深圳光明新区金宝宝幼儿园管理规章制度汇编(编辑修改稿)内容摘要:
责为依据,奖勤罚懒、奖优罚劣,促进教职工素质及保教质量的提高。 二、考核奖惩内容 (一)履行岗位职责; (二)职业道德; (三)工作成果; (四)工作负荷; (五)业务水平等工作。 深圳市 光明新区 金宝宝幼儿园 14 交接班制度 一、每日交接时要从口头上向接班的老 师认真交待本班幼儿的情况。 二、每日认真写交接班记录,记录幼儿出勤人数、健康状况、带药品名称及服用方法等。 因传染病缺勤的必须交待清楚,如有发烧患儿必须记录体温、精神状况,如患腹泻的幼儿应记录大使的次数,提醒幼儿多饮水,供接班人注意。 三、早班老师下班之前必须与晚班老师认真交待清人数后方可离园。 四、交接教师下班之前或之后要对幼儿进行检查,做到有病情早发现、早治疗。 五、在传染病期间的交接要注意交接新发病幼儿的情况。 六、要交接幼儿的意外事故及误伤,如摔伤、幼儿间抓伤、咬伤等,虽不严重也要交班,一是为了责任分 明,二是便于向家长交待清楚,可解除家长的误会,提醒接班人注意照顾。 教研制度 一、各教研组长每学期认真制定切实可行的教研活动计划,每学期末做好教研工作总结。 二、认真执行教研活动计划,按计划内容组织教研活动。 在活动中,教师应积极发表自已的见解,形成良好的研讨气氛。 三、教研组长要有计划的开展互相听课、看游戏的观摩活动,并组织研讨。 四、提倡和支持教师及时总结自已在教学实践中的点滴经验。 五、教研组长认真记录教研活动内容及活动效果。 六、教师积极参加每周一次的教研活动,不无故迟到早退。 七、认真参加教研活动, 态度积极认真,做好必要的教研活动记录。 家园联系制度 一、每班设立家园联系栏,栏内宣传内容每月更换一次,也可根据本班情况深圳市 光明新区 金宝宝幼儿园 15 随时更换。 二、定期召开家长会及委员会,向家长汇报幼儿园工作计划和工作情况,交流育儿经验,探讨教育方法,听取家长意见,不断改进工作。 不定期召开小型家长会,有的放矢地分类指导。 三、通过家园联系册、家园之窗、家长接待日和家访等形式,及时了解幼儿在园与在家的生活、学习、健康情况,形成一致的教育目标,力求一致的教育效果。 四、实行家长开放日制度,每学期不少于两次,每周一次家长随堂听课制度。 五、 幼儿连续三天不来园,教师要及时与家长联系,询问原因。 六、定期向家长进行各类调查,征求家长对幼儿管理、服务与老师保教态度、能力等意见,发挥家长的监督作用。 七、树立正确的职业道德,建立良好的家园关系,杜绝不正常的家园交往,树立幼儿园及老师的良好形象。 聘用制度 幼儿园在上级主管部门领导下实行园长负责制,园长全权负责各部门人员的聘用工作。 为提高工作人员积极主动性,园长根据工作人员的具体工作情况,于每学年未 (即每年七月份学期结束前 )与被聘人员签订聘用合同。 聘用合同最短一年,最长三年。 幼儿园对聘用教工有以下规定 : 一、聘用 (一)所有被聘人员,试用期均为一至二个月。 (二)试用期期间教职工工资按岗位工资下限算。 (三)试用期期满后,园长根据工作人员实际工作表现,决定是否聘用该教职工。 二、解聘 深圳市 光明新区 金宝宝幼儿园 16 凡因在聘用期内,违反以下任一条款: (一)不遵守园内各项规章制度; (二)不服从领导安排,恶意中伤顶撞; (三)对幼儿有体罚或变相体罚现象; (四)旷工三天以上者; (五)对家长服务态度不好,家长投诉每学期累计 3 次; (六)散布谣言,造成不团结现象; (七)每学期期末考核累计有三个月不合格; (八)教工发生打架斗殴现象。 经 园务董事会讨论通过,园长有权解聘该教工。 