新聘员工轮岗实施方案内容摘要：
轮岗人员考勤由轮岗所在科室考勤。 各相关科室要制定计划，积极配合做好新聘用人员轮岗培训工作，科室组织轮岗培训情况纳入年度考评，实行奖惩。 四、 组织领导： 成立新聘用员工轮岗学习考核工作领导小组。 由执行董事长李芝震任组长，陈贻江、喻乐民两名副院长任副组长，袁代寿、王祥琨、李琼英、唐青兰、蒋开榜、谭小华等同志为成员。 下设领导小组办公室，蒋开榜同志兼任办公室主任，谭小华任副主任。 办公室设人事科，负责新聘用人员轮岗、考核等具体日常工作。 轮岗对象的岗前集中培训，由医务科、护理部具体。阅读剩余 0%
本站所有文章资讯、展示的图片素材等内容均为注册用户上传(部分报媒/平媒内容转载自网络合作媒体)，仅供学习参考。
用户通过本站上传、发布的任何内容的知识产权归属用户或原始著作权人所有。如有侵犯您的版权，请联系我们反馈本站将在三个工作日内改正。