鞍山市人力资源和社会保障局公开权力项目及流程图内容摘要:
单位携带相关文件: 职务管理手册 职称管理手册 工人岗位设置表 人员计划手册 聘用合同书 审核聘用合同各项条款填写得是否齐全、准确、拟聘岗位是否在该岗位类别规定的限额内 符合规定,启动流程, 即时办理聘用合同鉴证手续。 34 考核任免培 训处 公开权力项目及流程图 35 公务员辞职辞退 事项 编码 001110279/QT007 事项类型 其他权力 承诺类型 非承诺件 承诺时限 无 办理部门 考核任免培训处 办理地点 铁东 区 莘英路 899号, 三楼 综合服务大厅 4 号 窗口 首问责任人 戴景久 联系电话 5538041 监督电话 5538290、 5568608 是否收费 不收费 收费标准 申请材料 同意辞去公职的批复或辞退决定 表格下载 法定依据 ① 中组部人力资源和社会保障部《关于印发 公务员辞退规定 (试行) 的通知》(人社部发 [2020]71号)第六条; ② 《关于印发 公务员辞去公职规定(试行) 的通知》(人社部发 [2020]69号)第五条 流程图 公务员辞职辞退流程图 .JPG 归类编码 A26 36 公务员辞职辞退流程图 辞职办理 辞退办理 本人向任免机关提出书面申请,填写相关材料。 本人所在单位提出建议并填写相关材料报任免机关 本单位组织 人事部门审核 任免机关组织 人事部门审核 任免机关以书面 形式通知本人 任免机关审批 任免机关审批 任免机关以书面 形式通知本人 提供相关材材料料,公务员主管部门备案。 (即时 办结) 37 公务员申诉 事项 编码 001110279/QT008 事项类 型 其他权力 承诺类型 承诺件 承诺时限 60日 办理部门 考核任免培训处 办理地点 铁东 区 莘英路 899号, 三楼 综合服务大厅 4 号 窗口 首问责任人 戴景久 联系电话 5538041 监督电话 5538290、 5568608 是否收费 不收费 收费标准 申请材料 ① 申诉书; ② 原人事处理决定; ③ 复核决定或申诉处理决定 表格下载 法定依据 中组部人力资源和社会保障部《关于印发 公务员申述规定(试行) 的通知》(人社部发 [2020]20号)第九条 流程图 公务员申诉流程图 .doc 归类编码 A26 38 公务员申诉流程图 材料不齐备 公务员向同级公务员主管部门提交申诉或再申诉材料 材料审查 作出受理决定( 30 日内 ) 公务员申诉公正委员会调查和审议,向受理机关提交审理报告 作出申诉处理决定( 60 日内,复杂情况延期不超过 30 日),制作和送达申诉(再申诉)处理决定书 一次性告知补齐材料 超过申诉期限,不属申诉范围或不属管辖范围不予受理 39 职务任免 事项 编码 001110279/QT009 事项类型 其他权力 承诺类型 非承诺件 承诺时限 无 办理部门 考核任免培训处 办理地点 铁东 区 莘英路 899号, 三楼 综合服务大厅 3 号、 4号 窗口 首问责任人 赵明明 、戴景久 联系 电话 5538041 监督电话 5538290、 5568608 是否收费 不收费 收费标准 申请材料 ① 任免文件; ② 任免呈报表; ③ 考核沿革卡; ④干部管理手册; ⑤ 档案 表格下载 任免呈报表 法定依据 ① 中组部人事部《关于印发 公务员职务任免与职务升降规定(试行) 的通知》(中组发 [2020]7 号)第四条 ; ② 省委组织部省人事厅《关于印发 辽宁省事业单位岗位设置管理实施意见 的通知》(辽人发 [2020]15 号)第七条第31、32款 ;③ 省委组织部省人事厅《关于全省事业单位实施岗位设置管理有关问题的处理 意见》(辽人发 [2020]16号)第十五条第(五)款。 流程图 职务任免及职务升降流程图 .JPG 归类编码 A26 40 职务任免流程图 没有职数 任免批准机关向市人社局公共服务大厅 3或 4窗口提交相关材料 材料审核 材料不全,一次性告知补齐 不符合要求 职数审核 任 职 资 格条件审核 不予受理,并说明理由 任免备案,即时办结 不符合资格条件 41 劳动关系处 公开权力项目及流程图 42 集体合同审查 事项编码 001110279/QT010 事项类型 其他权力 承诺类型 承诺件 承诺时限 15个工作日 办理部门 劳动关系处 办理地点 铁东区莘英路 899号,516 房间 首问责任人 隋明乐 联系电话 5525198 监督电话 5538290、 5568608 是否收费 不收费 收费标准 申请材料 ① 营业执照及复印件; ② 工会法人资格认证 ; ③集体合同文本。 表格下载 集体合同审查意见书 法定依据 《中华人民共和国劳动合同法》第 54 条 流程图 集体合同审查流程图 .JPG 归类编码 B20 43 集体合同审查流程图 申请人 申请审查需提供: 营业执照及复印件。 工会法人资格认证。 集体合同文本。 收到申请材料当场或 5 个工作日内完成申请材料的受理工作。 不属于受理范围或管辖范围的,不予受理,并告知申请人。 符合受理范围、管辖范围且申请材料齐全的,提交处务会 材料不齐全或者不符合规定的,当场或 7 个工作日内通知申请人退回材料,下达一次性补正材料通知。 处务会讨论。 依据《中华人民共和国劳动合同法》对集体合同的主体资格、签约程序、合同内容进行合法性审查,作出处理意见。 对集体合同内容有异议的,应当于 15 个工作日内通知申请人,说明理由,并要求就异议事项进行集体协商,修改集体合同,重新履行报送程序。 