ?安全会议记录、安全日记及现场文明整洁情况。 二、施工现场检查 l、查“三宝”正确使用和“四口”“五临边”的防护是否严密有效。 查安全用电,动力设备用线是否分线架设,并分装触电保安器,查在建工程的设施与临近高压线是否达到部颁 标准要求,查线路架设,现场照明,开关箱,配备熔丝及交配电装置是否符合规程要求。 查施工机具安全防护装置是否齐全有效,有无接地或接零装置,有无漏电保护、易燃、易爆器具是否达到安全距离,防爆装置是否齐全有效,机操工持证上岗等。 查易燃、易燃物品仓库的制度、岗位责任制,消防组织,消防器具的设状况及其它安全状况, 白天、黑夜都有消防人员值班巡逻。 查文明施工,材料堆放整齐,三头要清理,灰浆要当天用完,脚手架下干干净净,道路畅通,排水顺利,无积水现象,危险处有警戒执行情况。 三、检查形式周期 定期检查,公司每季度检查一次,工程处每月定期检查,检查情况按“六挂钩”中评分细则进行评分,并作为月度评分的 30%,施工队每旬检查一次,班组每天查三次 (班前、班中、班后 )并将检查情况逐层上报或向有关人员书面、口头汇报。 检查要有记录,并按部颁标准评分。 不定期检查,工程处每月两次对所有施工现场不定期检查,收发室检查情况作为月度评分的 70%,处安全人员根据施工现场的进度状况不定期查重点场地,兼顾一般的。 对查出的事故隐患,现场能进行整改的立即整改,对隐患性质严重的,应出具隐患整改通知, 由整改负责人 员签字存档,限期整改情况作书面汇报。 施工组织设计及专项方案编制审批制度 编制单位工程施工组织设计或施工方案时,应同时编制和研究安全技术防范措施,没有安全技术措施的工程不准开工。 安全技术措施应根据工程特点、施工方案、劳动组织和现场环境等情况制定。 编制安全技术措施时,要周密、细致、及时地安排人力、物力、财力保证实施。 大、中型工程项目的安全措施应由工程处技术负责人组织施工队长,施工技术员及专 (兼 )职安全员集体讨论而编制,需经技术负 责人 (总工程师 )审批,小型工程项目安全措施可由施工技术人员编写,经工程处内的工程师审批。 项目工程师在编制施工组织设计或施工方案时应贯彻”安全第一,预防为主”的方针,对各项工程项目必须编制安全技术措施,对特殊项目须编制安全技术方案,征求工程处安全员的意见后报请公司安全监察科审核。 对制定的各项安全技术措施方案,经审核审批后逐级交底,并组织实施,安全监察科根据审批的方案检查监督。 在审查工程设计图纸时,必须考虑施工安全,对各项工程在施工过程中的安全技术措施一并审查,逐项落实安全技术交底对施工 中的各种危险因素提出针对性安全防范措施。 附:编制安全技术措施可根据有关规程结合以往施工的经验教训,可重点考虑下列主要内容: 根据基槽、基坑、地下室的深度和地质资料确定土方分层分段开挖方法及边坡度多少或设固壁支撑或不连续支撑。 安全交底制度 l、对结构复杂、技术要求高的大型施工项目及特殊工程等在审核图纸的同时,一并研究施工中的安全关键问题,提出确保安全生产的必要措施和重点注意事项。 大型工程和一般工程在编制施工组织设计施工方案时应同时编制和研究安全 技术措施,小型零星工程在布置生产任务时,需交待有关安全注意事项,凡经确定的安全措施,结合技术交底问题向接受任务的班组或个人明确交待安全技术措施和安全操作方法。 凡安全交底事项均应记载在安全交底单上,和任务单一并下达,重大问题在施工日记上要有记录,工程竣工后存入技术档案。 实行逐级安全技术交底,开工前,技术负责人要将工程概况、施工方法、安全技术措施等情况向全体职工进行详细交底,两个以上施工队和工种配合施工时,施工队长要按工程进度定期或不定期地向有关班组进行交叉作业的交底,班组每天要对工人进行施工要 求,作业环境的安全交底。 