定员定岗方案

定员定岗方案内容摘要：

门推进公司的良营销运营。 （二） 行政部 （ 1） 负责公司行政管理及各部门之间的联络、协调工作； （ 2） 负责公司规章制度的完善； （ 3） 负责公司人力资源的管理 和后勤服务工作； （ 4） 负责公司人事、劳资的日常事务管理工作； （ 5） 负责组织员工文化体育娱乐等集体活动； （ 6） 完成领导交办的其他工作。 （ 1）熟悉了解公司组织框架结构及管理运作程序，详细掌握公司各文本文档的建立结构，熟知本公司各项管理规定及营运流程。 （ 2）负责公司各项文案的起草、归类、存档。 （ 3）负责下发、张贴公司各项管理规章、公告、通知等文件。 （ 4）负责公司各种会议的资料准备与分发，参加公司会议，做好会议记录，整理归档保存。 （ 5）公司各种上传下达文件、函件及材料的收发、核稿、传递 、催办工作。 （ 6）负责领导交办的任务及事项。 （ 1）负责公司办公物品采购计划、采购申请审核工作；办公设施设备及备品管理工作。 （ 2）负责公司办公用品发放的全面管理。 （ 3）负责仓库办公用品管理。 （ 4） 负责员工的考勤，于次月第一个工作日提供考勤报表并存档。 （ 5） 负责员工档案管理，包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立。 （ 6） 组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息，协助招聘工作；处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理。 （ 1）负责 二楼至五楼及卫生间在营业期间的卫生。 （ 2）负责门窗、窗台、窗帘的清洁卫生。 （ 3）负责楼梯处花的养护。 （ 4）监督、制止他人不清洁习惯，提醒他人搞好环境卫生。 （ 1） 保持个人及厨房、餐厅的卫生，做到衣着干净、炊具清洁。 （ 2） 非开餐时间，不许带外人进入厨房。 （ 3）保证食堂食品的质量、数量，使职工能够安全食用。 （ 4）负责食堂炊具等低值易耗品的保管、使用，严防丢失及毁损。 （ 5）管理好易燃易爆用具，饭后严格检查，发现问题及时汇报。 （ 6）节约用水、用电增强节能意识。 （三）市场部 （ 1） 检查员工礼仪服饰； （ 2） 检查员工的客服工作流程，确保服务质量。 （ 3） 做好顾客投诉和接待工作； （ 4） 做好会员的招募和大宗顾客的拜访； （ 5） 指导赠品发放、顾客存包和退 /换货工作标准化作业。 （ 6） 制定员工排班表，严格控管人事成本； （ 7） 负责安排员工专业知识的训练及员工的业绩考核。 （ 8） 负责安排超市快讯的发放与追踪，确保执行商场的各种促销活动； （ 1）负责进入公司办公场所的来客的接待、登记、引导，对无关人员、上门推销和无理取闹者，阻挡在 外或协助有关人员处理。 （ 2）负责公司邮件、包裹、报纸的收发与转交。 （ 3）负责接听来访电话，记录电话内容，并做好记录与传达工作。 （ 4）保持前台环境清洁。 （ 5）负责公司文件打印，协助复印。