年总结自己缺点和不足之处

年总结自己缺点和不足之处内容摘要：

急于求成。 对同志的态度过于生硬。 由于自己分管督查考核，在工作中只考虑 严 字当头，有时一发现问题就熊人，不留情面，不大在意同志们的感受，给人一种过于生硬的感觉。 四． （ 1）学习具有不平衡的问题。 平时能够注意学习，翻阅了较多的书籍，但存在不平衡的问题。 在学习内容上凭个人爱好，自己喜欢的方面就多看，不喜欢的方面就看的少，甚至是不看，例如对业务书籍看的较少，在 学习时间上随意性大，学的时候可能集中较长时间学习，计划性不强。 没有养成好的学习习惯，从根本上说是自觉性、主动性不强。 （ 2）在工作要求上。 工作的标准要求不够高。 满足于干完干成，求数量与求质量没能有机地结合起来，没有把自己的工作与 中心 的示范样板建设紧密联系起来。 虽然能按照完成工作任务，有只求一般标准，把标尺定 7 的不够高，干些工作就有满足感的倾向。 这些问题的根源主要在于先进性标准不高，只凭一时工作热情，工作干劲没有持久性。 （ 3）在工作创新上。 对待困难有畏难情绪，满足于领导叫干啥就干啥，积 极主动性不够强，缺乏创新意识，创造性的开展工作，缺乏年轻人那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，缺乏灵活机动，过于死板，解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。 （ 4）在思想意识上。 有时看的负面东西过多，不能全面地、客观地、发展地认识事物，看不到事物的发展变化。 看事情向消级方面考虑的过多，在思想上有虚心。 主要还是思想觉悟不够高，立足岗位拼搏奉献的精神，需要进一步强化牢固。 五 . 一是深入学习理论知识。 系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识，提高认识、分析和解决问题的基本能力；认真学习党的理论，坚定理想信念，强化 宗旨意识，端正工作态度，激发工作动力。 二是全面学习业务知识。 扎实地学习自己的业务知识，透过现象看本质，把握工作中的内在规律，自觉按规律办事。 广泛学习党的方针、政策和国家法律法规，当好执行政策和执法执纪的表率。 努力学习现代科学技术知识，紧跟时代前 8 进步伐。 学用结合，不断增强为人民服务的本领。 三是经常学习规章制度。 经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识，不断增强纪律观念和责任意识，自觉做到警钟长鸣，严格做到遵章守纪。 四是定期开展自我批评。 阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结，主要是查找问题和 不足，边查边纠，自责不自宽，严格要求自己，不再“下不为例”，做到防微杜渐。 五是虚心学习先进模范。 近朱者赤，近墨者黑。 多和品质好、觉悟高、作风正、有知识、有能力、有水平的同志在一起，充分认识他们的优点和长处，对照先进找差距，虚心向他们学习，取人之长，补己之短。 六 . （ 1）学习有不平衡、不深入的现象。 由于工作性质坐不住，对学习上抓的有时紧、有时松。 偏重于自己业务知识的学习，对政治学习感到枯燥，学的较少。 （ 2）有松懈现象。 由于忙于开车，对单位的其它工作注意的较少，因此外在表现就有点不关心政治。 （ 3）参加集 体活动少。 与同志们接触少、交流少、沟通少，在工作中显的有些生疏。 七 . 政治理论水平有待于进一步提高。 平时对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、 三。