安全生产奖惩制度 一、劳动保护安全生产工作符合以下条件的工程处,给予表彰并发给资金 500— 3000 元奖励。 认真贯彻执行安全生产的方针法规,落实了各项责任制,有完善的劳保和安全防范措施,未发生责任事故。 预防事故成绩显著,新工人“三级教育”率达 100%,特殊作业人员持证上岗率达 100%,一年内无重大工伤事故,交通事故、火灾事故等,一般事故率低于其它工程处,达到目标管理的要求。 开展安全生产的科学研究,技术改进取得明显效果,在劳 动生产条件改善的基础上提高工效两倍以上。 二、在劳动保护、安全生产方面有下列情况的干部职工,可根据情况给予表扬、记功、晋级或授予荣誉称号,发 50— 500 元奖金。 在改善劳动条件,保障安全生产的前提下,使工效提高一倍以上。 在预防、挽救重大事故中表现突出,使人民的生命财产少受或免受损失,勇于揭发隐瞒、迟报或谎报事故行为者。 三、奖励经费,除事故罚款外,公司每年从奖金总额中提取 1015%用于安全生产奖励。 处 罚 为了加强安全生产监督管理,杜绝事故发生,保障人身财产安全,旦发生事故将严 惩不贷,首先依据《国务院关于特大事故行政责任追究的规定》、《江苏省安全生产监督管理规定》、《中华人民共和国安全生产法》等有关规定进行处理,其次按以下规定处罚: 一、全公司一般事故频率确保在 1‰以内,各承包单位如发生重大事故,死亡一人罚款 5000 元,发生重大伤残事故罚款 3000 元,发生一般事故一起扣安全奖 50%。 二、各工程处 (队 )负责人及分管安全的负责人,一年内本单位发生一起死亡事故罚 500— 1000 元,发生一起重伤事故罚 200— 500 元。 三、各工程处 (队 )专职安全员,一年内本单位发生一起死亡事故罚 200— 500 元,发生一起重务事故罚 100— 200 元。 四、各处凡发生休息一天以上工伤事故必须填报公司安全科,如隐瞒不报,除责成专职安全员书面检查外,并罚款 50— 100 元。 五、在调查事故处理过程中,如发现安全员不坚持原则,不舞弊行为,罚款 50— 100 元,并给予行政纪律处分。 六、发生工伤事故,如因他人不负责而造成事故,当事者应赔偿直接事故损失的 10— 30%;如因本人违反操作规程而发生事故,罚事故直接损失的 5— 20%,并扣除当季奖金,上述两种人员均不得参加当年评选先进和调资升级,工伤休息期间不得发奖金。 七、施工队长或组长因抢进度而不顾安全,又不听安全管理人员的劝告者,一次罚 50— 100 元。 安全防火责任制 要加强对易燃易爆物品的储存、运输、使用的管理,易燃品不准到处乱放、乱用、乱倒,指定存放地点,规定存放限额,规定专人负责。 生产场地上可燃废物,如锯刨花、油棉纱、油布等要当天及时清除,有可燃气体的工地必须有防尘、通风设备,使其达不到爆炸浓度。 易燃易爆物品的作业场所和仓库,所有电源电器装置、照明开关等都要符合防爆要求。 易燃易爆仓库和作业场所等禁火区,应有明显的 标志,标出警戒线,建立“严禁烟火”“禁止吸烟”等警告牌,库房与其它建筑物应保持一定的安全距离。 焊接作业要选择安全地点,清除周围易燃杂物以防引起火灾,木工房等易燃场所严禁使用火炉、电炉,严禁吸烟和乱接临时线。 动 火 制 度 动火作业:在禁火区进行焊接与切割作业及在易燃易爆场所使用喷灯、电钻、砂轮等进行可能产生火焰、火花和赤热表面的临时性作业。 动火作业分为特殊危险动火作业、一级动火作业和二级动火作业三类。 动火作业必须办理动火安全作业证,经现场有关部门负责人批准,做 好防护措施并派专人看火 (监护 )后,方可操作。 用火证只限当天本人在规定地点使用。 凡是在不许动火的区域内动火,必须与有关人员领导检查同意后,并采取相应的防火防爆措施,特别地点,要具动火报告,经当地有权部门批准后方可动火。 动火前必须设专人看管,完毕将火彻底熄灭方可离开。 