装饰工程公司薪酬提成制度及方案内容摘要：
退款等情况，公司主张员工在有效合同二期款到位后，发放提成； 二、 定 金（ 量 房 费 ）提 成（ 与 设 计 师 有 关 ）交 定金（量房费）未签单客户，并确定此客户不在 公 司 装 修 ， 装 修 定 金 （ 量 房 费 ） 未 退 还 客 户 的 ，将 于 二 个 月 上 报 核 实 后 提 成 ， 以 定 金 的 4 0 % 发 放 ；定金申领时间超过三个月不给予提成； 三、 设计费提成 设 计 费 全 款 收 取 后 ， 当 月 计 提 ； （ 设 计 费 按建筑面积收取标准 8 0 ~ 2 6 0 元 / 平 米 ） ； 1 ） 100 元 / 平 米 以 下 的 ， 按 设 计 费 30%计 提 ； 2 ） 100 元 / 平 米 以 上 的 （ 含 100 元 / 平 米 ） ， 按 设计费 40%计提； 注： 设计师离职，办理相关手续后，待所有工地全部完工后结清提成款。 3 / 5 二 网络订单流程及制度： 一、 流程： 二、 制度 为有效管理网络订单业务，本公司采取对相关负责人实行奖惩的办法： （一）对行政部 : 1，奖励 1） 网络订单业务有效合同业绩，按其当月有效业绩合同额的 %计提成； 2） 如当月没有有效业绩，满足以下两个条件可。阅读剩余 0%
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