20xx届毕业生就业工作方案新

20xx届毕业生就业工作方案新内容摘要：

《就业协议书》编制就业派遣方案。 6月 1日前未交《就业协议书》的，将派遣回生源所在地。 3．毕业生应在学院规定时间领取报到证，并按报到证上指定的时间与地点到用人单位报到。 无正当理由、未按时报到致使用人单位拒收的，由学生本人承担责任。 (八 )关于毕业生人事档案托管、户口迁移工作 在毕业离校之前暂未落实就业单位的毕业生的人事档案，原则上凭本人申请， 迁移至原户籍所在地。 没有申请的人事档案均在毕业两年后统一交由长沙高新区人才服务中心托管。 户口迁移手续原则上在学生毕业时办理。 毕业 2年后，学院只办理户口迁出手续，不再出具有关户籍事项的任何证明材料，户籍卡不得外借。 四、毕业生就业工作考核及经费管理 不断完善就业工作目标管理责任制，严格按《毕业生就业工作考核办法》，并组织实施。 就业工作经费按年初的预算（全年学费的 1%）落实到位。 五、毕业生就业工作的组织与领导 (一 )学院毕业生就业工作领导小组负责全院毕业生就业工作的指挥和领导。 (二 )招生就业处负责统筹、组 织、协调毕业生就业工作；制定就业工作方案；组织指导学生就业推荐；组织好校园供需见面会；组织开展毕业生就业、创业教育活动及大学生毕业生创业培训（ SIYB）；组织建立毕业生就业台账；组织系部做好毕业生就业信 8 息采集、上报、就业信息核实工作；根据政策及学生要求，做好毕业生派遣方案；做好毕业生档案收集及分流管理工作；组织开展毕业生跟踪服务及用人单位对毕业生的评价调研；组织参加上级单位举办的就业活动，完成上级、学院交办的与就业工作有关的事项；配合人事处、教务处对各系就业工作进行考核。 (三 )思政课部负责就业、创业教育的 课堂教学及课程建设与改革等方面的教研教学活动的组织与开展；负责就业、创业师资队伍的建设。 （四）各系负责实习、就业市场建设；负责本系毕业生的心理辅导、就业观教育与就业指导、毕业生就业推荐、信息收集、档案整理等工作。 六、工作要求 (一 )毕业生就业工作是一个政策性强、涉及面广的工作。 各部门要加强对《教育部关于进一步深化教育改革、促进高校毕业生就业工作的若干意见的通知》的学习，充分认识毕业生就业工作的重要性，统一思想，提高认识，进一步增强服务意识，优化内部管理，凡是涉及到毕业生的工作急事急办、特事特办，把该办的事情办好，把能办的事情办实，为毕业生就业提供优质服务，努力营造一个良好的就业环境。 (二 )各系要高度重视毕业生就业工作，紧密结合本系的实际，制订科学可行的本系毕业生就业工作方案，要把毕业生就业工作列入重要议程，安排专人具体负责，明 确责任，确保计划顺利落实。 (三 )招生就业处要统筹安排、精心组织、周密部署、积极协调，充分调动广大教职工的积极性，以确保 2020 届毕业生就业工作各 9 项任务的圆满完成。 附件： 年毕业生就业与创业教育活动月方案及具体方案 二〇一 三 年十月 二十四 日 主题词： 毕业生 就业 方案 湖南商务职业技术学院 2020年 10月 24 日印发 10 附件 1： 2020 届毕业生就业工作日程安排表 时间 主 要 工 作 任 务 责 任 部 门 完成时间 9 12 月 收集用人单位信息、发布 2020 届毕业生就业信息 招生就业处 走访用人单位，开拓省外就业市场，毕业生跟踪调查，组织各种招聘会 招生就业处、系 2020 届年终就业率统计 招生就业处 联系、接洽用人单位 建立毕业生台账系统 招生就业 处 软件专业教研室 9 月 收集各系毕业生信息，印制《毕业生信息手册》、《毕业生就业推荐表》、《毕业生就业须知》、《就业协议书》等资料，发布校园招聘会公告 招生就业处 9 月下旬 整理就业创业示范校建设评估资料 制定学院、系 2020 届毕业生就业工作方案 招生就业处、系 9 月底 更新就业信息网站 请计算机老师 9 月底 毕业生学年注册 教务处 9 月底 10 月 毕业生电子摄像 教务处 10 月中旬 整理 2020 届毕业生个人信息 系 10 月底 拍摄毕业生班级合影照 学生工作处 10 月中 旬 组织填写毕业生就业。