电力燃运公司年度工作总结及计划

电力燃运公司年度工作总结及计划内容摘要：

应服务生产发展的趋势。 在制度建设上下功夫，不断规范管理。 为加强内部管理，提高工作效率，重新修订了《燃运公司内部管理制度》，在原有的管理体制上完善各项规章制度，明确责任，规范办事程序。 将月度进煤数量和各项工作完成情况纳入月度考核内容进行考核，综合评价作为年终考核依据，初步形成了月初有计划，月底有考核兑现，年终有考评的系列考评制度。 （二）扎实开展“创先争优”等主题实践活动，努力发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用，党建工作不断加强 20年，燃运公司党总支认真践行“三个代表”重要思想，树立科学 发展观 ,学习落实十七届五中、六中全会，中央新疆工作会议、自治区第八次党代会、师市第七次党代会精神，贯彻集团、股份公司党委的工作部署，紧紧围绕公司安全生产、优质服务这一主线，进一步加强党的思想、组织和作风建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用，以先锋模范带头作用凝聚力量，调查研究提供依据，内部 （使用请双击 此处 删除页眉文字） 专业好文档为您倾心整理，谢谢使用 协调规范顺畅，切实增强了凝聚力和战斗力，为公司完成全年各项工作任务奠定了坚实的基础。 以扎实务实落实的工作作风，增强公司凝聚力。 一年来，公司党总支继续发挥领导班子的团结稳定作用，始终与集团、股份公司党委思想上保持高度的一致 ，能认真贯彻民主集中制的组织原则，坚持和维护集体领导和个人分工相结合的原则，做到了公正、公开，保证了党员职工队伍的团结、稳定。 公司坚持以 “三心”模式来经营管理，领导班子达成“喊破嗓子不如干出样子”的共识，强调责任心比能力更重要，执行力比制度更重要的观点，强化爱岗敬业精神和“公”心意识。 党总支司通过开展徒步 10 公里参观周总理纪念碑等活动，真切让干部员工感受到领袖的高风亮节和军垦战士屯垦戍边艰苦创业的奋斗精神，树立转变服务态度、改变工作作风、提高服务质量的服务思想。 因地制宜开展党建工作。 为更好地加强党员 教育，充分发挥其先锋模范作用，党总支每月坚持两次党员中心组学习或全员大会，始终把理论学习作为党员教育的一项重要工作抓紧抓好，及时组织党员学习上级有关文件精神。 开展“党员示范岗”、“党员亮身份”和“六型机关”、重温入党誓词、党课等主题实践活动。 二是做好党员发展工作，严把组织发展关。 无论是发展新党员还是预备党员转正，都做到程序规范、质量合格，成熟一个，发展一个，严格把好关口。 今年，两名入党积极分子发展为预备党员。 对思想 上要求进步的同志进行重点培养，有针对性的引导。 三是做好党费收缴工作，严格按照上级关于党费收缴和管理工作的要求执行，做到专人管理、及时准确、公开透明，如实上缴上级党委。 （使用请双击 此处 删除页眉文字） 专业好文档为您倾心整理，谢谢使用 坚持组织生活制度。 党总支始终坚持“三会一课”制度，保证两周一次的学习，出勤率在 99%以上。 党员都建立了学习笔记，达到了良好的学习效果。 通过日益健全的网络、报纸、电教设施等宣传媒体，对职工进行“世界观、人生观、价值观”教育，有效增强了企业的向心力和凝聚力。 以“创先争优”促进优质服务。 公司积极开展创先争优活动，强化“经营安全、保证储煤” 的中心工作，做到以点带面，有远期目标也有近期方案，有实施、有效果。 开展学习优秀共产党员杨善洲的先进事迹，激励广大干部员工从身边看得见摸得着学得上的人身上促进比学赶帮超，做到举一反三，以一个优秀带动一批优秀、用一个创新做法推动整体创新，使党支部和广大党员学有榜样、干有方向、赶有目标。 通过“党员先锋岗”、“服务示范岗”，树立一个党员一面旗帜的责任意识，用党员的行动感染人和影响人。 在蹲点驻矿活动中，党员、中层干部主动请缨，克服脏、累、条件艰苦等困难，吃苦在前享受在后，供销科为保证储煤、财务科一月结两次账，由于任 务的不确定性和突发性，加班加点成了家常便饭，但都任劳任怨，主动奉献。 公司制作了“亮出党员身份，接受群众监督”公开栏，每个党员结合自己的工作特点做出一句话承诺，上班要佩戴党徵。 公司党总支、一支部、二支部及全体党员，结合自己的职责任务和岗位实际，公开向全体员工做出承诺，并上墙公示，还聘请了 3 名监督员 ,对开展的党风廉政建设、创先争优活动及承诺践行情况进行零距离监督。 大力加强党风廉政建设，不断改进工作作风。 公司担负着各电厂的煤炭采购工作，使用资金量大，对外业务量大而广，相对而言是一个高风险的单位。 党总支逢会必 讲廉洁工作，认为廉政建设重在教育、重在预防，注重廉政风险防。