清河路幼儿园廉政教育制度

清河路幼儿园廉政教育制度内容摘要：

奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益；（ 5）要管好配偶，子女和身边工作人员，不允许他们利用本人影响谋取私利；（ 6）要公道正派用人，不任人唯亲，营私舞弊；（ 7）要 艰苦奋斗，不奢侈浪费，贪图享受；（ 8）要务实为民，不弄虚作假，与民争利。 以促进领导干部廉政自律。 通过行政班子民主生活，党员民主生活和教代会会议等不同途径，加强对幼儿园各方面工作的监督力度，以此推进幼儿园党风廉政建设工作不断推进。 四、检查总结： 幼儿园党风廉政工作，列入幼儿园年度工作总结。 校长书记年终述职、述廉。 各部门年度工作总结。 清河路幼儿园预防性惩戒制度 一、 严格执行《中华人民共和国 教师 法》有关惩戒制度，进一步规范 教师 职务行为，建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、 品行 公正的 教师 队伍。 二、 教师 必须忠实执行宪法 、 法律 和教师法，如 不依法履行职责，应当受到法律或者纪律的追究。 三、 教师 应当热爱祖国、热爱人民，拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，不得散布有损国家声誉的言论，参加非法组织，参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动，参加罢工。 违反本条规定的，提请任免机关免除 教师 职务，并予以辞退或者开除。 四、 教师 应当清正廉明，克己奉公，不得 接 受 家长的行 贿。 如 违反上述规定， 退回物品，给于适当处分。 五、 教师要关心、爱护每一个孩子，严禁体罚和变相体罚。 如有 违反，给予记大过或者降级处分；情节严重的， 提请任免机关免除 教师 职务，并予以辞退或者给予撤职以上处分。 六、 教师应尽职尽责、爱岗敬业、不擅自离岗。 如因离岗造成安全事故的，给与一定的处分。 清河路幼儿园关于加强“三重一大”监督管理的有关规定 为贯彻落实区加强党风廉政建设干部大会的精神，加强对“重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用”的监督管理，结合我区教育系统的实际，特作如下具体规定： 一、重大决策、重要干部、重要项目及大额度资金的内涵。 （一） 、 重大决策： 学校办学的方向和方针； 学校改革和近远期发展建设的规划； 干部人事任免及奖惩制度、劳动分配制度、住房制度等重大规章制度的建立、修订完善； 6 其他需要集体讨论决定的重大问题。 （二） 、 重要干部： 学校中层及以上党政领导干部。 （三） 、 重要项目： 学校年度和学期工作计划与总结； 校年度预决算； 度人事编制、调配方案、教师职务聘任工作方案； 校内分配方案的制订和调整； 校园规划、土地、房屋以及设备器材等资产的出租、转让等； 领导干部的出国、出境申报； 学校大型庆典； 重要团组的接待和重要校际交流； 《 政府采购目录》中规定的物资设备采购和新、改、扩建工程； 其他需要集体讨论决定的重要事项。 （四） 、 大额度资金 一万元人民币以上的开支； 其他需要集体讨论决定的开支项目。 二、程序 （一） 、 上述 “ 三重一大 ” 的内容，必须在学校党政班子会上通过；特别重大的问题还须经过学校教代会通过或通报。 （二） 、 凡需经上级有关部门审批的 重大问题，必须经上级部门审批后实施。 （三） 、 重大决策、重要项目的安排以及大额度资金的使用一般应有计划性，避免临时动议，更不允许 “ 先斩后奏 ”。 （四） 、 重要干部的任免要在学校党政班子会上通过；定期安排干部向教代会代表述职， 组织教代会代表对干部进行民主测评。 三、检查、考核以及责任追究办法。 上述事项的检查、考核由局纪委组织实施。 实施责任追究要分清集体责任和个人责任，主要领导责任和重要领导责任，重在对领导干部个人的追究。 实施责任追究，应该按照干 部管理权限、处分审批权限及有关程序办理。 清河路幼儿园重大事项集体决策制度 一、 认真贯彻党的教育方针政策法规，坚持依法办园，加强民主管理，民主监督的原则。 二、 幼儿园重大管理事项（内部体制政策、人事分配、考核评优、职称评聘、干部竟聘、重大财务经济决策等）应以幼儿园领导集体研究决定，实行“统一领导，统一管理”的原则。 三、 认真贯彻执行财务管理的法律法规及各项制度，严把经费使用审核关。 四、 幼儿园财务活动需在园长领导下，建立各项财产审购制度，凡购买需填写物品购买审报单，经批准后方可购买。 五、 凡购物在 5000 元以上物品，需在党政班子会议上集体讨论决定，个人不得擅自决定。 六、 建立园务公开制度，凡重大事项、财务事项决定后，应在教代会上通报，于监督小组审核，在园务公开栏中张榜公示。 7 清河路幼儿园 财务管理制度。