幼儿园支教工作总结工作总结内容摘要:

6 芳、王东辉两位同志到支教单位。 我们的方案和行动受到了鲁山县第一幼儿园的热烈欢迎,也增强了我们做好此项工作的决心。 三、奉献爱心,捐赠玩具 为了改善鲁山幼儿园的办园条件,根据他们的实际需要,我们多方筹积,奉献我们的爱心, 于 2020 年 8 月向鲁山幼儿园捐赠中小型玩具等价值 2020 多元的物品,相应缓解了他们因玩具数量不足,孩子们无法开展游戏和操作的现象,全园教职工及孩子很受感动,深表谢意。 四、及时帮扶 全面提高 (一)、完善机制,激发活力:在和县幼儿园老师们实际接触中,我们发现一些老师尤其是年龄稍大的老师,工作热情不高,学习氛围不浓,其主要原因在于缺少相应的激励机制,因此我们把我园的有关制度和管理方法,毫无保留地送给他们,并提出了我们的建议。 他们借鉴我们的经验,结合自身的实际情况,完善了有关制度,合理的制度、适当的奖励,不但规 范了一部分老师不正确行为,还极大地调动了教职工的工作热情,大家比学习、比干劲、比贡献,形成了积极向上的工作氛围,园长也从解决是非中腾出手来,集中精力抓教学。 (二)送教帮抚,言传身教:为了更新老师们的教育理念,提高教学质量,业务园长李艳芳根据《幼儿园教育指导 7 纲要》的理念亲自指导老师们备课、做课,把先进的理念转化为教学行为。 为使老师们明白什么是先进的教育理念和行为,我们又带着老师到他们园做示范课 6节。 老师们切实体会到了什么是以孩子为本,什么是真正的寓教于乐,老师是孩子的朋友和玩伴,以及电教手段的魅力。 老师们深 感受益非浅,很多老师从模仿示范课开始,慢慢体会,反复琢磨,从而达到了模而不仿,成为了深受孩子欢迎的教师,提高了教学效果。 (三)传经送宝,家长提高:教育质量的提高,离不开家长的支持与配合。 我们支教老师在与家长的交流中发现,这里很多家长在教育孩子的认识和方法上存在着一定误区,比如许多家长只关心孩子的智力开发,不注重孩子良好行为习惯和品德的培养;更有一些家长一味要求老师教孩子识字计算,不关心孩子能力的提高等等,这些现象严重影响着幼儿园教学水平的提高。 为了正确引导家长,我园国家家庭教育指导师李艳芳又做了家教指导专 场报告。 李老师动之以情,晓之以理,深入浅出,现身说教,亲切的教诲感动了在场的近千名家长,无一人中途退场。 会后我们又发放了几百本《幼儿家长教育手册》。 通过李老师的讲座,很多家长如梦初醒,开始反思自己的不正确做法,感谢李老师帮他们走出误区。 同时我们支教老师还指导鲁山幼儿园的教师们通过家教园地、家长会等形式向家长介绍先进的育儿经验和方 8 法。 现在家长不但积极支持配合幼儿园的工作,而且在家庭教育方面也注重了科学化。 (五)诚邀观摩,开阔思路:俗话说见多识广,为了开阔老师们的眼界,我们园诚邀鲁山幼儿园的老师们来我园参观 学习,特别是我们每次举行大型活动,都邀请鲁幼老师们来观摩,我们的观摩教学、亲子活动、早操比赛、环境创设,都使鲁幼的老师们感到视野开阔了、思路打开了,从中学到了很多操作性强、很实用的东西,特别是鲁山幼儿。
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