无异议的,在受理后 15 个工作日下达《集体合同审查意见书》。 44 《工资总额使用手册》审核 事项编码 001110279/SP011 事项类型 其他权力 承诺类型 承诺件 承诺时限 1 个工作日 办理部门 劳动关系处 办理地点 铁东区莘英路 899号,三楼综合服务大厅 17号窗口 首问责任人 隋明乐 联系电话 5525198 监督电话 5538290、 5568608 是否收费 不收费 收费标准 申请材料 一、申报材料: 新办企业: 企业批准成立的有关文件 企业法人代码证 企业法人营业执照副本 国、地税的税务登记副本 银行开设基本账户开户许可、 6社会保险登记证。 二、审核工资总额材料 《工资总额使用手册》 工资总额计划核定表 单位社会保险缴费单 追加计划需带工资单和增资说明。 表格下载 法定依据 《关于各类企业全面实行〈工资总额使用手册〉制度的通知》劳部发 [1994]539 号,第五条第 1款 流程图 《工资总额使用手册》审 核流程图 .JPG 归类编码 B20 45 《工资总额使用手册》审核流程图 申请人向服务窗口(劳动关系处)提交《工资总额使用手册》审核材料 对申请人提供的材料进行审核 材料不符合审批条件的不予受理,并说明理由 材料不全的,一次性告知申请人补齐 依据关于各类企业全面实行〈工资总额使用手册〉制度的通知》 对符合条件的予以审批 备案 一、申报材料: 新办企业: 企业批准成立的有关文件 企业法人代码证 企业法人营业执照副本国、地税的税务登记副本 银行开设基本账户开户许可、 6社会保险登记证。 二、审核工资总额材料 《工资总额使用手册》 工资总额计划核定表 单位社会保险缴费单 追加计划需带工资单和增资说明。 次年 12月份进行《工资总额使用手册》换发,同时审核全年工资计划,需提供 1月份企业工资单 46 特殊工时制度审批 事项编码 001110279/XK004 事项类型 行政许可 承诺类型 承诺件 承诺时限 20个工作日 办理部门 劳动关系处 办理地点 铁东区莘英路 899 号,507房间 首问责任人 隋明乐 联系电话 5535216 监督电话 5538290、 5568608 是否收费 不收费 收费标准 申请材料 ① 企业实行不定时工作制和 综合计算工时 的请示和申报表; ② 企业法人营业执照副本复印件、组织机构代码证复印件; ③ 工会意见或职工代表大会讨论情况(附职工代表签字); ④ 岗位及人数明细表 表格下载 企业实行 不定时工作制和 综合计算工时工作制审批表 法定依据 《中华人民共和国劳动法》; 《关于 印发〈不定时 工作制和综合计算工时工作制审批办法〉 的通知》(辽劳社发【 2020】 83号) 流程图 特殊工时制度审批流程图 .JPG 归类编码 B20 47 特殊工时制度审批 流程图 申请人向市 人力资源和社会保障 局提出申请并提交相关资料 劳动关系处对申请材料 进行审查 申请材料不符合审批条件的不予受理,并说明理由。 材料不全的,一次性告知申请人补齐 对符合条件的予以受理, 经办人提出审查意见,处长复审。 申报材料: ① 企业实行不定时工作制的请 示 和 申 报表 ; ② 企业法人营业执照副本复印件、组织机构代码证复印件; ③ 工会意见或职工代表大会讨论情况(附职工代表签字); ④岗位及人数明细表 向申请人下达实行 不定时 工作制或综合计算工时 制 审批意见书。 经批准 的 用人单位,应当在 3 日内将 人力资源和社会保障行政部门 的审批意见在单位内公示,公示时间不少于 5个工作日。 依据《关于印发〈不定时 工作制和综合计算工时工作制审批办法〉 的通知》, 处务会研究提。鞍山市人力资源和社会保障局公开权力项目及流程图
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、丙;乙 D.乙、丙;乙、丙;乙 丙 6. 科主任 有权 限制各医生的手术范围, 但 不可 扩大各医生的手术范围。 A.无 权 也 不可 B.无 权 但 可 C. 有权 但 不可 D. 有权 也 可 7. 需急诊手术时,如无相应手术资格医师实施手术,当班手术医师可超越其手术权限,但在准备手术的同时必须与 上级医师 取得联系,并向 科主任 报告。 A. 上级医师 分管副院长 B.科主任 科主任
机器保养工作 ,排除工作机器故障 ,以确保现场顺畅 . 4. 备料标准 : (1) 干部要在前 1 天按指令表上的数量明细抄写好分配给领料 ,备料 ,计数员 . (2) 领料员从前部门领回的材料必须与配料人员及干部交接清楚按单摆放 ,领料员必须要了解物料的品质 . (3) 配料员根据数量明细 ,配料 ,如发现有问题 ,立即向相关人员反映 ,待处理后再生产 . (4) 干部与配料员随时要与计数员
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度不能超 过 50cm,采用插入式振动器进行振捣。 d、施工完成,养护时间一般不少于 7 天。 e、护脚施工完成后要及时回填,回填料采用片、漂石,回填压实度必须符合规范要求。 挡土墙 施工 1)、基坑开挖 ( 1) 、 将基坑控制桩延长于基坑外 2米处加以固定。 ( 2) 、基坑开挖使用机械开挖, 开挖至 距 设计标高 20cm 处,人工挖除剩余 土, 以免扰动原状土或超挖。 ( 3) 、