三、待遇 (一)因工作表现不好被解聘者,园长在 7 月 10 日学期结束前通知本人,只发当月工资,不享受本学期奖金,不享受暑假外出活动。 (二)由于幼儿园缩班而造成人员富裕被解聘者,除发当月工资外,在幼儿园工作一年以上就多补半个月基本工资,逐年累加。 不享受暑假外出活动。 (三)因自身原因要求中途中止合同者,需提前一个月通知园方,并办理好移交园内公物及工作手续后,园方发给当月应发工资。 如没提前通知园方,给园方工作造成人为困难,处以伍佰元赔偿,并只发实际天数工资。 文印制度 一 、复印幼儿练习卷及图片应本着有利于教学,不加重幼儿负担和节约经费的原则进行。 二、所印资料需登记复印内容,使用时间,复印份数。 三 、复印机不准随意打印私人资料。 四 、若未因操作不当造成复印机损坏,一经查实,则要追究责任,照价赔偿。 深圳市 光明新区 金宝宝幼儿园 17 教师家访制度 一、家访是加强教师与家长、社会联系,争取家长、社会的支持,齐抓共管,共同教育好幼儿的重要手段。 每个教师都应重视做好家访工作。 二、家访必须有目的进行。 幼儿在园的学习、生活、思想品德等情况,都应如实地用适当的方式告诉家长,同时也要了解幼儿在家表现。 要注意保护幼儿的自尊 心和积极性,家访要讲究实际效果。 三、尊重家长,加强与家长的感情联系。 胸怀开阔,不计较个别家长对老师的偏见,绝对不容许与家长吵架,注意师表风范,争取家长对幼儿园工作的支持。 四、重视及正确对待家长意见。 好的意见或建议,及时反映园领导,以利园领导及时收取教育反馈信息。 五、要求每学期要普访一次,要了解幼儿家庭成员的主要情况,特别事情要及时与家长联系,争取家长支持,共同做好幼儿的工作。 消防安全管理制度 为贯彻落实“预防为主,防消结合”的防火工作方针,杜绝火灾事故的发生,保卫全园师生生命财产的安全,根据《中华人 民共和国消防条例》和其他相关的法律法规精神,结合我园实际情况,特制定消防制度。 一 、消防工作做到“四有”:有制度,并做到消防工作时时处处有人管、有人抓、有专人负责领导等。 二 、消防安全教育、培训 (一) 消防工作做到“四定”,即定期进行消防演习,一年一次(定每年 11月 9 日);定期检查维修消防设备及消防器材,每学期进行一次;定期检查消防隐患,提出整改方案;定期进行宣传教育;每年十一月九日为消防宣传教育周活动(含消防知识竞赛,组织教师观看消防录像,举行消防知识讲座等)。 (二) 根据季节特点,对全园师生开展春、冬季节防火 宣传教育,广泛深入,持之以恒。 既要有一般宣传,又要有个别针对性的教育;既要思想认识方面的教育,又要有基本知识方面的宣传。 加深对火灾规律及其危害,以及防火、灭深圳市 光明新区 金宝宝幼儿园 18 火、逃生自救等起码常识的了解。 (三) 要害部门和地方的消防器材及设备要落实到位,切实做到使用正常,责任到人。 (四) 对新上岗和上新岗位的员工必须进行防火安全教育。 三 、防火巡查、检查制度 (一) 防火安全检查是实施依法治火,严格监督的重要手段。 (二) 各级领导,特别是主管领导要适应新时期防火安全预防管理更高更新的要求,全面提高防火安全检查的能力和水平。 (三) 坚持三级 安全检查制度。 幼儿园坚持年内四大节日及寒暑假前开展全园的防火安全大检查和每季度的重点,要害部位大检查;后勤部、教育部每月检查一次;班级坚持每日检查。 四 、安全疏散设施管理 (一) 安全疏散设施由专人管理,责任到人。 (二) 消防安全通道保持畅通无阻,不可堆放任何杂物。 五 、消防设施、器材维护管理 (一) 定期检查维修消防设备防器材,每学期进行一次。 (二) 消防设备,灭火器保管使用责任到人。 六 、火灾隐患整改 (一) 定期检查消防隐患,提出整改方案,并及时采取必要措施。 (二) 依靠区消防大队的领导,增强全园师生员工的 消防意识和警惕性,做好一切防患工作。 七 、用火、用电安全管理 (一) 用火用电要由煤气管理部门和电管部门负责安全管理,按有关管理规定相应制定安全用火用电的管理规定,实施监督管理和保障安全使用与维深圳市 光明新区 金宝宝幼儿园 19 修。 (二) 电管部门在安装和维修电气设备时必须严格遵守操作规程和技术要求。 对电气设备、线路要经常检查,发现隐患要立即采取措施、排除险情,并做好记录,报告领导。 (三) 不准乱拉乱放电源线,不准私自安装电气设备,不准随意安装不符合标准的保险丝。 (四) 电气、电动照明等设备,要设专人负责。 下班时要切断电源,检查安装情况。 (五) 煤 气管理部门必须按上级煤气管理部门规定要求,会成安装和维修煤气设施的工作任务。 按消防部门的有关规定运输、储存和换发液化气罐。 (六) 用火要有专人负责,单位主管领导有责任对用火人员进行防火安全教育,使其掌握防火安全知识,严格遵守操作规程和用火制度。 明火设施,非指定人员外,他人不得随意动用。 明火使用者对用火负有防火安全的责任。 (七) 用火设备,必须设在安全地点和位置,与可燃性物质保持适当的安全距离。 任何部门、个人都不能使用不符合消防安全要求的用火设备。 (八) 坚持火在人在,人离火灭的用火原则。 对用火设施要经常进行检查,发现隐患要及 时报告并采取措施消除隐患。 八 、易燃易爆危险物品和场所防火防爆 (一) 对易燃易爆危险物品的储存、保管和使用,应建立健全严格的安全管理制度,落实安全防范措施。 (二) 危险物品必须由人保管,落实岗位安全责任制。 (三) 保管人员必须按国家的仓库防火安全管理规则和消防部门的规定进行管理。 (四) 指定专人负责领取和保管易燃易爆等危险物品,使用和保管要安全。 (五) 切实加强用火、用电、用煤气等的防患工作,完善防火设施设备,深圳市 光明新区 金宝宝幼儿园 20 有专人负责,特别是厨房的煤气防漏设备的定期检测维护工作。 (六) 加强对厨房物品、仓库、会议室,电脑室、活动室、舞蹈室、各办公室,特别是 幼儿活动室、寝室的重点防火和设备的维护工作。 九 、灭火和应急疏散预案演练 (一) 定期进行消防演习,一年一次(定每年 11 月 9 日) (二) 每年 进行一次灭火和应急疏散预案演练。 在消防总指挥的指导下,各部门各就各位,进行疏散,救护、灭火等演习,让全园师生掌握逃生自救等起码常识。 十 、燃气和电气设备的检查和管理(包括防雷、防静电) (一) 对燃气和电气设备要经常检查,发现隐患要立即采取措施,排除险情,并做好记录,报告领导。 (二) 燃气和电气设备由煤气管理部门负责安全管理,实施监督管理和保障安全使用与维修。 (三) 增设防雷、防静电设施,保卫全园师生员 工生命财产的安全。 安全保卫制度 一 、坚持门卫值班制度,对来访者门必须询问清楚方可让其进入,并要做好登记手续。 二 、门卫按规定时间开门、锁门,职工出入后要把门锁好,保证环境安全,不走失孩子,杜绝陌生人入园,如遇无理取闹者,应报有关部门处理。 三 、夜班门卫要巡视全园,确保财产的安全。 四 、中途不让家长随意进园探望幼儿 (特殊除外 ),做好登记。 节假日值班人员要加强园内巡视,及时接听电话,有紧急事或特殊情况要及时向园长汇报,发生盗警、火警要及时向有关部门报告。 五 、做好园内 (公家、私人 )的报刊、杂志、信件的收发工作。 深圳市 光明新区 金宝宝幼儿园 21 六 、全园教职工要严守岗位、高度负责,保证幼儿身边有人,随时清点人数,严防幼儿走失,向幼儿进行安全教育,加强自我保护意识,提高幼儿自我保护能力。 