基于web的网上求职招聘系统开题报告内容摘要：
人员，招聘效果好，费用低的优势，因此获得了越来越多公司的认可， 同时它有着经营成本低、 用户检索方便、地域限制少等特点。 二、 目的和意义 其主要目的是：减少参 加招聘单位工作人员的工作量和招聘成本 ,减少进行求职的人员求职时参加招聘会投递简历所耗费的时间和精力，使求职和招聘的过程通过互连网完成，从而实现招聘时双向选择的自动化。 网络求职有其突出的优点，即信息量大，资源丰富，更新速度快，招聘职位多等，很符合年轻人希望以最快捷 、 便利的方式获得最多最有效信息的求职要求。 本系统就是一个模拟网上 求职招聘的系统 ，具备现实中人才中介机构的功能。 可以为个人用户提供需要的求职与招聘的信息，也可以为单位用户提供需要的人才信息，可以说是两者互动的一种重要渠道。 三、 关键技术与解决方案 网上求职招聘系统是一个基于 tomcat 为服务器的网站。 前台采用 MyEclipse 进行页面制作，通过使用 JavaScript 脚本 语言实现动态网页的效果， 前台页面代码的开发主要使用 struts 技术来完成 MVC 模式的开发 ，使用 hibernate 技术能够更好地实现对数据库中数据的操作。 后台由 SQL Server 数据库支持， 数据库中使用存储过程来完成对表中记录的查询，以提高安全性、减少网络带宽、提高执行的效率等优点，建立触发器，一个表中的某条记录被删除后，触发器会自动触发， 删除相应表中的相关记录。 实现 对数据库的操作以完成使用者的要求。 对于管理员来说， 对简历和公司进行必要的管理。 对于公司来说， 公司可以对其基本信息进行管理，公司职位的管理，申请简历的管理等。 四、系统基本情况描述 网上求职招聘系统是一个根据现在社会发展形式所形成的，为求职者和招聘公司提供方便的一个平台。 该系统。阅读剩余 0%
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