各种易燃易爆容器,均应符合安技规定。 在施工现场动火,必须离开易燃易爆物 10 公尺以外,并采取相应的安全措施。 各种高温管道上下不准放置脚手板和其它木板衣物食品等可燃物品。 现场煤堆如超过 1 公尺高时应设通气 筒,以防自燃。 不准在室内熬煮沥青,熬煮地点应在建筑物下风方向,距易燃物不少于 10 公尺,并备有防火设施及器材。 室内粉刷一般不准采用明火烘干。 “三宝一器”钢管、构件的采购发放使用管理制度 购置““三宝一器”钢管、构件须有国家规定的许可证、质保书,对于不合格的产品不准购买。 所购进的钢管、构件,安全员必须逐一检查,不合要求的不得发放,否则一切责任由当事人负责。 购进的防护用品,一律要检查验收入库,要有进入手续。 施工现场所有“三宝一器”应定期检查,及时更换。 机械设备检查、验收、保养制度 l、公司购置机械设备时,必须持有产品合格证、质保书,经有关部门验收鉴定合格后,方可购置使用。 建立各种机械设备档案。 按序登记造册,机械使用台帐年终核算按规定正常折旧。 大型主要机械实行定人定机,并备有良好的安全保险装置。 操作人员必须按操作规程使用、保养,严禁机械带病作业,发现故障立即排除,做到“病、障”不过夜。 下辙前要进行擦洗保养,使用结束后,要进行擦洗保养、上油、进库保管。 非用机械严禁露天存放 ,重型机械无库的要采取避雨、避风措施。 对机操工进行岗位培训,鼓励勤学苦练过硬本领,做到“四懂三会”。 机械工人必须和安全主管部门签订安全目标责任书,严格按操作规程办事,凡是有机械操作地点必须将操作规程上墙,对违反制度玩忽职守的人,要追究责任,视情节轻重严肃处理。 对于事故原因,要认真分析调查原因,吸取教训,制定整改措施。 实现机械设备的“三高两低”,定期组织设备检查评比,表彰先进。 文明施工管理制度 建立健全各项规章制度和各级岗位现任制、管理网络齐全。 施 工现场做到“五牌一图二证”规格统一,管理人员挂胸卡,分色佩戴安全帽。 提高工人素质,严肃施工纪律,严禁骂人、打架、斗殴、各工种之间互相团结,相互配合。 搭建的临时工程要有统一规划,并符合建设规划部门和环境卫生管理部门的规定。 现场场地要平整,道路硬地坪施工保证畅通,确保雨雪天设备、材料进场,现场临时供电、给排水管理线也应符合有关规要求。 施工所需设备、材料、构件、机具要按照进度计划分阶段运往现场。 在现场内的物资要堆入整齐有序,标志规格型号用处牌明显。 怕潮、怕晒材料有防护措施;易燃易爆 物品 有专人负责,并设专库保存,五金电料、工具、劳保用品、水暖零件均应放入仓库保管。 机械清理干净,定期进行保养。 做到传动部位有防护罩,开启使用按钮开关,操作规程牌齐全。 建筑垃圾及时清理干净,建筑物 2 米之内要求场地平整, 2 米之外及时将垃圾集中处理。 每个工种、班组要做到工完场清,余料退回仓库,边角废料回收交库,要规定地点堆入,集中进行处理。 保持施工现场和生活区域内外和环境卫生,严禁在施工建筑物内大小便。 工地厕所要定期清扫,保持干净卫生,施工现场要建立环境卫生管理和食堂卫生操作制 度,预防疾病的发生。 卫生管理制度 按照施工现场文明卫生要求,工程四周采用砖砌围墙,刷白水、写标语。 出入门口牌图、板报、宣传挂图、广告牌布置大方,卫生有序。 临时设施统一规划,尽可能做到生产区和生活区分离,场容场貌专人负责。 宿舍尽可能做到统一床铺、统一被褥、做到衣物卫生,摆放有序。 一定要改变过去宿舍脏、乱、旧、差的现象。 食堂装纱门、纱窗,做到生、熟、操作间和售饭间分开,炉灶、墙面贴磁砖。 炊事人员必须持健康证上岗。 现场设计 水冲式厕所,贴磁砖,铺地砖,铺地砖,而且要有化粪池,经常派人冲洗。
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