xx年县语委办普通话培训测试工作总结内容摘要：
络员逐项落实，做到了报考工作无一差错。 各个单位的联络员极力配合工作，像商务局、广播电视局、机关幼儿园、公安局等单位在摄像时，安排本单位的人员秩序井然地完成好摄像并核实好报 考人员的信息。 不能及时摄像的人员，我们安排了工作人员上门服务。 二是灵活机动，制定科学培训计划。 这个工作看似简单，实则不易，参加测试的 29 个不同性质的单位，有的公务员工作繁忙，经常开会、出差。 窗口服务行业的人员，工作岗位可以说是 一个萝卜一个坑 ， 8小时上班时间岗位上不能缺人，这就给培训的时间安排上造成了困难。 我们坚持以训保测的原则，给每个单位致电，了解具体情况，协商培训时间，将培训工作落到实处。 三是严格培训，营造良好的学习氛围，力争培训见实效。 为不影响正常工作，培训时间安排在双休日，培训分成两期，为 期三天。 为求培训质量，县语委挑选了两名省级普通话测试员担任普通话授课教师，在三天的培训时间里，主讲教师精心授课，负责人严格管理，要求培训人员每天上、下午签到。 参加培训的人员学习热情很高，其中广播电视局、机关幼儿园等单位在本次培训中表现突出，培训期间出满。阅读剩余 0%
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