天津富光电子公司推行5s活动培训教材(编辑修改稿)内容摘要:
快的工作环境 2020/7/7 5S基础培训 5S是 员工 管理人员 企业 “ 3赢 ” 的管理活动 2020/7/7 5S基础培训 开展 5S活动的原则 ♥ 自我管理的原则 ♥ 勤俭办厂的原则 ♥ 持之以恒的原则 2020/7/7 5S基础培训 5S之间的关系 ●只有整理没有整顿,物品真难找得到 ●只有整顿没有整理,无法取舍乱糟糟 ●只有整理、整顿没清扫,物品使用不可靠 ● 3S之效果怎保证,清洁出来献一招 ●标准作业练修养,公司管理水平高 2020/7/7 5S基础培训 5S活动管理与安全的关系 我们常常说:“失败是成功之母”,那么 引用到 5S活动管理与安全关系上,我则要说 “ 5S就是安全之母 ” 2020/7/7 5S基础培训 要做好安全工作 我们 要从以下几个重点来做: 2020/7/7 5S基础培训 工作服装 ☆ 是否经常保持清洁 , 是否太脏 ☆ 纽扣是否脱落或有破损 ☆ 作业鞋的后跟是否断裂 , 鞋带是否松脱 ( 拖鞋不行 ) ☆ 身上是否带有锐利或尖锐物品 2020/7/7 5S基础培训 通道 ☆ 通道上是否放置了物品 ☆ 是否洒在通道上油或水 ☆ 是否有凹凸不平不安全的地方 ☆ 进出口的宽窄或高度等有无问题 ☆ 是否有电线或管道横穿通道的不安全现 象 2020/7/7 5S基础培训 各场所的地面 ☆ 是否有不用物品 ☆ 扫除用具 、 备品等是否保管在指定场所 ☆ 在电源柜 、 消火栓 、 防火设备 、 安全门 等地方是否放有物品 2020/7/7 5S基础培训 机溶 、 剧烈物品 ☆ 保管地点是否标明。天津富光电子公司推行5s活动培训教材(编辑修改稿)
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自身素质 2 1/7 1 3 学识 1/3 1/9 1/3 1 最高层(目标层)判断矩阵 www.m44 18 计算各层次因素的权重及特征值 根据判断矩阵所提供的判断信息,求解得到任意精度的最大特征根和最大特征向量,其中特征向量就代表该层次各风险因素对上层次风险因素影响大小的权重。 ( 1) A中每行元素连乘并开 n次方 ( 2)求权重 Wi=Wi*/∑Wi* ( 3)最大特征根 n iji
0% 9. 学习创新能力 5% 10. 责任意识 10% 评价要素 权重 15% 2. 计划和执行能力 5% 3. 解决问题能力 10% 4. 工作效率 15% 10% 6. 沟通能力 10% 7. 学习创新能力 5% 8. 责任心 10% 9. 主动性 15% 5% 部门经理级 主管级 员工级 第 15页 2020年 7月 7日 天泰集团人力资源管理咨询项目绩效管理体系优化方案 版权所有