七 、要注意房屋、场地、家具、用具的安全,定期检查维修、避免砸伤、摔伤等事故发生。 厨房安全制度 一 、无关人员不准随便入厨房。 二、严禁吸烟,不准在厨房内存放易燃、易爆及有毒物品,不得在灶旁烘烤物品。 三、严格执行“五四”制,严防食品中毒。 四、坚守岗位,不得撤离职守,严格做到人离门锁。 五、严格执行各项制度,值班必须二人,下班前做好安全检查,灭火、拔掉电源插头。 六、对刀具、食品做到心中有数,物放有序,确保安全。 七、如遇火险,首先切断电源,及时报告。 八、严格按规定,安全使用液化石油气。 九、掌握灭火常识,熟知灭火器位置,要牢记火警 — 119。 传达室安全制度 一、传达室工作人员要坚守岗位,负责随手关好大门,坚持做到来客登记,工作时间非正式来访不得进入,严防幼儿自行出走。 二、不允许无关人员在室内闲坐,在大门内逗留。 三、保证电话畅通,电话不外借。 四、非本园人员严禁自行车入内,非公共汽车不得入内,确保幼儿安全。 五、传达室不为任何人存放任何物品。 深圳市 光明新区 金宝宝幼儿园 22 六、园内物资, 财产无领导批示不得带出大门。 七、坚持检查出入证,严格把住门口,做好宣传工作。 八、发生异常情况时汇报,及时处理。 医务室安全制度 一、一般药品、物品要妥善保管,注意变质和失效期。 二、做好医疗器械的消毒工作。 三、严格掌握预防接种禁忌症和药物过敏史。 四、药品除医务人员外,不得由他人自找、自拿。 五、敌敌畏、来苏水、硫酸,根据班上需要发放,不得装入瓶内,毒鼠药放在安全可靠的地方。 六、付出药品要认真核对。 七、医务室注意随时锁门、不能把钥匙交给他人。 园车管理规章制度 一 、幼儿园有专人负责园车管理和交通安 全教育。 二、驾驶员应自觉遵守《道路交通管理原则条例》等交通规则。 三、园车应按指定地点停放。 四、园车由专人驾驶、保养、保持车况良好,病车不出门。 五、坚持“大三小六”常规检查。 每周定期对校车进行清洁、消毒,按照规定装配 1瓶符合标准的灭火器。 六、校车驾驶员要持有与所驾车辆相符的驾驶执照,有三年以上良好的驾驶记录。 在一个年审周期内扣分超过 6分以上,有酒后开车、负同等交通事故责任等不良记录的驾驶员,一律不予录用。 七、幼儿园聘用驾驶员时,要严格把好驾驶员的资格关,建立完善的包括驾深圳市 光明新区 金宝宝幼儿园 23 驶员个人数据的管理档案。 八 、幼儿园要指派专人对园车每次运载学生的情况进行查验,发现超载或者其它交通违法行为的予以制止,在运载学生时,园车要配备一名专职管理人员,负责车内学生乘车秩序和上下车时学生的安全管理工作。 九、编排学生乘坐园车座位安全表,发给每位家长,以便接受监督,园车司乘人员对照座位表表进行安全管理,严禁超载、超速。 十、园车进入幼儿园区域时,按照规定的道路和低于 5公里 /小时的速度行驶,在指定地点停放,停放地点设有明显标示。 十一、定期组织驾驶员培训,学习交通安全知识,定期对学生开展交通安全专题教育,切实增强学生道路交通安全 意识,确保师生人员安全。 外来机动车辆进入学校管理制度 一 、严禁机动车辆驶入幼儿活动场所,必须停放在指定地点。 二、幼儿园举行各项活动(如元旦运动会、六一文艺汇演、家长会、家长开放日等),外来车辆经允许可进入幼儿园。 进入幼儿园区域时,按照规定的道路和低于 5 公里 /小时的速度行驶,在指定的地点停放,停放地点设有明显标示。 三 、自行车出入校门应下车推行,严禁进入园内活动场所或停放车道。 幼儿园教职工车辆管理制度 一 、。深圳光明新区金宝宝幼儿园管理规章制度汇编(编辑修改稿)
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