乡村学校少年宫制度汇编

乡村学校少年宫制度汇编内容摘要：

、特色项目科研项目科研工作中形成的文件材料、少年宫出版的书、学报、校刊等。 基建档案：主要包括少年宫在基建项目中形成的文字 材料、基建图纸、项目审批文件等。 设备档案：主要包括各种活动器材、使用说明、技术图纸、技术操作规程、软件、技术参数、合格证、保修卡等。 6 业务档案：主要包括辅导员培训进修、各种成果、获奖证明等。 人事档案：主要包括辅导员、外聘辅导员、志愿者的工作经历、政治思想、业务水平等。 会计档案： 乡村学校少年宫 实行财务单列，做到专款专用。 会计档案主要包括少年宫在财务会计核算中形成的报表、凭证、票据、预决算、银行、现金日记帐等文字材料。 电子声像档案：主要包括少年宫各项工作中形成的照片、录音带、录像带、光盘 等电子声像材料和配套文字处理材料。 实物档案：主要包括少年宫在重大活动、各种竞赛、外事往来等具有保存收藏价值的礼品、奖牌。 考勤制度 一 、 乡村学校少年宫 实行考勤制，所有 工作人员 必须按时上、下班，做到不迟到，不早退，不无故缺席。 二 、全体 工作人员 必须严格遵守纪律，忠于职守，做到上班不离岗， 活动辅导 不离班。 因公外出要如实登记，能赶回的要及时赶回。 三 、严格请假手续，请假均要有书面假条，请病假必须附医院休息证明，经领导批准，并安排好工作 方 可离岗休息，无请假手续又不到宫工作者，按旷工论处。 四 、婚假、丧假、 探亲假按国务院有关规定办理，但均需事先 办理 请假手续。 五 、 加强考勤登记工作，将考勤情况纳入工作人员的考评并作为评先评优的重要依据。 六 、 工作人员 因公出差和因事 请假 必须经主任批准，安排好工作后方可离开。 七 、 定期 统计出勤情况，及时核对、公布 、 存档备查。 7 乡村学校少年宫 教学常规管理 一、教学准备 辅导员根据 乡村学校少年宫 的功能和建设基本原则结合学科教学特点制定活动教学目标，认真制订授课计划。 遵循有利于教学实践的原则，认真制订教案，并接受检查与指导。 教学内容包括：教学目标、教学内容、重难点指导、 教学方法与手段等。 教学内容的选择适合少年儿童的年龄特点和接受能力，教学内容有知识、有趣味、有技能技巧，而且是有非智力因素的教育内容。 二、教学活动 教与学活动，以活动为主，在活动中教，在活动中学，寓教育于活动之中。 坚持把德育 放 在首位，结合教学进行思想道德教育，培养少年儿童高尚的道德情操和良好的心理品质。 教学内容具有科学性，传授正确的知识、先进的技术、科学的训练和技能技巧。 教学方法灵活多样，着重培养和发展学生的兴趣，注重个体差异，因材施教。 贯彻理论联系实际的原则，采取启发诱导的方法，培养少年儿童的创造力，提供他们实践和表现的机会。 三、教学 要求 教师热爱教育事业，热爱学生，全面关心学生。 掌握教学基本功，努力提高讲解、示范、操作水平。 语言准确、生动、规范、精练，富有启发性和吸引力，提倡用普通话讲课。 遵守教学作息制度，不无故缺勤、不在教学时间接待客人、 8 使用通讯工具、不无故离开教室，上课时间不做与教学无关的事。 及时点名，并根据情况给予辅导。 仪表大方，教态亲切自然，举止文明礼貌。 乡村学校少年宫 主任工作职责 乡村学校少年宫 主任是本单位法人代表，是 乡村学校少年宫 的领导者和组织者，在上级主管部门的领导和党组织的监督下，全面负责少年宫的工作。 认真贯彻执行党的路线、方针、政策，加强对各部门的领导与协调， 积极改革，勇于创新，科学管理，发挥机构职能，提高工作效率，努力把 乡村学校少年宫 建设成为孩子喜欢的活动场所、家长放心的教育阵地、村民满意的文化中心。 认真完成上级领导交给的各项任务，制定 乡村学校少年宫 发展规划和工作计划、各项规章制度和管理办法，并认真组织实施。 经常检查了解、分析、研究辅导员培训工作和阵地活动的开展 情况，做好统筹工作，注意总结经验，落实改进措施，增强 乡村学校少年宫 对镇域内少年儿童的感召力，活跃少年儿童阵地。 负责 乡村学校少年宫 的教师 及辅导员 队伍建设工作，加强辅导员队伍的思想政治和业务能力培训指导工作，努力做到“知人善用”，依靠全体教职工办好 乡村学校少年宫 ，注意培养骨干力量。 重视交流和学习，主动与其他 乡村学校少年宫 联系，学习兄弟单位办少年宫经验，用于指导本少年宫工作，加强教育研究，做好推动全 镇 中、小学素质教育工作。 同时，加强与城区学校的联系，积极把本 乡村学校少年宫 开辟成城区。